Основы физиологии труда. Защитное зануление

• Критериями отнесения труда к тому или иному классу являются:
• величина внешней механической работы, выполняемой за смену;
• масса поднимаемого и перемещаемого вручную груза;
• количество стереотипных рабочих движений в смену;
• величина суммарного усилия, прилагаемого за смену для удержания груза;
• удобство рабочей позы;
• количество вынужденных наклонов в смену и километров, которые вынужден проходить человек при выполнении работы.

 

       На  рисунке 2 изображена структурная схема классификации условий труда по тяжести и напряженности 

         

       Рисунок 2. Классификация условий труда по тяжести и напряженности. 

       Труд  по степени напряженности трудового  процесса подразделяется на следующие  классы: оптимальный – 1-й класс, допустимый – 2-й класс, напряженный  – 3-й класс – труд трех степеней.

       Критериями  отнесения труда к тому или  иному классу являются:

• степень интеллектуальной нагрузки, зависящая от содержания и характера выполняемой работы, степени ее сложности;
• нагрузка на анализаторы: длительность сосредоточенного внимания, количество сигналов за час работы, число объектов одновременного наблюдения; нагрузка на зрение, определяемая в основном величиной минимальных объектов различения, длительностью работы за экранами мониторов;
• эмоциональная нагрузка, зависящая от степени ответственности и значимости ошибки, степени риска для собственной жизни и безопасности других людей;
• монотонность труда, определяемая продолжительностью выполнения простых или повторяющихся операций;
• режим работы, характеризуемый продолжительностью рабочего дня и сменностью работы.

       Характер  и организация трудовой деятельности оказывают существенное влияние  на изменение функционального состояния  организма человека. Трудовая деятельность делится на физический и умственный труд.

       Физический  труд характеризуется повышенной нагрузкой  на опорно-двигательный аппарат и  его функциональные системы, обеспечивающие его деятельность. Физический труд, развивая мышечную систему и стимулируя обменные процессы, в  то же время  имеет ряд отрицательных  последствий. Прежде всего, это социальная неэффективность физического труда, связанная с низкой его производительностью, необходимостью напряжения физических сил и потребностью в длительном отдыхе (до 50% рабочего времени).

       Умственный  труд объединяет работы, связанные  с приёмом и переработкой информации, требующей преимущественного напряжения сенсорного аппарата, внимания, памяти, а также активизации процессов  мышления, эмоциональной сферы. Для  данного вида труда характерна гипокинезия, т.е. значительное снижение двигательной активности человека, приводящее к  ухудшению реактивности организма  и повышению эмоционального напряжения. Гипокинезия является одним из условий  формирования сердечно-сосудистой патологии у лиц умственного труда. Длительная умственная нагрузка оказывает угнетающее влияние на психическую деятельность: ухудшаются функции внимания, памяти, восприятия.

       Например, труд авиадиспетчера требует большой  интеллектуальной нагрузки, связанной  с восприятием сигналов с последующей  комплексной оценкой взаимосвязанных  параметров в условиях дефицита времени  и при повышенной ответственности  за конечный результат. Труд характеризуется  большой длительностью сосредоточенного наблюдения за экраном видеотерминала, плотностью сигналов и числом одновременно наблюдаемых объектов; высокой эмоциональной  нагрузкой в связи с очень  большой ответственностью и значимостью  ошибки для жизни большого числа  людей. По этим показателям труд авиадиспетчера можно отнести к напряженному труду третьей степени.

       Таким образом, физический труд классифицируется по тяжести труда, умственный – по напряженности.

       Труд, требующий физической нагрузки, эмоционального, интеллектуального напряжения, ответственности, напряжения aнализаторов и т.д., классифицируется как по тяжести, так и по напряженности труда.

       К таким видам труда можно отнести  труд водителей, наборщиков типографий, пользователей ЭВМ, вводящих в память большие объемы информации и т.д. Труд людей этих профессий характеризуется  стереотипностью рабочих движений с участием мышц пальцев, кистей, рук  или плечевого пояса, постоянством рабочей позы, напряжением анализаторов (прежде всего зрения), длительностью  сосредоточенного наблюдения и т.д.

       Труд  спасателей характеризуется большими физическими нагрузками, эмоциональным  напряжением из-за ответственности  за жизнь людей, нерегулярностью  работы в любое время суток. Однако особенностью труда спасателя является непостоянство физического и  эмоционального напряжения.

       Гигиена труда – это область медицины, изучающая трудовую деятельность человека и производственную среду с точки  зрения их влияния на организм, разрабатывающая  меры и гигиенические нормативы, направленные на оздоровление условий  труда и предупреждение профессиональных заболеваний. Задачи гигиены труда: определение предельно допустимых уровней вредных производственных факторов, классификация условий  трудовой деятельности, оценка тяжести  и напряженности трудового процесса, рациональная организация режима труда  и отдыха, рабочего места, изучение психофизиологических аспектов трудовой деятельности и т. д.

       При оценке качества окружающей среды необходимо изучить не только влияние различных  параметров, но и их взаимодействие и выработать соответствующие комплексные  показатели (например, показатель теплового  стресса).

       Методы  гигиены включают инструментальные исследования факторов окружающей среды, физиологические и клинические  наблюдения, а также методы санитарного  обследования и медицинской статистики.

 

       

       Вентиляция. Назначение. Классификация. Естественная и искусственная вентиляция

 

       Вентиляция  и кондиционирование воздуха  на предприятиях создают воздушную  среду, которая соответствует, нормам гигиены труда. С помощью вентиляции можно регулировать температуру, влажность  и чистоту воздуха в помещениях. Кондиционирование воздуха создает оптимальный искусственный климат.

       Недостаточный воздухообмен в помещениях предприятий  ослабляет внимание и трудоспособность работников, вызывает нервную раздражительность, а как результат — снижает  производительность и качество труда.

       Различают естественную и искусственную вентиляцию.

       Естественная  вентиляция обеспечивает воздухообмен в помещенияx в результате действия ветрового и теплового напоров, получаемых из-за разной плотности воздуха снаружи и внутри помещений. Естественная вентиляция подразделяется на организованную и неорганизованную. Организованная естественная вентиляция осуществляется аэрацией или дефлекторами. При естественной вентиляции циркуляция воздуха происходит через вентиляционные каналы, расположенные в стенах, фонари и специальные воздухопроводы. Аэрация предусматривает бесканальный обмен воздуха через форточки, фрамуги, откидные поверхности стекол и т.п. Дефлекторная вентиляция — через каналы и воздухопроводы, имеющие специальные, насадки. Их действие основано на том, что при обтекании насадки ветром на наветренной стороне создается более высокое давление, чем на противоположной, вследствие чего происходит воздухообмен.

       Неорганизованная  вентиляция осуществляется через неплотности  конструкций (окон, дверей, поры стен). Она вызывается разностью температур воздуха в помещении и снаружи, а также перемещением воздуха  при ветре.

       Искусственная вентиляция (механическая) достигается за счет работы вентиляторов или эжекторов. Она может быть приточной (нагнетательной), вытяжной (отсасывающей) и приточно-вытяжной.

       При приточной вентиляции подачу воздуха  осуществляет вентиляционный агрегат, а удаление воздуха — фонари или дефлекторы. Она применяется, как правило, в помещениях, в которых наблюдается избыток тепла и малая концентрация вредных веществ.

       Вытяжная  вентиляция производит откачку воздуха из помещений при помощи вентиляционного агрегата. Она используется для вентиляции помещений, имеющих в воздухе большую концентрацию вредных веществ, а также влаги и тепла.

       Приточно-вытяжная система вентиляции осуществляется с помощью отдельных вентиляционных систем, которые должны обеспечить одинаковое количество подаваемого и удаляемого из помещений воздуха. В помещениях, где постоянно выделяются вредные вещества, вытяжная вентиляция должна превышать нагнетательную примерно на 20%. В этих случаях вытяжка производится из мест скопления вредных веществ, а подача чистого воздуха — на рабочие места.

       По  назначению различают общеобменную и местную вентиляцию. Общеобменная вентиляция обеспечивает обмен воздуха всего помещения, а местная — отдельных рабочих мест.

       В отдельных производственных помещениях, в которых существует опасность  прорыва большого количества вредных  веществ за короткое время, устанавливают  дополнительную аварийную вентиляцию. Для аварийной вентиляции используют высоко производительные осевые вентиляторы, которые устанавливают в специальных нишах. В настоящее время используют аварийную вентиляцию с автоматическим включением с одновременной подачей звукового сигнала.

       Кондиционирование воздуха — это создание и поддержание в закрытых помещениях определенных параметров воздушной среды по температуре, влажности, чистоте, составу, скорости движения и давлению воздуха. Параметры воздушной среды должны быть благоприятными для человека и устойчивыми. Кондиционирование воздуха достигается системой технических средств, служащих для приготовления, перемещения и распределения воздуха, а также автоматического регулирования его параметров.

       Кондиционирование воздуха все чаще применяют в жилых помещениях, общественных зданиях, лечебных учреждениях и торговых предприятиях.

 

       

       Меры  защиты от шума и  вибрации

 

       Шум 

       Распространяющиеся  в воздухе беспорядочные звуковые колебания различной природы  как физическое явление называют акустическим шумом. Они характеризуются  высокими частотами колебаний (20 Гц — 20 кГц и выше) и случайной  величиной амплитуды. Как физиологическое  явление, шум — всякий неблагоприятно воспринимаемый звук. На производстве шумом принято считать всякий нежелательный для человека звук, не несущий полезной информации. Для передачи звука необходимы: источник звука (колеблющийся объект), среда для передачи звука (чаще всего, воздух), приемник (ухо или микрофон).

       На  рисунке 3 изображена структурная схема средств коллективной защиты от шума. 

 

       Рисунок 3. Средства коллективной защиты от шума 

       К средствам коллективной защиты от шума (ГОСТ 12.4.011—89 ССБТ) относятся: оградительные, звукоизолирующие и звукопоглощающие устройства, глушители шума, устройства автоматического контроля, сигнализации, дистанционного управления. Одним из наиболее важных средств профилактики профессиональной тугоухости являются индивидуальные средства защиты от шума. Так, например, к индивидуальным средствам защиты от шума относятся противошумные вкладыши (беруши), противошумные наушники и шлемы. К ним предъявляется ряд требований: эффективность, удобство и безвредность применения. Методика выбора средства индивидуальной защиты и оценка его эффективности изложены в ГОСТ 12.4.051—87 «Средства индивидуальной защиты органов слуха. Общие технические требования и методы испытания».  

       В таблице 1 приведены основные индивидуальные средства защиты работающих от действия шума (противошумные шлемы, наушники, вкладыши — «беруши»). 

       Таблица 1 

 
 

       Вибрация 

       Под вибрацией понимают механические колебания  технического объекта или системы. При вибрации происходит поочередное  возрастание и убывание амплитуды  и частоты колебаний. Механические вибрации возникают практически во всех механизмах, но с разными амплитудами и частотами, поэтому они могут быть моно-, би-, полигармонические и случайные (с широким диапазоном частот). Колебания, распространяющиеся через плотные среды, воспринимаются кожным анализатором человека.