Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Февраля 2013 в 13:48, контрольная работа
Задание 1
1.На 1 октября на предприятии численность работников по списку составила 680 человек. 11 октября 5 человек призваны в армию, 21 октября принято 2 человека, а 25 октября уволилось по собственному желанию 3 человека. Определите: среднесписочную численность работников за октябрь, численность работников на 1 ноября, коэффициенты выбытия кадров, приема кадров, текучести кадров и потери численности от текучести кадров.
10.Рассчитайте коэффициенты: оборота кадров, выбытия кадров, приема кадров, текучести кадров, структуру кадрового состава предприятия и годовую среднесписочную численность, если численность на начало года работников предприятия составляла 220 человек, 10 января 2 человека уволились в связи с выходом на пенсию, 22 января принято 3 человека, 10 мая, в связи с призывом в армию уволилось 4 человека, за нарушение трудовой дисциплины уволили 1 человека 3 июля, в августе было принято 5 человек. До конца года движения кадрового состава не было.
Задание 2
1) Бригада произвела за первый месяц рассматриваемого квартала количество продукции Q, затратив Т часов. Стоимость единицы произведенной продукции – С. Два следующих месяца прирост продукции составил соответственно 5% и 10%, а численность работников Ч во второй месяц снизилась на 2 человека по сравнению с 1 месяцем, а в третий - увеличилась на 3 человека по сравнению со вторым месяцем. Стоимость единицы произведенной продукции в течение рассматриваемого периода не менялась. На основе исходных данных, приведенных в таблице 1, следует рассчитать часовую выработку бригады и месячную выработку одного рабочего в натуральном и стоимостном измерении, определить динамику часовой выработки бригады и месячной выработки одного рабочего.
Q=2000 шт Р=300 руб/шт Ч=10
Месяцы: январь, февраль, март