Зарплата. Стимулирующая часть

№ п/п

Категория работников

Критерии

Баллы

1

Заместитель директора  по УВР;

Заместитель директора  по ВР Старший воспитатель

1.Высокая посещаемость детей ГБОУ (ежемесячно): 
- до 20% отсутствующих по ГБОУ; 
- более 20% отсутствующих по ГБОУ

1 
0

2. Уровень заболеваемости: пропуски 1 ребенком по болезни (1 раз в год): 
- более 9 дней 
- 7-9 дней 
- 5-7 дней 
- до 5 дней

0 
1 
2 
3

3. Участие в мероприятиях для детей и педагогов (ежемесячно): 
- городского, регионального уровня; 
- федерального  
- призовые места

1 
2 
3

4.Эффективность воспитательно-методической работы

(1 раз в год  – конец года):

• уровень усвоение программного материала детьми, в сравнении с городскими показателями:

-50-60% 
-61-75% 
-76-85% 
-86% и более

1 
2 
3 
4

5.Своевременное  и без замечаний оформление  документов в ЦИТ по очередности  детей, договоров с родителями  и персоналом

1

6. Отсутствие замечаний по итогам контроля (ежемесячно): 
- внутреннего; 
- внешнего.

1 
2

7. Отсутствие замечаний по содержанию публичного доклада и своевременное его размещение на сайте ДО (1 раз в год)

1

8. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителями детей ГБОУ (ежемесячно); 
- их наличие

3 
0

9. Результативность участия в научно-экспериментальной работе:

• наличие авторских публикаций за текущий месяц:

• участие в обмене опытом в педагогическом сообществе:

- города, 
- региона, 
- РФ.

3

1 
2 
3

10. Отсутствие замечаний по соблюдению Инструкции по ОЖиЗд воспитателями, отсутствие травм детей

1

11. Отсутствие жалоб со стороны родителей на организацию воспитательно-образовательного процесса (ежемесячно)

1

12. Организация курсовой подготовки педагогов

(1 раз в год) 
- 100% и более 
- до 100%

3 
0

13. Обобщение опыта работы, самообразование

(1 раз в год)

5

И Т О Г О:

50 
баллов

2

Заместитель директора  по АХЧ

1. Отсутствие замечаний (ежемесячно):

• по работе с муниципальными контрактами;
• по проведению ремонтных работ;
• по итогам ревизий, проверок в рамках функциональных обязанностей:
• при сдаче отчетности в вышестоящие органы, в обслуживающие организации

3 
2

5

3

2. Высокая посещаемость детей ГБОУ (ежемесячно): 
- до 20% отсутствующих по ГБОУ; 
- более 20% отсутствующих по ГБОУ

1

0

3. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителя детей ГБОУ (ежемесячно); 
- их наличие

3

0

4. Качественная организация приемки образовательного учреждения к новому учебному году (1 раз в год) 
- с замечаниями от 2 проверяющих организаций 
- с замечаниями от 1 проверяющей организации 
- без замечаний

1 
2 
3

5. Рациональное использование энергоресурсов, телефонных лимитов (ежемесячно) 
- по нормативу 
- ниже норматива

3 
4

6. Участие в конкурсах: 
- городского уровня; регионального; 
- федерального. 
- призовые места

1 
2 
3

7. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД обслуживающим персоналом, травм детей

4

И Т О Г О:

40

 баллов

3

Главный бухгалтер

1.Отсутствие замечаний по проверкам, отчетам (при наличии проверок) 
- их наличие

5

0

2. Отсутствие кредиторской задолженности и остатков средств на счетах учреждения на конец отчетного периода

5

3. Своевременное выполнение договорных обязательств со сторонними организациями, юридическими лицами и т. д. (ежемесячно)

5

4. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителями детей ГБО  У (ежемесячно): 
- их наличие

2

0

5.Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ сотрудниками бухгалтерии (ежемесячно)

2

6. Отсутствие заложенности родителей по оплате за детский сад (ежемесячно): 
- наличие 1 задолженности 
- наличие 2 задолженностей 
- наличие 3 и более

3 
2 
0

7. Уменьшение количества списываемого инвентаря по причине досрочного приведения в негодность по сравнению с предыдущим отчетным периодом: 
на 3% 
на 5% 
на 7%

3 
4 
5

ИТОГО:

36 баллов

4

Бухгалтер

1. Отсутствие замечаний по проверкам, отчетам (при наличии проверок)

3

2. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителями детей ГБОУ (ежемесячно): 
- их наличие

2 
0

3. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ

1

4. Своевременное оформление банковских карт

1

5. Отсутствие замечаний по ведению документации и расчетам по льготным категориям детей (ежемесячно)

2

6. Отсутствие задолженности родителей по оплате за детский сад (ежемесячно): 
- наличие 1 задолженности 
- наличие 2 и более

3 
2 
0

7. Отсутствие замечаний по работе с ФСС, ПФР

5

8. Отсутствие замечаний по работе с комплексом «АСУ- родительская плата» (ежемесячно)

1

9.Своевременная  работа по персонифицированному  учету детей ГБОУ

2

 ИТОГО:

22 балла

5

Документовед

1. Без замечаний и своевременное оформление внутренней  документации ГБОУ

2

1. Отсутствие замечаний по обработке информации, проведению необходимых технических расчётов, разработке несложных проектов и простых схем в  их соответствии с  техническими заданиям, действующим стандартам и нормативным документам.

2

3. Отсутствие замечаний по личных дел сотрудников, личных карточек Т2, архива

3

4. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителями детей ГБОУ: 
- их наличие

1

0

5. Оперативное оформление информации по письмам ДО, ДФ, прокуратуры, ЦЗН и др; 
- соблюдение сроков 
- наличие замечаний по срокам и содержанию

3 
0

6. Отсутствие замечаний по итогам контроля: 
- внутреннего; 
- внешнего

1 
2

7. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД

1

ИТОГО:

14 баллов

6

Кладовщик

1.Выполнение стоимости питания одного дня (ежемесячно): 
- по нормативу 
- не соответствует нормативу

3 
2

2.Отсутствие замечаний по итогам контроля (ежемесячно): 
- внутреннего; 
- внешнего

1 
2

3.Сохранность оборудования  на высоком уровне, отсутствие  поломок по вине работника

-наличие поломок по  вине работника

1

0

4.Участие в решении проблем сада (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

2 
0

5. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД

1

6. Своевременное прохождение КПК (1 раз в 5 лет)

2

ИТОГО:

14 баллов

7

Шеф - повар

1.Выполнение стоимости питания одного дня (ежемесячно): 
- по нормативу 
- не соответствует нормативу

3 
2

2. Выполнение карты натуральных норм на 100% (ежемесячно)

2

3. Организация питания в детском саду на высоком уровне: 
-отсутствие замечаний бракеражной комиссии 
-отсутствие замечаний по итогам проверок контролирующих и вышестоящих органов

1 
2

4. Участие в решении проблем сада (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

2 
0

5. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД

1

6.Участие в мероприятиях (ежемесячно): 
- города; 
- ДОУ

3 
2

7. Своевременное прохождение КПК (1 раз в 5 лет): 
- личные КПК; 
- КПК работников пищеблока

1 
2

ИТОГО:

21 
балл

8

Повар

1 Отсутствие замечаний по соблюдению санитарных норм и правил (ежемесячно): 
- внутренний контроль; 
- внешний контроль

1 
2

2. Участие в решении проблем сада (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

1 
0

3. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД (ежемесячно)

1

4.Сохранность оборудования на высоком уровне, отсутствие поломок по вине работника

1

5.Высокое качество приготовления блюд (ежемесячно): 
- результаты оценки бракеражной комиссии 
- результаты анализов проб СЭС

1 
2

6. Своевременное прохождение КПК (1 раз в 5 лет)

1

ИТОГО:

10 баллов

9

Подсобный рабочий

1. Сохранность оборудования на высоком уровне, отсутствие поломок по вине работника (ежемесячно)

1

2. Отсутствие замечаний по соблюдению санитарных норм и правил (ежемесячно): 
- внутренний контроль; 
- внешний контроль

1 
2

3. Своевременное прохождение КПК (1 раз в 5 лет)

1

4.Участие в решении проблем сада (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

1 
0

5. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД

1

ИТОГО:

7 
баллов

10

Воспитатель;

Воспитатель школы полного дня

1. Эффективность воспитательно-образовательного / учебного процессов (усвоение программы воспитанниками/учащимися) (1 раз в год) 
- 50-60% 
- 60-70% 
- 70-85% 
- 85% и выше

2 
3 
4 
5

2. Внедрение инновационных технологий и парциальных программ (1 раз в год)

3

3. Результативность работы по созданию условий для сохранения и укрепления здоровья воспитанников/учащихся: 
- физминутки, двигательная активность в режиме дня; 
- стимулирование двигательной активности на прогулках (первая, вторая половина дня); 
- создание условий для формирования привычки к здоровому образу жизни у детей дошкольного возраста / школьников(физкультурные уголки, нетрадиционное спортивное оборудование, уголок здоровья, санитарные бюллетени для родителей и т.д.)

3 
3

1

4. Уровень заболеваемости: пропуски 1 ребенком по болезни (1 раз в год): 
- более 9 дней 
- 7-9 дней 
- 5-7 дней 
- до 5 дней

0 
1 
2 
3

5. Отсутствие травм у воспитанников / школьников (ежемесячно)

1

6. Высокая посещаемость детей (ежемесячно) 
- 80-90% 
- 60-80% 
- до 60%

2 
1 
0

7. Участие в работе творческой группы

1

8. Активное участие в организационно-методической работе (ежемесячно) 
- детский сад 
- город 
- регион

1 
2 
3

9. Активное участие в культурно-массовых мероприятиях для воспитанников /учащихся (ежемесячно) 
- ГБОУ 
- город 
- регион 
- призовые места на городском и региональном уровне

1 
2 
3 
4

10. Публикации в СМИ (ежемесячно)

1

11. Своевременное прохождение курсовой подготовки

1

12. Своевременное повышение квалификации

1

13. Обобщение опыта работы по самообразованию (ежегодно)

1

14. Отсутствие родительской задолженности за детский сад / школа (ежемесячно)

1

15. Оказание дополнительных образовательных услуг (ведение кружковой работы) (ежемесячно)

1

16. Отсутствие замечаний и жалоб со стороны родителей

1

17. Отсутствие замечаний по организации воспитательно-образовательного / учебного процесса с воспитанниками и учащимися (ежемесячно) 
- по результатам внутренних проверок 
- по результатам внешних проверок

1 
2

18. Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно)

1

ИТОГО:

62 
балл

11

Узкие специалисты (музыкальный руководитель, педагог-психолог,социальный педагог, инструктор по физкультуре, воспитатель по физкультуре, учитель-логопед, педагог дополнительного образования, специалист по шахматам, режиссёр, концертмейстер)

1. Эффективность воспитательно-образовательного / учебного процесса (усвоение программы воспитанниками/учащимися) (1 раз в год) 
- 50-60% 
- 60-70% 
- 70-85% 
- 85% и выше

2 
3 
4 
5

2. Участие в  работе творческих группах

5

3. Внедрение инновационных технологий и парциальных программ (1 раз в год)

3

7. Работа со сложным контингентом воспитанников/учащихся (индивидуальная работа с детьми, нуждающимися в коррекции) (ежемесячно)

1

8. Активное участие в организационно-методической работе (ежемесячно) 
- детский сад 
- город 
- регион

1 
2 
3

9. Активное участие в культурно-массовых мероприятиях для воспитанников / учащихся (ежемесячно) 
- ГБОУ 
- город 
- регион 
- призовые места на городском и региональном уровне

1 
2 
3 
4

10. Публикации в СМИ (ежемесячно)

1

11. Своевременное прохождение курсовой подготовки

1

12. Своевременное повышение квалификации

1

13. Обобщение опыта работы по самообразованию (ежегодно)

1

15. Оказание дополнительных образовательных услуг, ведение кружковой работы(ежемесячно)

2

16. Отсутствие замечаний и жалоб со стороны родителей: 
- организация работы с родителями

1 
2

17. Отсутствие замечаний по организации воспитательно-образовательного / учебного процесса  (ежемесячно) 
- по результатам внутренних проверок 
- по результатам внешних проверок

1 
2

18. Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно)

1

ИТОГО:

52 
баллов

12

Младший воспитатель; Младший воспитатель

(на  столовую)

1. Отсутствие замечаний по соблюдению санитарных норм и правил (ежемесячно): 
-внутренний контроль; 
-внешний контроль

1 
2

2. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖ иЗД, травм (ежемесячно)

1

3.Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

2 
0

4. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителя детей ГБОУ (ежемесячно) 
- их наличие

1

0

5. Отсутствие замечаний по созданию условий для сохранения здоровья воспитанников (соблюдение режима дня, санэпидрежима)

2

6. Рациональное использование моющих и чистящих средств: 
- по нормативу 
- ниже норматива, без ущерба здоровью детей

0 
2

7. Высокая посещаемость: 
- до 20% отсутствующих; 
- более 20% отсутствующих.

1 
0

ИТОГО:

12 баллов

13

Кастелянша

1.Отсутствие замечаний по сохранности и учету материальных ценностей (ежемесячно): 
-внутренний контроль 
-внешний контроль

1 
2

2. Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно): 
-участие по факту 
-отсутствие участия

2 
0

3. За ремонт спецодежды, белья

2

4. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД, отсутствие травм детей по вине работника

2

5. Активное участие в общественной жизни ГБОУ (ежемесячно)

1

6. Участие в мероприятиях (ежемесячно): 
- ГБОУ 
- города

1 
2

ИТОГО:

13 баллов

14

Рабочий  по стирке белья

1. Отсутствие замечаний по стирке и ремонту белья (ежемесячно): 
-внутренний контроль 
-внешний контроль

1 
2

2.Участие в решении проблем: 
-участие по факту 
-отсутствие участия

1 
0

3. Отсутствие замечаний по ведению учета хранящегося на складе мягкого инвентаря: 
-внутренний контроль 
-внешний контроль

1 
2

4. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД

2

5. Рациональное использование моющих средств: 
- использование по нормативу 
- экономия 10%, без ущерба качеству стирке

0 
1

7. Сохранность оборудования на высоком уровне, отсутствие поломок по вине работника

2

ИТОГО:

12 баллов

15

Рабочий по комплексному обслуживанию и уборке (дворник); Рабочий  по комплексному обслуживанию и уборке (уборщица)

1. Отсутствие замечаний по обслуживанию и уборке территории / помещений:

по итогам контроля: 
-внутреннего; 
-внешнего.

1 
2

2. Участие в решении проблем ГБОУ: 
-участие по факту 
-отсутствие участия

1 
0

3. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД, отсутствие травм детей по вине работника

2

4. Сохранность оборудования, инвентаря на высоком уровне, отсутствие поломок по вине работника

2

ИТОГО:

8 баллов

16

Грузчик

1. Участие в решении проблемных ситуаций: 
- участие по факту 
-отсутствие участия

2 
0

2. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ

0,5

3. Отсутствие обоснованных жалоб со стороны родителей и сотрудников

0,5

4. . Отсутствие замечаний по итогам контроля: 
-внутреннего; 
-внешнего

1 
2

ИТОГО:

6 баллов

17

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания

1. Отсутствие замечаний по ремонту и содержанию здания, надворных построек, территории по итогам контроля: 
-внутреннего; 
-внешнего.

1 
2

2.Своевременный ремонт и изготовление детской мебели, оборудования для педпроцесса. 
-нарушение сроков изготовления и ремонта, повлекшие сбой в воспитательно-образовательной работе , организационной работе ГБОУ

3

0

3.Участие в решении проблем ГБОУ: 
-участие по факту 
-отсутствие участия

5 
0

4. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД, отсутствие травм детей по вине работника

3

5.Отсутствие обоснованных жалоб со стороны родителей и сотрудников

3

ИТОГО:

17 баллов

18

Техник

1. Отсутствие замечаний по соблюдению санитарных норм и правил по итогам контроля: 
-внутренний контроль; 
-внешний контроль

1 
2

2. Активное участие в жизни ГБОУ: 
-участие у мероприятиях для детей ( спектакли, утренники); 
-участие в мероприятиях для взрослых (чествование юбиляров, поздравление к праздникам…)

1 
2

3.Участие в решении проблем ГБОУ: 
-участие по факту 
-отсутствие участия

1 
0

4. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД, отсутствие травм детей по вине работника

0,5

5. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителями воспитанников/учащихся ГБОУ

0,5

6. Сохранность оборудования, инвентаря на высоком уровне, отсутствие поломок по вине работника, его недосмотру

1

ИТОГО:

9 баллов

19

Библиотекарь

1. Отсутствие замечаний по состоянию библиотеки, согласно требованиям СанПиНА

1

2. Использование в работе ИКТ, ТСО

2

2. Уровень читательской активности за полугодие

Повышение уровня

На том же уровне

1

0

4.Ведение банка  данных о библиотечном фонде  ГБОУ

2

5. Отсутствие замечаний по соблюдению инструкции по ОТ и ОЖиЗД, отсутствие травм детей по вине работника

0,5

6. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителями воспитанников/учащихся ГБОУ

0,5

7. Сохранность оборудования, инвентаря на высоком уровне, отсутствие поломок по вине работника, его недосмотру

1

8. Активное участие в жизни ГБОУ: 
-участие у мероприятиях для детей ( спектакли, утренники); 
-участие в мероприятиях для взрослых (чествование юбиляров, поздравление к праздникам…)

1 
2

ИТОГО:

11 баллов

20

Учитель

1. Организация работы по обеспечению образовательного процесса.

1.1. Средняя оценка результативности  учебных занятий по итогам административного контроля:

- высокая (более 60%);

- средняя (50-60%);

- низкая (мене 50%).

1.2. Содержание кабинета  в соответствии с нормативными требованиями, сохранность техники.

1.3. Качественное ведение  документации.

1.4. Соблюдение правил  внутреннего распорядка

1.5. Дежурство по школе

- систематическое;

- от случая к случаю

1.6. Своевременное выполнение  поручений (замена уроков, сопровождение детей в столовую)

1.7. Поступившие благодарности  и положительные отзывы.

3

1

0

1

2

1

2

0 

2

2

2. Доступность  качественного образования и  воспитания.

2.1. Количество учащихся, неуспевающих  по итогам контроля , в сравнении с предыдущим полугодием:

- рост числа неуспевающих;

- уменьшение количества;

- неуспевающих нет.

2.2. Общее количество подготовленных, организованных и проведенных мероприятий (досуговых, спортивных и т.д.) (за каждое):

-  уровень ГБОУ;

- муниципальный уровень;

- региональный уровень.

2.5. Отсутствие травм, полученных  учащимися на урочных и внеурочных занятиях, во время перемен

2.6. Отсутствие обоснованных жалоб со стороны родителей (законных представителей) обучающихся,  других участников образовательного процесса на работу учителя.

2.7. Наличие победителей  и призёров  олимпиад,

творческих конкурсов

- уровень ГБОУ

- муниципальный уровень;

-региональный

2.9. Организация динамических пауз на своих уроках, проведение зарядки, здоровьесберегающих мероприятий и т.п. (по

мониторингу зам. по УВР).

2.10. Активность педагога  в использование ТСО, ИКТ:

- высокая > 30% уроков

- средняя – 10 – 30% уроков

- низкая < 10% уроков

- отсутствует

2.11. Взаимодействие педагога  по вопросам обучения и воспитания обучающихся с их родителями (законными представителями) и

имеющего положительные результаты.

-1

1

2

1

2

3

3

3

1

3

4

2

3

2

1

0

2

3. Методическая  и инновационная деятельность.

3.1. Наличие методических  наработок

3.2. Наличие выступлений  на методических семинарах, объединениях, конференциях и т.п.:

- уровень ГБОУ;

- муниципальный уровень;

- региональный уровень.

3.3. Подготовка и проведение  открытых уроков, семинаров и мастер-классов.:

- уровень ГБОУ;

- муниципальный уровень;

- региональный уровень.

3.4. Участие в профессиональных  конкурсах (включая заочные)

- уровень ГБОУ:

- муниципальный уровень:

- региональный уровень:

3.5. Повышение квалификации 

1

1

2

3

1

2

3

1

2

3

2

4.Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно)

2

ИТОГО:

66 баллов

21

Старшая медсестра; медсестра

1. Отсутствие замечаний по соблюдению:

- санитарных норм и правил

-первичной профилактики

- контролю питанию

-физическому воспитанию

 -гигиеническому воспитанию -иммунопрофилактике

 -ведению документации

 -проведению диспансеризации

-мероприятий по обеспечению адаптации воспитанников

по итогам контроля: 
-внутренний контроль 
-внешний контроль

10

15

2.Проводение санитарно-просветительской работы

- с детьми

- персоналом

 -родителями воспитанников

3

2

1

3.Присутствие в медицинском кабинете подборки литературы для консультирования педагогов и родителей по вопросам:

детские инфекции;

прививки;

закаливание;

питание;

формирование навыков  здорового образа жизни

2

4.Знание и следование  нормативным документам

2

5. Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

2

0

6. Отсутствие конфликтных ситуаций с коллегами и родителя детей ГБОУ (ежемесячно) 
- их наличие

1

0

ИТОГО:

38 баллов

22

Водитель

1.Отсутствие  обоснованных жалоб на работу  водителя

2

2.Отсутствие  замечаний на несоблюдение сроков  технического осмотра автомобиля

1

3.Отсутствие  замечаний на несоблюдение правил  пожарной безопасности

1

4.Ведение  и содержание документации –  путевых листов и др. документации в надлежащем порядке

1

5. Участие в решении проблем ГБОУ (ежемесячно): 
- участие по факту 
- отсутствие участия

2

0

6.Отсутствие  замечаний на нарушение техники  безопасности

1

7.Отсутствие  замечаний на нарушение правил  ухода за автомобилем

1

8.Отсутствие  замечаний на нарушение правил  эксплуатации автомобиля

2

ИТОГО:

11 баллов