Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Ноября 2011 в 22:21, курсовая работа
Цель исследования:
Определить типы темперамента и склонность к определенному стилю руководства у испытуемых.
Задачи исследования:
анализ литературы по проблеме темперамента;
подбор методического обеспечения исследования;
проведение эмпирического исследования типов темперамента и склонности к определенному стилю руководства;
анализ результатов исследования и выявление связи между типом темперамента и склонностью к определенному стилю руководства.
Введение 4
Раздел 1. Теоретическая часть 6
1.1. Определение темперамента 6
1.2. История представлений о темпераменте 7
1.3. Типы темпераментов 11
1.4. Свойства темперамента 14
1.5. Психологические характеристики темпераментов 17
1.6. Темперамент и характер 18
1.7. Темперамент и личность 19
1.8. Характеристика основных типов темпераментов с позиций свойств, необходимых для руководителя 21
Раздел 2. Экспериментальная часть 23
2.1. Цели, задачи, гипотеза, предмет и объект исследования 23
2.2. Методики исследования 24
2.3. Результаты исследования 26
2.4. Выводы по результатам исследования 27
Заключение 29
Список используемой литературы 30