Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Апреля 2011 в 13:09, курсовая работа
В первой главе рассматриваются теоретические основы изучения уровня занятости и безработицы. Даются основные понятия и система показателей, необходимых для проведения анализа. Представлен обзор текущей ситуации на рынке труда Брянской области и прогноз на ближайшие годы.
Во второй главе проводится комплексный статистический анализ объекта исследования: сводка и группировка данных, расчет средних показателей, анализ динамики изменения уровня занятости и безработицы населения, расчет специфических показателей. Результаты расчетов проиллюстрированы с помощью таблиц и графиков.
В заключении сделан вывод о состоянии и перспективах развития рынка труда в Брянской области на основе полученных результатов исследования.
Введение 4
Глава 1. Теоретические основы статистического изучения занятости населения 6
1.1. Сущность и основные элементы статистики труда……………………….6
1.2. Изменение уровня занятости населения в Брянской области 13
1.3. Специфические показатели занятости и безработицы населения 18
1.4. Прогноз уровня занятости в Брянской области на 2010-2012 гг. 20
Глава 2 Расчет и анализ показателей занятости населения Брянской области 22
2.1. Группировка 22
2.2. Расчет относительных величин 23
2.3. Средние величины и показатели вариации 25
2.4. Применение выборочного метода 27
2.5. Расчет показателей динамики 28
2.6. Расчет специфических показателей 32
Заключение 34
Список используемой литературы 36
Приложения 37
Кафедра
«Экономика, организация производства,
управление»
Курсовая работа
по дисциплине
«статистика»
Статистическое исследование занятости
в
Брянской области
Проверила
к.э.н.,
доц. Новикова А.В.
Брянск
2011г.
АННОТАЦИЯ
Темой данной курсовой работы является «Статистическое исследование занятости в Брянской области». Курсовая работа состоит из двух глав.
В
первой главе рассматриваются
Во второй главе проводится комплексный статистический анализ объекта исследования: сводка и группировка данных, расчет средних показателей, анализ динамики изменения уровня занятости и безработицы населения, расчет специфических показателей. Результаты расчетов проиллюстрированы с помощью таблиц и графиков.
В заключении сделан вывод о состоянии и перспективах развития рынка труда в Брянской области на основе полученных результатов исследования.
Оглавление
Введение 4
Глава 1. Теоретические основы статистического изучения занятости населения 6
1.1. Сущность и основные элементы статистики труда……………………….6
1.2. Изменение уровня занятости населения в Брянской области 13
1.3. Специфические показатели занятости и безработицы населения 18
1.4. Прогноз уровня занятости в Брянской области на 2010-2012 гг. 20
Глава 2 Расчет и анализ показателей занятости населения Брянской области 22
2.1. Группировка 22
2.2. Расчет относительных величин 23
2.3. Средние величины и показатели вариации 25
2.4. Применение выборочного метода 27
2.5. Расчет показателей динамики 28
2.6. Расчет специфических показателей 32
Заключение 34
Список используемой литературы 36
Приложения 37
Статистика
изучает население и как
Данные о занятости населения имеют большое научное и практическое значение. С экономическими преобразованиями, проводимыми в стране, возрастают потребности в разносторонних и детальных сведениях о состоянии занятости населения, повышается значимость социального аспекта этих сведений.
Полная и точная информация о населении и трудовых ресурсах необходима для объективной оценки уровня социально-экономического развития как в стране в целом, так и в отдельных регионах, своевременного выявления тенденций, прогнозирования их развития, разработки новых законодательных актов, принятия управленческих решений органами власти и организации их практической деятельности по реализации социальной политики.
Труд — основной фактор процесса производства товаров и услуг. Анализ функционирования экономики невозможен без характеристики состояния трудового потенциала регионов и страны в целом, занятости населения, эффективности использования рабочей силы.
Традиционно статистика труда охватывает комплекс показателей, отражающих численность трудовых ресурсов, распределение занятых по отраслям экономики, численность и состав работников предприятий, организаций и учреждений, использование рабочего времени, уровень и динамику производительности и оплаты труда, состояние условий труда в различных отраслях экономики.
Статистика труда является важной составной частью как экономической, так и социальной статистики. Она изучает вопросы, связанные с численностью и составом трудовых ресурсов, экономической активностью населения, занятостью и безработицей, исследует уровень и динамику оплаты труда, дифференциацию по размерам заработной платы работающих, их условия труда. Статистика труда тесно связана с другими областями статистики: статистикой производственных отраслей, услуг, системой национальных счетов, демографией, поскольку показатели численности работников и их оплаты труда, трудовых затрат являются важным элементом характеристики состояния экономики в целом и деятельности отдельных ее отраслей.
Трудовая
деятельность всегда включена в определенные
социально-экономические
Объектом исследования является население Брянской области.
Предметом исследования выступает ситуация на рынке труда: занятость и безработица.
Цель курсовой работы состоит в изучении уровня занятости и безработицы населения Брянской области с помощью системы общих и частных статистических показателей.
Задачи работы:
- рассмотреть основные определения и систему показателей статистики занятости;
- выявить
тенденции и перспективы
- провести
расчёт статистических показателей, характеризующих
ситуацию на рынке труда.
Экономически активное население – это часть населения, которая предлагает свой труд для производства товаров и услуг.
В международных статистических стандартах говорится о том, что термин «экономически активное население» может иметь два значения в зависимости от продолжительности периода, к которому оно применяется. Если определяется экономически активное население за короткий период, равный неделе или дню, то подразумевается население, активное в данный период, к которому применяется также термин «рабочая сила», если за длительный период – то подразумевается обычно активное население.
Экономически
активное население включает две
категории – занятых и
К занятым относятся лица обоего пола в возрасте от 16 лет и старше, а также лица младших возрастов, которые в рассматриваемый период:
Понятие
«занятость» непосредственно
При отнесении или неотнесении того или иного лица к числу занятых используется критерий одного часа, согласно которому работы в течении одного часа в отчетном периоде в сфере экономической активности достаточно, чтобы это лицо было отнесено к числу занятых.
В
международных стандартах уточняется,
что к отчетному периоду
Применение
критерия одного часа вызвано тем, что
необходимо охватить все виды занятости,
которые могут существовать в
стране, включая краткосрочную, случайную
и другие виды нерегулярной занятости.
Это позволяет определять суммарные
затраты труда, которые в экономическом
анализе соотносятся с
Уровень экономической активности анализируется также по полу и отдельным возрастным группам населения. Практика обследований занятости населения в нашей стране охватывает население в возрасте от 15 до 72 лет. При этом обычно выделяют следующие возрастные группы: 15 – 19 лет, 20 – 24 года, 25 -29 лет, 30 – 49 лет, 50 – 54 года, 55 – 59 лет, 60 – 72 года.
При
расчете коэффициентов
При
международных сопоставлениях уровня
общей занятости населения
К безработным относятся лица от 16 лет и старше, которые в течении рассматриваемого периода:
Информация о работе Статистическое исследование занятости в Брянской области