Экспертиза временной нетрудоспособности

    проходящим  медицинское освидетельствование, медицинское обследование или лечение  по направлению военных комиссариатов;

    находящимся под стражей или административным арестом;

    проходящим периодические медицинские осмотры (обследования), в том числе в центрах профпатологии;

    гражданам, в том числе с хроническими заболеваниями вне обострения (ухудшения), проходящим обследование, принимающим  различные процедуры и манипуляции  в амбулаторно-поликлинических условиях;

    учащимся  образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального  и высшего профессионального  образования и учреждений послевузовского  профессионального образования <*>.

    --------------------------------

    <*> В случае заболевания (травмы, отравления) учащихся образовательных  учреждений начального профессионального,  среднего профессионального и  высшего профессионального образования  и учреждений послевузовского  профессионального образования  для освобождения от учебы выдается справка. 

    В случае заболевания (травмы, отравления) учащихся образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего  профессионального образования  и учреждений послевузовского профессионального  образования в период проведения оплачиваемых работ при прохождении производственной практики, а также в случае выполнения ими работы по трудовому договору листок нетрудоспособности выдается в соответствии с настоящим Порядком.

    В указанных случаях по просьбе  гражданина выдается выписка из медицинской карты амбулаторного (стационарного) больного. 

IV. Порядок выдачи  листка нетрудоспособности на период санаторно-курортного лечения

    32. При направлении больных на  долечивание в специализированные  санаторно-курортные учреждения, расположенные на территории Российской Федерации, непосредственно после стационарного лечения листок нетрудоспособности продлевается медицинским работником по решению врачебной комиссии специализированного санаторно-курортного учреждения на весь период долечивания, но не более чем на 24 календарных дня.

    33. При направлении лиц, пострадавших  в связи с тяжелым несчастным  случаем на производстве, на санаторно-курортное  лечение в период временной  нетрудоспособности (до направления  на МСЭ) листок нетрудоспособности выдается на весь период лечения и проезда в соответствии с настоящим Порядком.

(п. 33 в  ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    34. При направлении медицинскими организациями больных туберкулезом по путевкам в специализированные (противотуберкулезные) санатории на лечение при активной форме туберкулеза в случае, когда санаторное лечение заменяет стационарное лечение, а также на долечивание после стационарного лечения листок нетрудоспособности выдается по решению врачебной комиссии противотуберкулезного диспансера и продлевается врачебной комиссией специализированного (противотуберкулезного) санатория на весь период лечения, долечивания и проезда в соответствии с настоящим Порядком.

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н) 

V. Порядок выдачи  листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи

    35. Листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну, попечителю, иному родственнику), фактически осуществляющему уход.

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    36. Листок нетрудоспособности выдается  по уходу за больным членом  семьи:

    ребенком  в возрасте до 7 лет - при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении на весь период острого заболевания или обострения хронического заболевания;

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    ребенком  в возрасте от 7 до 15 лет - при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребенком в  стационарном лечебно-профилактическом учреждении на срок до 15 дней по каждому случаю заболевания, если по медицинскому заключению не требуется большего срока;

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    ребенком-инвалидом  в возрасте до 15 лет - при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребенком в  стационарном лечебно-профилактическом учреждении на весь период острого  заболевания или обострения хронического заболевания;

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    детьми  в возрасте до 15 лет, инфицированными  вирусом иммунодефицита человека, страдающими ожогами, - на весь период совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    детьми  в возрасте до 15 лет - при их болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, злокачественными новообразованиями, а также с тяжелыми заболеваниями  крови, на весь период амбулаторного  лечения или совместного пребывания одного из членов семьи (опекуна, попечителя, иного родственника) с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    детьми  в возрасте до 18 лет, проживающими в  зоне отселения и зоне проживания с правом на отселение, эвакуированными  и переселенными из зон отчуждения, отселения, проживания с правом на отселение, включая тех, которые на день эвакуации  находились в состоянии внутриутробного развития, а также за детьми первого и последующих поколений граждан, родившимися после радиоактивного облучения одного из родителей, - на все время болезни;

    детьми  в возрасте до 18 лет, страдающими  заболеваниями вследствие радиационного  воздействия на родителей, - на все время болезни;

    старше 15 лет - при амбулаторном лечении  на срок до 3 дней, по решению врачебной  комиссии - до 7 дней по каждому случаю заболевания.

    37. При необходимости листок нетрудоспособности  по уходу за больным ребенком может выдаваться попеременно разным членам семьи в пределах сроков, установленных пунктом 38 настоящего Порядка.

    38. Листок нетрудоспособности по  уходу за больным членом семьи выдается в соответствии с пунктами 12, 13 и 14 настоящего Порядка.

    39. При заболевании двух и более  детей одновременно выдается  один листок нетрудоспособности  по уходу за ними.

    40. При заболевании второго (третьего) ребенка в период болезни первого  ребенка листок нетрудоспособности, выданный по уходу за первым ребенком, продлевается до выздоровления всех детей без зачета дней, совпавших с днями освобождения от работы по уходу за первым ребенком. При этом в листке нетрудоспособности указываются даты начала и окончания заболевания, имена, возраст всех детей.

    41. Листок нетрудоспособности не  выдается по уходу:

    за  больным членом семьи старше 15 лет  при стационарном лечении;

    за  хроническими больными в период ремиссии;

    в период ежегодного оплачиваемого отпуска  и отпуска без сохранения заработной платы;

    в период отпуска по беременности и  родам;

    в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет.

    42. При заболевании ребенка в  период, когда мать (иной член  семьи, фактически осуществляющий  уход за ребенком) не нуждается в освобождении от работы (ежегодные оплачиваемые отпуска, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, отпуск без сохранения заработной платы, выходные или нерабочие праздничные дни и другое), листок нетрудоспособности по уходу за ребенком (в случае, когда он продолжает нуждаться в уходе) выдается со дня, когда мать (иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком) должна приступить к работе. 

VI. Порядок выдачи  листка нетрудоспособности  при карантине

    43. При временном отстранении от  работы граждан, контактировавших  с инфекционными больными, или  граждан, выявленных как бактерионосители, листок нетрудоспособности выдается врачом-инфекционистом, а в случае его отсутствия - лечащим врачом. Продолжительность отстранения от работы в этих случаях определяется утвержденными сроками изоляции лиц, перенесших инфекционные заболевания и соприкасавшихся с ними.

    44. При карантине листок нетрудоспособности  по уходу за ребенком до 7 лет,  посещающим дошкольное образовательное  учреждение, или за членом семьи,  признанным в установленном порядке  недееспособным, выдается лечащим  врачом, который осуществляет наблюдение за ребенком (за членом семьи, признанным в установленном порядке недееспособным), одному из работающих членов семьи (опекуну) на весь период карантина на основании справки эпидемиолога.

    45. Гражданам, работающим в организациях  общественного питания, водоснабжения, детских учреждениях, при наличии у них гельминтоза листок нетрудоспособности выдается на весь период дегельминтизации. 

VII. Порядок выдачи  листка нетрудоспособности при протезировании

    46. Гражданам, направленным медицинской  организацией на протезирование в стационарное специализированное учреждение, листок нетрудоспособности выдается этой медицинской организацией на время проезда к месту протезирования. Выданный листок нетрудоспособности продлевается медицинским работником стационарного специализированного учреждения на весь период протезирования и время проезда к месту регистрации по месту жительства (по месту пребывания, временного проживания) в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка.

    47. Гражданам, протезирующимся в  амбулаторно-поликлинических условиях, листок нетрудоспособности не  выдается. 

VIII. Порядок выдачи  листка нетрудоспособности по беременности и родам

    48. Листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается врачом акушером-гинекологом, при его отсутствии - врачом общей практики (семейным врачом), а при отсутствии врача - фельдшером. Выдача листка нетрудоспособности по беременности и родам производится в 30 недель беременности единовременно продолжительностью 140 календарных дней (70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов).

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития РФ от 27.10.2008 N 593н)

    При многоплодной беременности листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается в 28 недель беременности единовременно  продолжительностью 194 календарных  дня (84 календарных дня до родов  и 110 календарных дней после родов).

    В случае если женщина при обращении в медицинскую организацию в установленный срок отказывается от получения листка нетрудоспособности по беременности и родам на период отпуска по беременности и родам, ее отказ фиксируется в медицинской документации. При повторном обращении женщины до родов за листком нетрудоспособности по беременности и родам для оформления отпуска по беременности и родам листок нетрудоспособности выдается на 140 календарных дней (на 194 календарных дня - при многоплодной беременности) с даты первичного обращения за указанным документом, но не ранее срока, установленного абзацами первым или вторым настоящего пункта.