Несчастные случаи на производстве

         1. Расследование обстоятельств и причин несчастного случая на производстве (ст. 229 ТК РФ), который не является групповым и не относится к категории тяжелых или со смертельным исходом, проводится комиссией в течение 3 дней.

         2. Несчастный случай на производстве, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность наступила не сразу—течение месяца со дня поступления указанного заявления.

         3. Расследование группового несчастного случая на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве и несчастного случая на производстве со смертельным исходом проводится комиссией в течение 15 дней.

     Расследование несчастных случаев отнесенных к категории легких, проводится в течение трех дней.

     При возникновении обстоятельств, объективно препятствующих завершению в установленные  сроки расследования несчастного  случая, сроки расследования могут быть продлены не более чем на 15 календарных дней.  

     Порядок расследования несчастного  случая на производстве.

          1. (ст. 229 ТК РФ) комиссия выявляет и опрашивает очевидцев происшествия, лиц, допустивших, получает необходимую информацию от работодателя и по возможности - объяснения от пострадавшего( выполнение технических расчетов, исследований, экспертных работ, составление планов, эскизов, схем;

         2. В целях расследования группового несчастного случая на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом подготавливаются следующие документы:

     - приказ о создании комиссии по расследованию несчастного случая;

     - планы, схемы, эскизы, а при необходимости - фото- или видеоматериалы места происшествия;

     - документы, характеризующие состояние рабочего места, наличие опасных и вредных производственных факторов;

     - выписки из журналов регистрации инструктажей и протоколов проверки знаний пострадавших по охране труда;

     - протоколы опросов, объяснения пострадавших, очевидцев и должностных лиц;

     - экспертные заключения специалистов, результаты исследований;

     - медицинское заключение

     - копии документов, подтверждающих выдачу пострадавшему специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами;

     - выписки из ранее выданных на данном производстве (объекте) предписаний государственных инспекторов по охране труда и должностных лиц территориального органа государственного надзора, а также представлений профсоюзных инспекторов труда об устранении выявленных нарушений нормативных требований по охране труда;

          3. На основании собранных данных и материалов комиссия:

     - устанавливает обстоятельства и  причины несчастного случая;

     - определяет, был ли пострадавший в момент несчастного случая связан с производственной деятельностью работодателя;

     - квалифицирует несчастный случай  как несчастный случай на производстве  или несчастный случай, не связанный  с производством; 

     - определяет лиц, допустивших нарушения;

     - определяет меры по устранению  причин и предупреждению несчастных  случаев на производстве.

     Члены комиссии организуют встречи с пострадавшими, их доверенными лицами и членами  семей в целях ознакомления их с результатами расследования, вносят предложения по вопросам оказания им помощи социального характера, разъясняют порядок возмещения вреда, причиненного здоровью пострадавших, и оказывают правовую помощь по решению указанных вопросов.

     Комиссией принимаются к рассмотрению только оригиналы подготовленных документов, после чего с них снимаются заверенные копии (делаются выписки). Документы с надлежаще не оформленными поправками, подчистками и дополнениями как официальные не рассматриваются и подлежат изъятию.  

     Несчастные  случаи, подлежащие расследованию, но которые могут не считаться несчастными случаями на производстве

          Расследованию подлежат и квалифицируются как несчастные случаи (ст. 229 ТК РФ), не связанные с производством, с оформлением акта произвольной формы:

     - смерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная в установленном порядке учреждением здравоохранения и следственными органами;

     - смерть или повреждение здоровья, единственной причиной которых  явилось (по заключению учреждения  здравоохранения) алкогольное или наркотическое опьянение (отравление) работника, не связанное с нарушениями технологического процесса, где используются технические спирты, ароматические, наркотические и другие аналогичные вещества;

     - несчастный случай, происшедший  при совершении пострадавшим проступка, содержащего по заключению представителей правоохранительных органов признаки уголовно наказуемого деяния.  

Порядок оформления акта о  несчастном случае на производстве и учете  несчастного случая. 

          По каждому несчастному случаю на производстве (ст. 230 ТК РФ), вызвавшему: необходимость перевода работника на другую работу, потерю трудоспособности работником на срок не менее одного дня, его смерть, оформляется акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1 в двух экземплярах.

     При групповом несчастном случае на производстве акт по форме Н-1 составляется на каждого пострадавшего отдельно.

     Если  несчастный случай на производстве произошел  с работником сторонней организации, то акт по форме Н-1 составляется в трех экземплярах, два из которых вместе с материалами расследования несчастного случая и актом расследования направляются работодателю, работником которого является (являлся) пострадавший. Третий экземпляр акта по форме Н-1 и материалы расследования остаются у работодателя, где произошел несчастный случай.

     При несчастном случае на производстве с  застрахованным составляется дополнительный экземпляр акта о несчастном случае на производстве.

     В акте по форме Н-1 должны быть подробно изложены обстоятельства и причины  несчастного случая, указаны лица, допустившие нарушения и степень вины.

         Акт по форме Н-1 подписывается членами комиссии, утверждается работодателем и заверяется печатью организации, а также регистрируется в журнале регистрации несчастных случаев на производстве.

     Результаты расследования случаев исчезновения работников или других лиц при исполнении ими трудовых обязанностей либо работ по заданию работодателя оформляются комиссией актом о расследовании данного происшествия, а также заключение комиссии о предполагаемых причинах и виновных в этом лицах.

     Решение о квалификации и оформлении данного  происшествия как несчастного случая принимается соответствующей государственной  инспекцией труда с учетом полученных в ходе его расследования сведений после принятия в установленном порядке решения о признании пропавшего лица умершим.

     Формы актов и журнала установлены  Положением об особенностях расследования  несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденное постановлением Минтруда РФ от 24.10.02 №73.  

Порядок направления работодателем  актов о несчастном случае на производстве. 

          Работодатель в трехдневный срок после утверждения акта (ст. 230 ТК РФ) по форме Н-1 обязан выдать: один экземпляр акта пострадавшему, а при несчастном случае на производстве со смертельным исходом - родственникам либо доверенному лицу погибшего (по их требованию), второй экземпляр акта вместе с материалами расследования несчастного случая на производстве хранится в течение 45 лет по месту работы пострадавшего на момент несчастного случая на производстве, третий экземпляр акта при страховых случаях с материалами расследования работодатель направляет в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации в качестве страхователя).

          Порядок направления работодателем актов о расследовании группового несчастного случая, тяжелого несчастного случая, несчастного случая со смертельным исходом на производстве

          Акты о расследовании группового несчастного случая (ст. 230 ТК РФ) на производстве, тяжелого несчастного случая на производстве, несчастного случая на производстве со смертельным исходом с документами и материалами расследования и копии актов о несчастном случае на производстве на каждого пострадавшего направляются председателем комиссии в трехдневный срок после их утверждения направляются в прокуратуру, в которую сообщалось о несчастном случае на производстве, а при страховом случае - также в исполнительный орган страховщика. Копии указанных документов направляются также в государственную инспекцию труда в Кемеровской области и территориальный орган государственного надзора - по несчастным случаям, происшедшим в подконтрольных им организациях (объектах).

          Копии актов о расследовании групповых несчастных случаев на производстве, тяжелых несчастных случаев на производстве, несчастных случаев на производстве со смертельным исходом вместе с копиями актов по форме Н-1 на каждого пострадавшего направляются председателем комиссии в федеральную инспекцию труда и федеральный орган исполнительной власти по ведомственной принадлежности для анализа состояния и причин производственного травматизма в Российской Федерации и разработки предложений по его профилактике.