Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Марта 2012 в 16:28, контрольная работа
Трудовое право представляет собой правовые нормы, регулирующие общественно-трудовые отношения, складывающиеся в связи с реализацией гражданами и другими физическими лицами своих способностей к труду. Оно реализует те общественные отношения, которые возникают по поводу реализации труда, тогда как сам общественный процесс труда выступает в качестве объекта обязательств и правовой регламентации.
Введение………………………………………………………………………….
1. Понятие и значение трудовой дисциплины………………………………….
2. Понятие дисциплинарной ответственности и ее виды………………………
3. Дисциплинарные взыскания, порядок их назначения, обжалования и снятия……………………………………………………………………………..
Заключение……………………………………………………………………….
Список использованной литературы……………………………………………