Трудовые правовоотношения

Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

1. Трудовые правоотношения: понятия и классификация. 3
1.1 Понятие трудовых правоотношений. 3
1.2 Классификация трудовых правоотношений 7
1.3. Работодатель как субъект трудовых правоотношений 9
1.4. Работник как субъект трудовых правоотношений 11
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 13