Общая экономическая теория

Преимущества, недостатки и открытые вопросы неоклассического подхода

Уже давно всем экономистам ясно, что неоклассический подход к природе фирмы достаточно схематичен, и что его предпосылки очень часто расходятся с реальностью. Тем не менее, у этой теории есть ряд положительных моментов:

       неоклассическая теория фирмы допускает достаточно общую математическую формализацию;

       она достаточно полезна для анализа того, как производственные решения фирмы меняются под влиянием внешних изменений, (скажем, при росте рыночной ставки оплаты труда или падении налогов с продажи);

       она удобна для моделирования последствий стратегических взаимодействий между фирмами в условиях несовершенной конкуренции, позволяя, например, установить связь между степенью концентрации в отрасли и уровнем цен на производимые фирмами товары.

Помимо сильных сторон, неоклассический подход к фирме имеет и ряд очевидных слабостей. Прежде всего, он игнорирует вопросы о том, как устроено производство внутри фирмы, что заставляет наемного менеджера действовать в интересах владельцев фирмы, и каким образом достигается поставленная цель максимизации прибыли.

Современные теории фирмы четко разграничивают понятие предприятия, как технологического процесса, и фирмы, как институциональной единицы. Эти термины пересекаются, например, фирма может владеть несколькими предприятиями, а может не иметь ни одного технологического процесса. Пример такой структуры фирмы - распространенные в России толлинговые схемы, основанные на давальческом принципе.

В неоинституциональном направлении теории фирмы, фирма представляет собой набор контрактов, т.е. некая иерархия осуществляющая управление контрактными отношениями и обладающая преимуществами по сравнению с рыночной организацией, иначе все трансакции совершались на рынке и фирма была бы не нужна (О. Уильямсон). Основное отличие в определении фирмы институционального подхода от традиционного микроэкономического состоит в том, что фирма не отождествляется с производственной функцией, а представляет собой структуру управления и объект собственности (право на остаточный доход (прибыль) и на остаточный контроль).

С проблемами организационного устройства предприятия имеет дело неоинституциональная экономическая теория. Фирма существует, потому что имеющейся в ней нерыночный механизм распределения ресурсов действует более эффективно, чем рыночный механизм распределения ресурсов за счет экономии на транзакционных издержках. Транзакционные издержки - издержки на осуществление сделок или транзакций - являются фундаментом для институциональной теории, в то время как трансформационные издержки - издержки на трансформирование ресурсов в продукты - являются фундаментом для неоклассической теории. К сожалению, неоклассическая и институциональная теория до сих пор остаются самостоятельными направлениями.

Эволюционная теория фирма считает, что у фирмы отсутствует единый критерий принятия решений. Этот критерий, отражающий исторический путь успехов и неудач фирмы, складывается в процессе ее развития и имеет динамический характер, меняясь от периода к периоду.

Эволюционная теория рассматривает предприятие в двойственном аспекте: с одной стороны, как член популяции других фирм, подверженный всем последствиям эволюции популяции, с другой стороны - как индивидуум, обладающий собственными традициями и предпочтениями. Эволюционная теория фокусируется на сложившихся правилах принятия решений и их изменениях под действием внешней и внутренней среды. Предпринимательская модель фирмы  ставит во главу угла представление о фирме как о сфере приложения предпринимательской инициативы. Согласно предпринимательской теории вовсе не обязательно, чтобы предприниматель был в единственном числе в роли директора. Предпринимательская теория различает предпринимателей трех типов:

       макропредпринимателей, руководящих связями предприятия с другими организациями, деловой, административной и технологической средой, населением;

       мезопредпринимателей, управляющих материально-финансовыми потоками внутри предприятия;

       микропредпринимателей, управляющими микрозвеньями производства.

Поведение предприятия в рамках данной модели описывается взаимодействием предпринимателей всех трех уровней.