Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Февраля 2013 в 22:26, курсовая работа
Основная роль принадлежит кадровому потенциалу на предприятии. Актуальность темы данной работы в том, что именно от кадров зависит, насколько эффективно используются на предприятии средства производства и насколько успешно работает предприятие в целом. В целом эффективность производства зависит от квалификации рабочих, их расстановки и использования, что влияет на объем и темпы прироста вырабатываемой продукции, использование материально-технических средств. То или иное использование кадров прямым образом связано с изменением показателя производительности труда. Рост этого показателя является важнейшим условием развития производительных сил страны и главным источником роста национального дохода. Поэтому целью данной работы является изучение кадров предприятия и производительности труда. Для достижения цели необходимо поставить следующие задачи:
Введение 3
1.1 Кадры предприятия: классификация и показатели движения 4
1.2 Управление кадрами предприятия 10
1.3 Производительность труда: методы измерения и факторы влияния 19
1.4 Мотивация как фактор повышения производительности труда 26
Заключение 29
Список используемой литературы 31