Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Февраля 2012 в 19:49, контрольная работа
Как всякий товар труд имеет цену. Цена труда – это заработная плата. "Цена" труда индивидуума зависит от его качества – квалификации.
Заработная плата - это величина денежного вознаграждения, выплачиваемого наемному работнику за выполнение определенного задания, объема работ или исполнение своих служебных обязанностей в течение некоторого времени.
1.Основные формы оплаты труда.
2.Экономическая сущность издержек фирмы. Классификация издержек.
3.Контрактная система найма работников. Проблемы ,перспективы.