Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Марта 2012 в 21:46, реферат
Создание производства всегда связано с людьми, работающими на предприятии(фирме). Правильные принципы организации производства, оптимальные системы и процедуры играют важную роль. Однако производственный успех зависит от конкретных людей, их знаний, компетентности, квалификации, дисциплины, мотиваций, способности решать проблемы, восприимчивости к обучению.
Введение
Система управления персоналом.
Понятие, сущность и подходы к формированию системы управления персоналом.
Цели и задачи системы управления персоналом.
Содержательная структура управления персоналом.
Принципы построения системы управления персоналом.
Понятие кадровой политики
Виды кадровой политики
Критерии оценки кадровой политики
Направления совершенствования кадровой политики.
Заключение
Список используемой литературы.