Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Марта 2012 в 12:15, курсовая работа
Рациональная организация оплаты труда имеет своей целью обеспечение соответствия между величиной труда и личным вкладом работника в общие результаты хозяйственной деятельностью предприятия.
а) понятие структуры ФЗП и ее показателей;
б) состав и структура ФЗП на ООО «ММСК»;
в) динамика ФЗП на ООО «ММСК»;
г) пути повышения эффективности использования
ФЗП на ООО «ММСК».