Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Января 2013 в 20:03, контрольная работа
Эффективное функционирование предприятия в долгосрочной перспективе, обеспечение высоких темпов его развития и повышения конкуренто-способности в условиях рыночной среды в значительной степени определяются уровнем стратегического управления его финансовой деятельностью.
Актуальность разработки финансовой стратегии предприятия также определяется предстоящим переходом предприятия к новой стадии жизненного цикла. Каждой из стадий жизненного цикла предприятия присущи характерные для нее уровень инвестиционной активности, направления и формы финансовой деятельности, особенности формирования и распределения финансовых ресурсов. Разрабатываемая финансовая стратегия позволяет заблаговременно адаптировать финансовую деятельность предприятия к предстоящим кардинальным изменениям возможностей его экономического развития.
Кроме того, актуальность разработки финансовой стратегии определяется и кардинальным изменением целей операционной деятельности предприятия, что связано с открывающимися новыми коммерческими возможностями. В этих условиях существенное возрастание инвестиционной активности предприятия и диверсификация форм его финансовой деятельности должны носить прогнозируемый характер, обеспечиваемый разработкой четко сформулированной финансовой стратегии.
Разработка финансовой стратегии предприятия на современном этапе базируется на методологических принципах новой концепции управления – стратегического управления – активно внедряемой с начала 1970-х гг. в корпорациях США и большинства стран западной Европы. Данная концепция отражает четкое стратегическое позиционирование предприятия (включая и финансовую его позицию), представленное в системе принципов и целей его функционирования, механизме взаимодействия субъекта и объекта управления, характере взаимоотношений между элементами хозяйственной и организационной структуры и формах их адаптации к изменяющимся условиям внешней среды. Основанная на новой парадигме управления разработка стратегии предприятия базируется прежде всего на четкой идентификации объектов этого управления. С позиций стратегического менеджмента обычно выделяются три группы объектов стратегического управления – предприятие в целом, стратегическая зона хозяйствования (СЗХ) и стратегическая хозяйственная единица (СХЕ).
Предприятие в целом как объект стратегического управления – открытая комплексная система, интегрирующая все направления и формы хозяйственной деятельности его различных структурных подразделений.
Стратегическая зона хозяйствования – самостоятельный хозяйственный сегмент в рамках предприятия (организации), осуществляющий свою деятельность в ряде смежных отраслей, объединенных общностью спроса, используемого сырья или производственной технологии.
Стратегическая хозяйственная единица – самостоятельное структурное подразделение предприятия в рамках стратегической зоны хозяйствования, осуществляющее, как правило, моноотраслевую деятельность, руководство которой полностью отвечает за финансовые результаты его работы.
В парадигме стратегического управления виды стратегий развития предприятия дифференцируют по их уровням. В системе этого управления выделяют обычно три основных вида стратегий – корпоративную стратегию, функциональные стратегии и стратегии отдельных хозяйственных единиц (бизнес-единиц).
Корпоративная стратегия определяет перспективы развития предприятия в целом и направлена на выполнение миссии предприятия, она наиболее комплексно обеспечивает реализацию главной цели функционирования предприятия – максимизацию благосостояния его собственников.
Функциональные стратегии предприятия формируются по основным видам его деятельности в разрезе важнейших функциональных подразделений предприятия. К числу основных стратегий этого уровня относятся: маркетинговая, производственная, финансовая, персонала, инновационная. Функциональные стратегии предприятия направлены на детализацию его корпоративной стратегии (реализацию ее главных целей) и на ресурсное обеспечение стратегий отдельных хозяйственных единиц.
Стратегии хозяйственных единиц (бизнес-стратегии) предприятия направлены обычно на решение двух основных целей – обеспечение конкурентных преимуществ конкретного вида бизнеса и повышение его прибыльности. Принимаемые на этом уровне стратегические решения обычно связаны с созданием новых продуктов, расширением или сокращением существующих товарных линий, инвестициями в новые технологии, объемом отчислений на рекламу.
2 Содержание,
задание и организация
Эффективность
деятельности каждого предприятия
во многом зависит от полной и своевременной
мобилизации финансовых ресурсов и правильного
их использования для обеспечения нормального
процесса производства и расширение производственных
фондов. В этой связи для каждого предприятия
важную роль играет эффективная организация
финансовой работы.
Финансовая работа - это система экономических
мер определения финансовых ресурсов
в объемах, необходимых для обеспечения
выполнения планов экономического и социального
развития предприятий, контроля за их
целевым и эффективным использованием.
К основным задачам финансовой
работы относятся:
• мобилизация финансовых ресурсов
в размере, необходимом для поддержания
нормального производственного процесса
и расширения производственных фондов
в объемах, установленных планами;
• поиск путей увеличения прибыли
и повышения рентабельности производства;
• своевременное выполнение
обязательств перед звеньями финансово-кредитной
системы, в частности:
- Перед бюджетом - по уплате установленных
налогов и платежей;
- Перед централизованными внебюджетными
фондами - по уплате установленных платежей;
- Перед банками - по возврату кредитов
и уплаты процентов по ним;
• своевременное выполнение
обязательств перед поставщиками по оплате
товарно-материальных ценностей, перед
работниками - по оплате труда;
• контроль за сохранностью
и использованием оборотных активов и
ускорением их оборота;
• контроль за рациональным
и целевым использованием финансовых
ресурсов.
Финансовая работа предприятия состоит
из следующих этапов:
• финансового планирования
и прогнозирования;
• оперативной финансовой работы;
• анализа финансовой деятельности
и контроля за ней.
Финансовое планирование и прогнозирование
как одна из важнейших функций управления
хозяйством предусматривает составление
финансовых планов (включая кредитные
и кассовые) и другие финансово-экономические
расчеты по определению расходов и источников
их покрытия в различных сферах деятельности
предприятия.
Назначение финансового планирования
и прогнозирования - определять потребности
предприятия в финансовых ресурсах в размерах,
необходимых для выполнения плана экономического
и социального развития, а также для поиска
резервов повышения доходности и рентабельности
предприятия.
Финансовое планирование на предприятиях
практически заключается в определении
размера выручки от реализации продукции,
оказании услуг на сторону и конечных
результатов деятельности предприятия,
распределении полученных доходов по
соответствующим каналам, установлении
потребности в оборотных активах, капитальных
вложениях, капитальном ремонте и т.п.
и источниках их покрытия, составлении
финансового плана (баланса доходов и
расходов). Кроме того, финансовая деятельность
предусматривает составление смет по
содержанию детских учреждений, подготовки
кадров, использования фондов экономического
стимулирования и специального назначения
и т.д., разработку и доведение до производственных
подразделений и различных служб хозяйства
лимитов расходов, норм расхода материалов
и ценностей, разработку и внедрение различных
мероприятий увеличения денежных доходов
и накоплений, а также повышение эффективности
производства.
Оперативная финансовая работа предусматривает
комплекс мер по мобилизации финансовых
ресурсов, необходимых для обеспечения
непрерывного процесса производства и
реализации продукции, расчетов и своевременного
выполнения финансовых обязательств перед
бюджетом, централизованными фондами,
поставщиками, работниками предприятия
и т.п. Текущая финансовая работа выражается
в своевременности документального оформления
продукции, которая продается, взыскании
оплаты за нее с покупателей, взыскании
просроченной дебиторской задолженности,
получении денежных средств в порядке
возмещения за утраченное имущество, кредитов
банка, а также в перечислении платежей
в бюджет, органам страхования, погашении
займов банка и процентов по ним, осуществлении
расчетов с поставщиками, получении средств
на оплату труда и другие хозяйственные
расчеты и т.д.
Анализ финансовой деятельности и контроль
за ней на предприятии состоит в проверке
выполнения финансовых, кредитных и кассовых
планов, целевого использования средств,
платежеспособности предприятия, своевременности
и полноты выполнения финансово-кредитных
операций, анализу балансов и отчетов
(месячных, квартальных, годовых).
Финансовый контроль за деятельностью
предприятия в течение года имеет целью
проверку своевременности и полноты поступления
средств, правильности их распределения
в соответствии с планом и финансовых
обязательств, выявление нарушений и резервов
увеличения финансовых ресурсов.
Осуществляя контроль и анализ финансовой
деятельности предприятия за год, устанавливают
степень выполнения им финансового плана
по прибыли, отдельных видов доходов и
расходов средств, эффективность использования
оборотных активов, платежеспособность
предприятия, ликвидность его баланса,
а также финансовую устойчивость деятельности.
Результаты контроля и анализа руководители
предприятия, как правило, используют
для принятия мер улучшения финансовой
деятельности в будущих периодах.
Финансовую работу предприятия осуществляют
в соответствии с Законом Украины "О
предприятиях в Украине", уставами предприятий,
специальными инструкциями и указаниями
финансовых и банковских органов из различных
финансово-кредитных вопросов.
Финансовую работу на предприятиях выполняют
сотрудники финансового отдела, а при
его отсутствии - работники бухгалтерии.
Ответственность за организацию финансовой
работы на предприятии несет начальник
финансового отдела (службы), а при их отсутствии
- главный бухгалтер.
Распорядителем финансовых ресурсов,
денежных средств, товарно-материальных
ценностей, принадлежащих предприятию,
является его руководитель, который имеет
право первой подписи на всех денежных
и расчетно-платеж-ных документах.