Социальные институты

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 29 Октября 2012 в 20:54, контрольная работа

Описание

Социальные отношения являются основным элементом социальной связи, который способствует сохранению устойчивости и внутреннему единству групп. Отношения имеют место до тех пор, пока партнеры выполняют свои взаимные обязанности. Поэтому для группы как целого важно, все ли индивиды выполняют свои обязанности, как они их выполняют и устойчивы ли они.

Содержание

Введение .................................................................................................3
Сущность социальных институтов ..................................................4
Функции социальных институтов ....................................................5
Виды социальных институтов ..........................................................12
Институт как социальная организация ............................................16
Заключение ...............................................................................................21
Список литературы ...................................................................................22

Работа состоит из  1 файл

социология.docx

— 43.43 Кб (Скачать документ)

  Утилитарные организации представляют собой нечто среднее между добровольными и принудительными организациями: членство в них не является ни полностью добровольным, ни исключительно обязательным. К примеру, никто не будет заставлять вас поступить на работу в корпорацию, но если вам понадобятся средства к существованию, вам просто необходимо будет согласиться на эту должность.

   Во многих формальных организациях существуют неформальные организации, которые возникают сами по себе, где люди группируются вокруг одного человека и регулярно вступают во взаимодействие друг с другом.

  Неформальная — система межличностных связей, возникающая на основе взаимного интереса индивидов друг к другу вне связи с функциональными нуждами, т.е. непосредственная, стихийно возникшая общность людей, основанная на личном выборе связей и ассоциаций между собой (товарищеские отношения, взаимная симпатия, любительские интересы и т.п.). Можно выделить три основные черты этого явления:                                                                                         а) спонтанность, то есть незапланированность возникновения;                            б) существование и функционирование наряду (параллельно) с организацией формальной;                                                                                                                           в) главная особенность — не служебное, «не деловое» содержание межличностных отношений.

 

Заключение

 

    Социальный  институт  предстает  перед  нами  гигантской   социальной

системой,  существующий  исторически   длительное   время,    удовлетворяющий  фундаментальные  потребности  общества,  обладающей  решительной   силой   и  моральным   авторитетом,   охватывающей   большую   совокупность    явлений,  выраженных  с  помощью  статусов  и  ролей,  социальных  норм   и   санкций,   социальных организаций (предприятий, университетов, фирм,  агенств  и  т.д.)  которые,  в  свою  очередь,  имеют  персонал,  аппарат  управления,   особые  процедуры  приема,  закрепления  и  увольнения,   многочисленные   механизмы

социального контроля и т.п.

   Социальный  институт  –  это  приспособительное устройство   общества,   созданное   для   удовлетворения   его    важнейших  потребностей и регулируемое сводом социальных норм.

    Развитие социальных  институтов  осуществляется  путем  возникновения

новых  социальных  институтов  и  благодаря  совершенствованию   сложившихся  институтов. Это означает, что система социальных институтов, существующих  в  обществе, постоянно находятся в изменении и самообновлении.

 

 

 

 

 

 

 

                                        Список литературы

 

 

1.  Голенкова З.Т. , Общая социология –М, Гардарики, 2005.

2.  Кравченко А.И.Социология  –М, Проспект, 2009.

3.  Константинова С.С., Социология –М,РИОР, 2004.

 

 

 

 

 

 


Информация о работе Социальные институты