Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Августа 2011 в 19:08, курсовая работа
Описание
Целью курсовой работы является изучение видов и учет удержаний из начисленной оплаты труда.
Для реализации поставленной цели требуется решить следующие задачи:
изучить теоретический материал и действующие в настоящее время нормативные акты учета удержаний по оплате труда; рассмотреть видов удержаний из заработной платы; изучить документальное оформление удержаний из оплаты труда; изучить синтетический и аналитический учет удержаний из оплаты труда рабочих и служащих.
Содержание
ВВЕДЕНИЕ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО УЧЕТУ ВИДОВ УДЕРЖАНИЙ ИЗ ОПЛАТЫ ТРУДА
1.1 Оплата труда рабочих и служащих как экономическая категория
1.2 Законодательство Российской Федерации об удержаниях из заработной платы
1.3 Общая характеристика удержаний из заработной платы
2. ВИДЫ УДЕРЖАНИЙ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
2.1 Обязательные виды удержаний
2.2 Удержания из заработной платы по инициативе администрации
2.3 Удержания, производимые по согласованию между физическим лицом и работодателем
3. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ УДЕРЖАНИЙ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Федеральный
закон «О бухгалтерском учете» № 123-ФЗ
от 23.07. 1998г.
План счетов
бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной
деятельности организации и инструкции
по его применению. Приказ Минфина № 94н
от 31 октября 2000г.
Комментарии
к новому Плану счетов бухгалтерского
учета / Под ред. А.С. Бакаева. – М., 2001
Методические
указания МФ РФ по бухгалтерскому учету
и отчетности (2003 – 2005гг).