Учет и отчетность в полных товариществах

 

Бухгалтерские проводки:

 
 

Задание 4. Рассчитать стоимость части имущества, соответствующей доли в складочном капитале, при выбытии участника полного товарищества. Составить соответствующие бухгалтерские записи.

Исходные  данные. Участник полного товарищества  ООО «Мечта» выбывает из товарищества, оставляя ему внесенное оборудование. На момент выбытия стоимость активов товарищества «Егоров и КО» составляет 300000 руб., а величина обязательств 70000 руб.

Решение:

     Стоимость имущества, выплачиваемая выбывающему участнику, определяется следующим образом:

С = ЧА ·  Д 

где С - стоимость части имущества, выплачиваемая  выбывающему участнику;

ЧА - размер чистых активов полного товарищества на момент выбытия участника;

Д - доля выбывающего участника.

Чистые  активы полного товарищества составляют - 230000 руб.

(300000руб. – 70000 руб.)

Доля  ООО «Мечта» в складочном капитале составляет 74%. Стоимость части имущества, выплачиваемая выбывающему участнику, составит - 170200 руб. (230000 · 74 %).

Выплата стоимости  части имущества отражается в  учете следующим образом:

Д-т сч. 80 «Вклады товарищей»,  
К-т сч. 75 «Расчеты с учредителями», субсч. «Расчеты по вкладам ООО «Мечта» в складочный капитал»  

Задание 5. Определить сумму прибылей (убытков) от реализации имущества при ликвидации полного товарищества. Определить, какую сумму требований кредиторов можно оплатить, и составить расчет суммы капитала, которую можно вернуть каждому участнику. Составить бухгалтерские записи, отражающие операции ликвидации полного товарищества.

Исходные  данные. Полное товарищество «Егоров и КО» ликвидируется. На дату ликвидации на его балансе имелись следующие активы, капитал и обязательства:

 

Решение:

 

Составляем  баланс товарищества

 

Чистые  активы – 80000 руб. (255000руб. – 95000руб. – 60000руб. -20000руб.) 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Тесты:

1. Бухгалтерское  дело – это:

а) организация  бухгалтерского учета на предприятии;

б) система  ведения бухгалтерского учета;

в) организация и  ведение бухгалтерского учета.

 

2. Бухгалтерское  дело включает:

а) бухгалтерский и налоговый учет;

б) бухгалтерский, налоговый и управленческий учет;

в) бухгалтерский  и управленческий учет. 

3. Бухгалтерское  дело следует рассматривать:

а) только на уровне хозяйственной организации;

б) на уровне народного хозяйства страны;

в) на международном  уровне;

г) на всех перечисленных  уровнях. 

4. Ведение  бухгалтерского учета освобождает  предприятие от обязанности вести:

а) управленческий учет;

б) налоговый  учет;

в) оба  вышеперечисленных вида учета. 

5. Организация  бухгалтерского дела на предприятии  возлагается на:

а) главного бухгалтера организации;

б) руководителя предприятия;

в) руководителя и главного бухгалтера. 

6. Автоматизированная обработка учетной информации:

а) является составной  частью бухгалтерского учета;

б) представляет собой самостоятельный вид деятельности управленческого персонала. 

7. Организация  бухгалтерского дела на предприятии  определяется:

а) Федеральным законом «О бухгалтерском учете»;

б)Положением по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ. 

8. Существующая  система государственной регламентации  бухгалтерского учета:

а) рудимент (пережиток) командной системы управления экономикой;

б) государственная необходимость, обусловленная рыночной системой хозяйствования;

в)временная  мера, существующая до перехода наших  организаций на МСФО. 

9. Уменьшение  уставного капитала АО до величины  чистых активов отражается бухгалтерской  записью:

а) Дебет  сч. 80     Кредит  сч. 75

б) Дебет сч. 80     Кредит  сч. 84

в) Дебет  сч. 80     Кредит  сч. 81 

10. Ответственность  за организацию, состояние и  достоверность бухгалтерского учета  в АО несет:

а) руководитель АО;

б) главный  бухгалтер АО;

в) исполнительный орган АО. 

11. Размер  уставного фонда государственного  унитарного предприятия на дату  его регистрации должен составлять:

а) не менее  чем 1000-кратный минимальный размер оплаты труда;

б) не менее чем 5000-кратный минимальный размер оплаты труда;

в) не менее чем 100-кратный минимальный размер оплаты труда. 

12. Размер  уставного фонда муниципального  унитарного предприятия на дату  его регистрации должен составлять: