Коммерческие предприятия, в соответствии с их
организационно-правовыми формами, можно
квалифицировать по нескольким признакам.
Хозяйственными товариществами
и обществами признаются коммерческие
организации с разделенным на доли (вклады)
учредителей (складочным) капиталом.
Товарищества4, как правило, представляют
собой объединение лиц, а общества – объединение
капиталов. Основное отличие между объединениями
лиц и капиталов состоит в степени ответственности
учредителей перед кредиторами.
Хозяйственные товарищества могут
создаваться в форме полноценного товарищества с неограниченной
ответственностью и товарищества на вере.
Полное товарищество отличается двумя
основными признаками: предпринимательская
деятельность его участников считается
деятельностью самого товарищества, а
по его обязательствам любой из участников
отвечает всем своим имуществом, в том
числе и не переданным товариществу в
качестве вклада. Этим обусловлены и особенности
правового положения данной формы предприятия
и ее участников.
Прежде всего, товарищество основано
на лично-доверительных отношениях, ибо
здесь не исключена ситуация, когда сделку
от имени товарищества заключил один участник,
а имущественную ответственность по ней
(при недостатке имущества товарищества)
будет нести другой участник. Поэтому
не случайно полные товарищества появились
и развиваются как форма семейного предпринимательства.
Товарищество на вере,
или командное, отличается тем,
что состоит из двух групп участников.
Одни из них осуществляют предпринимательскую
деятельность от имени всего товарищества
и при этом несут дополнительную неограниченную
ответственность своим личным имуществом
по его обязательствам. Поскольку их вклады
становятся собственностью товарищества,
они несут лишь риск их утраты. Поэтому
вкладчики-коммандитисты отстранены от
ведения дел в товариществе, сохраняя
лишь право на получение дохода на свои
вклады, а так же на информацию о деятельности
товарищества. Отсюда традиционное российское
название «коммандиты» - товарищество
на вере.
Общество с ограниченной
ответственностью и общество с дополнительной
ответственностью – новые организационно-правовые
формы предприятий, введенные Гражданским
кодексом с 1 января 1995 г. Вместо товарищества
с ограниченной ответственностью.
Общество с ограниченной ответственностью является
разновидностью объединения капиталов,
не требующего личного участия своих членов
в делах общества. Характерными признаками
этой формы предприятий является деление
его уставного капитала на доли участников
и отсутствие ответственности последних
по долгам общества. Имущество общества,
включая его уставной капитал, принадлежащий
ему самому как юридическому лицу, не образует
объекта долевой собственности участников.
Участники общества с ограниченной ответственностью
не отвечают по его обязательствам и несут
риск убытков, связанных с деятельностью
общества, в пределах внесенных ими вкладов.
Для общества с дополнительной ответственностью
характерны черты общества с ограниченной
ответственностью за исключением имущественной
ответственности участников общества.
Опыт развития экономики в нашей
стране свидетельствует об эффективности
объединения индивидуальных капиталов
для создания крупных производственных
акционерных обществ.
Основная отличительная черта акционерного общества в сравнении
с любым другим хозяйственным обществом
заключается в том, что его уставный капитал
делится на определенное количество одинаковых
долей, а каждая из них выражена ценной
бумагой – акцией. Поэтому акции одного
выпуска должны иметь одинаковую номинальную
стоимость.
Акционеры – обладатели акций –
не отвечают по обязательствам общества,
а несут лишь риск убытков –
утраты стоимости принадлежащих
им акций.
Акционерная форма не только достаточно
быстро мобилизует капиталы и порождает
разнообразие способов их объединения,
но они демократизирует экономику, дает
существенный социальный результат, превращая
широкий слой людей в совладельцев собственности,
получающих право управлять деятельностью
предприятия и участвовать в распределении
прибыли.
Основная масса действующих
ныне акционерных обществ организованна
в результате процесса приватизации.
Федеральный закон «Об акционерных
обществах» от 26 декабря 1995 г. №208-ФЗ представляет
новые требования к уставам акционерных
обществ и формирует их правовую основу.
В соответствии с названным законом
акционерные общества подразделяются
на два типа. Первый – открытого:
участники его могут отчуждать
принадлежащие им акции без согласия
других акционеров. Второй – закрытого:
акции такого общества распределяются
только среди участников. Число акционеров
открытого общества не ограничено. Число
акционеров закрытого общества не должно
превышать 50.
Уставный капитал акционерного
общества составляется из номинальной
стоимости акций общества, приобретенных
акционерами. Его размер для открытых
акционерных обществ должен составлять
не менее тысячекратной суммы минимального
размера труда, а для закрытых обществ
– не менее стократной суммы минимального
размера оплаты труда (по Постановлению
Правительства РФ, равной 100 руб.). Изменение
уставного капитала возможно, во-первых,
при изменении номинальной стоимости
акций общества, во-вторых, при размещении
или сокращении дополнительных акций.
Общество не вправе уменьшать уставный
капитал, если в результате этого его размер
станет меньше минимального уставного
капитала общества.
Акционерное общество – одна из наиболее
сложных организационно-правовых форм
предприятий. Поэтому в нем должно
быть несколько органов управления
внутреннего и внешнего контроля,
органов общего собрания, распределение
между ними компетенций, установление
порядка принятия этими органами решений,
определение действия их от имени общества,
определение ответственности за причиненные
убытки. Такие органы определены Федеральным
законом «Об акционерных обществах». Ими
являются:
Общее собрание акционеров;
Совет директоров;
Единоличный исполнительный орган (генеральный
директор, правление);
Коллегиальный исполнительный орган
(исполнительная дирекция, исполнительный
директор);
Ревизионная комиссия (орган внутреннего
контроля за финансово-хозяйственной
и правовой деятельностью общества);
Счетная комиссия (постоянно действующий
орган общего собрания).
Собрание акционеров является
высшим органом управления обществом.
Именно через участие в нем владельцы
акций реализуют право на участие в управлении
делами общества.
Однако собрание акционеров может
рассматривать и принимать решения
только по тем вопросам, которые
отнесены Федеральным законом к
его компетенции, причем перечень вопросов
не может быть расширен по усмотрению
самих акционеров.
Общее собрание акционеров избирает
совет директоров и его председателя.
Совет директоров назначает единоличный,
а при необходимости – и коллегиальный
исполнительный орган.
Закон об акционерных обществах, определив
максимально допустимый набор органов
управления, оставил акционерам возможность
выбора вариантов их компоновки.
Гражданским кодексом вновь введена
такая форма предприятия, как
производственные кооперативы.
Производственные кооперативы
создаются на основе добровольного объединения
граждан для совместной производственной,
хозяйственной или иной деятельности,
не противоречащей законодательству,
основанном на личном трудовом или ином
участии. В производственном кооперативе
всем участникам предоставляются равные
права в управлении делами кооператива
независимо от размера имущественного
взноса.
В деятельности
производственного кооператива
могут принимать участие юридические
и физические лица, вносящие лишь имущественный
вклад, но не принимающие личного трудового
участия в его деятельности. Это целесообразно
в ограниченных количествах для укрепления
материальной базы кооператива.
Имущество кооператива образуется
за счет денежных и материальных взносов
его членов, доходов от производительной
деятельности, выкупа арендованных основных
фондов, а также за счет имущества
целевых фондов.
Решение об образовании целевых
фондов принимается членами кооператива
единогласно или квалифицированным большинством,
если это предусмотрено уставом. Членам
кооперативов предусмотрена значительная
льгота по оплате им начального взноса:
в течение первого года работы они должны
оплатить 90% его суммы и лишь 10% обязаны
внести к моменту его регистрации. Эта
льгота может распространяться и на финансовых
участников.
Прибыль и ликвидационная квота
делятся в кооперативе не по размеру
начальных взносов, а по трудовому
участию. Лишь для финансовых участников
допустимы исключения, которые предусматриваются
уставом кооператива.
Особая организационно-правовая форма,
получившая название унитарного предприятия,
установлена гражданским кодексом для
государственной и муниципальной собственности.
Унитарное предприятие5 – коммерческая организация,
не наделенная правом собственности на
закрепленное за ней имущество. Имущество
передается собственникам в хозяйственное
ведение. Оно является неделимым и не может
быть распределено по вкладам, в том числе
между работниками предприятия.
Унитарное предприятие учреждается
по решению органов, уполномоченных управлять
имуществом Российской Федерации, субъектов
Федерации и административно-территориальных
образований. Руководитель (директор)
унитарного предприятия назначается собственником
и подотчетен ему, а не общему собранию
коллектива или какому-либо иному аналогичному
органу. Предприятие обязано Кодексом
иметь наименование с указанием собственника
его имущества. Например: «Федеральное
государственное предприятие», «Областное
государственное предприятие», «Муниципальное
предприятие».
Уставный фонд унитарного предприятия
полностью оплачивается собственником
до государственной регистрации. Такие
предприятия могут создавать
другие унитарные предприятия с
правом юридического лица путем передачи
ему в установленном порядке части своего
имущества в хозяйственное ведение (дочернее
предприятие).
Унитарные предприятия6
организуются в двух формах: Основанные
на праве хозяйственного ведения и праве
оперативного управления, или казенные.
Казенное предприятие создается
по решению Правительства Российской
Федерации. Оно же утверждает устав и принимает
решение о его ликвидации. Субсидированную
ответственность по обязательствам казенного
предприятия несет Российская Федерация.
2глава. Анализ коммерческого предпринимательства в РФ на примере
«ОАО ТК «ВГТЗ».
2.1. Организационно - экономическая характеристика предприятия.
Краткая характеристика ОАО ТК «ВГТЗ»
Наименование
предприятия7:
Полное: Открытое акционерное общество
«Тракторная компания «ВгТЗ»
Сокращенное: ОАО «ТК «ВгТЗ»
Код предприятий
и организаций (ОКПО): 10515024
Регистрация предприятия: ОАО «ТК «ВгТЗ» зарегистрировано 15 октября
2002 г. администрацией Тракторозаводского
района г. Волгограда как «Общество с ограниченной
ответственностью» регистрационный номер
1023402458573, а 01 июля 2003 года было преобразовано
в «Открытое акционерное общество» регистрационный
номер 1033400119620.
Почтовый и
юридический адрес:
Место нахождения общества:
400006, Россия, Волгоградская область,
г. Волгоград, пл. Дзержинского, 1
Почтовый адрес: 400006, Россия,
Волгоградская область, г. Волгоград,
пл. Дзержинского,1.
Предметом деятельности
завода является :
1. Удовлетворение потребности
объединения в капитальном ремонте и модернизации
оборудования;
2. изготовление запасных частей
к оборудованию;
3. изготовление специального технологического оборудования;
4. монтаж нового технологического
оборудования;
5. изготовление предметов народного
потребления;
6. оказание бытовых услуг подразделениям
объединения и частным лицам.
Функции завода:
В области планирования:
- Планирование производственной
и хозяйственной деятельности структурных
подразделений и завода в целом, исходя
из заказов ПО "ВгТЗ" и необходимости
обеспечения производственного и социального
развития коллектива.
- При наличии материальных
ресурсов и свободных производственных
мощностей РМЗ гложет помимо заказов ПО
"ВгТЗ" выполнять заказы сторонним
организациям.
- При этом заказы ПО "ВгТЗ"
имеют приоритетное значение.
В области научно-технического прогресса
и повышения качества продукции:
- От имени ПО ВгТЗ, с согласия
последнего, заключает с научными учреждениями,
организациями и другими предприятиями
на хозрасчетной основе договора на разработку
новой техники и технологии производства,
проектов реконструкции завода и отдельных его цехов,
участков, модернизации оборудования, механизации и автоматизации
производственных процессов, организации
труда и производства;
- обеспечивает качество и комплектность
выпускаемой продукции в соответствии
с установленными стандартами, техническими условиями,
технологической дисциплиной;
- развитие рационализации
и изобретательства.
В области технического перевооружения
и реконструкции:
- Обновление оборудования РМЗ на передовой
технической и технологической
основе с целью повышения
производительности труда и
качества продукции.
- Реконструкция завода на основе
прогрессивных проектов.
- Участие в заключении с проектными
организациями договоров на разработку
проектно-сметной документации.
- Осуществление хозяйственным
или подрядным способом строительно-монтажных работ
по техническому перевооружению и реконструкции.