Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Ноября 2012 в 17:39, реферат
Основной вид деятельности предприятия ООО «Кентавр» - производство керамической плитки для отделки и облицовки каминов, саун, ванных комнат, бассейнов, фонтанов и др.
Плитка керамическая отличается высоким качеством, долговечностью, надежностью в эксплуатации, она производится из экологически чистого сырья. Имеются патент № 13341 и сертификат качества на плитку керамическую каминную.
5.3 Создание рационального освещения рабочих мест.
Освещение в служебном
помещении осуществляется естественным
светом, т.е. через одно большое окно,
и системой искусственного комбинированного
освещения. Для общего освещения
используются лампы накаливания. Светильники
общего освещения в помещении
размещены над рабочими столами,
что создает равномерное
Таблица 5.2
Уровни освещенности на рабочих местах в сопоставлении с нормативными значениями (СниП 23.05-95).
Характер зрительной работы
|
Разряд и подразряд зрительной работы |
Контакт объекта с фоном |
Характе-ристика фона |
Освещен-ность при искусствен-ном и комбиниро-ванном омвещении, ЛК Всего |
Освещен-ность при искусствен-ном комбиниро-ванном освещении, ЛК. При боковом |
КЕО при совмещен-ном боковом освещении % |
Нормативные значения: | ||||||
Наивысшей точности |
16 |
средний |
светлый |
2500 |
750 |
2.0 |
Фактические значения: | ||||||
|
|
Средний |
Светлый |
2600 |
750 |
1.9 |
Из данных таблицы видно,
что в служебном помещении
уровень освещения на рабочих
местах при искусственном освещении
не соответствует нормативным
1. Проводить регулярно очистку стекол и оконных рам, не менее 4 раз в год.
2. Заменить лампы ЛХБ
на лампы с большей световой
отдачей - щелевые, поверхность
которых покрыта зеркально
5.4 Обеспечение оптимальных метеорологических условий.
В служебных помещениях должны быть обеспечены оптимальные параметры микроклимата, позволяющие сохранять нормальное функционирование организма и высокую работоспособность персонала, труд которого согласно ГОСТ 12.1.005-88 отнесен к категориям легких (работы, производимые сидя, стоя или связанные с ходьбой, но не требующие систематического физического напряжения или поднятия и переноса тяжестей)- 1а и 1б с теплозатратами до 174 Вт.(табл.5.3).
Оптимальные параметры микроклимата в сопоставлении с фактическими
Сезон года |
Категория работ |
Температура С |
Относительная влажность |
Скорость движения м/с, не более |
||||
Оптим. |
Факт. |
Оптим |
Факт. |
Оптим |
Факт. | |||
Холодный и переходный Теплый |
1а 1б 1а 1б |
22-24 21-23 23-25 22-24 |
15-20 15-20 23-30 23-30 |
40-60 40-60 40-60 40-60 |
40-60 40-60 40-60 40-60 |
0,1 0,1 0,1 0,2 |
0,1 0,1 0,1 0,1 | |
Используются системы отопления- водяное с радиаторами. Вентиляция в здании естественная, неорганизованная (воздух поступает и удаляется через окна, двери).
Рекомендации по оптимизации микроклимата:
В холодный и переходный сезон года ставить дополнительные электрические нагревательные приборы для повышения температуры в помещении;
В теплый сезон года больше открывать окна, или создавать организованную естественную вентиляцию.
5.5 Эргономические решения по организации рабочих мест
Таблица 5.4
Размеры рабочего
места с нерегулируемыми
№ п/п |
Нормируемая Величина |
Значение, мм, для рабочего места | |||||
женщин |
мужчин |
Женщин и мужчин | |||||
норм |
факт |
норм |
факт |
норм |
Факт | ||
При работе сидя | |||||||
1. |
Высота рабочей поверхности в зависимости от характера работ |
||||||
Легкая работа (конторская) |
700 |
750 |
750 |
750 |
725 |
750 | |
Печатание на машинке |
630 |
750 |
680 |
750 |
655 |
750 | |
2. |
Высота сидения |
400 |
450 |
430 |
450 |
420 |
450 |
3. |
Расстояние от сидения до нижнего края рабочей поверхности |
150 |
300 |
150 |
300 |
150 |
300 |
4. |
Размеры пространства для ног |
||||||
Высота |
600 |
650 |
600 |
650 |
600 |
650 | |
Ширина |
500 |
500 |
500 |
500 |
500 |
500 | |
650 |
700 |
650 |
700 |
650 |
700 | ||
При работе стоя | |||||||
5. |
Высота рабочей поверхности в зависимости от характера работ |
||||||
Легкая работа |
990 |
750 |
1060 |
750 |
1025 |
750 |
При работе сидя рабочее
место обеспечивает выполнение трудовых
операций в пределах зоны досягаемости
моторного поля как вертикальной,
так и горизонтальной плоскостях.
При работе стоя оптимальное положение
тела работающего не достигается
из-за низкого стола. Для улучшения
положения работающего
Организация рациональных режимов
труда и отдыха Рациональный режим
труда и отдыха устанавливается
с учетом психофизической напряженности
труда работников и динамики работоспособности.
Предусматривается строгое
Для соблюдения эргономических требований к организации рабочего места работников аппарата управления и во избежание заболеваний и снижения работоспособности необходимо выполнить следующее:
§ оптимизировать положение тела работающего при положении сидя за счет установки офисной мебели – столов, стульев и подставок для ног с регулируемыми параметрами, позволяющими приводить их в соответствии с антрометрическими характеристиками служащих. .(Стул или кресло должен иметь саморегулирующее устройство, подлокотники и спинку, угол наклона, который будет, изменятся в пределах 90-100 градусов к плоскости сидения, высота опорной поверхности спинки должна составлять 300 мм и соответствовать по форме изгибам позвоночника в его поясной- грудном отделе, ширина сидения можно быть только 700 мм, глубина 380 мм, подставка для ног должна иметь рифленую поверхность).
При установлении мебели с вышеперечисленными параметрами необходимо: также обеспечить выполнение трудовых операций в пределах зоны досягаемости поля, как в вертикальной, так и в горизонтальной плоскостях. При этом будут обеспечены прямые и свободные положения корпуса тела работающего или наклон его вперед не более чем на 15 градусов.
§ при работе сидя величина угла в тазобедренных, коленных и голеностопных суставах должна составлять не менее 90, оптимальные углы в суставах 98 - 103 .
§ для снятия нервного и физического
перенапряжения необходимо использовать
функциональную музыку. Такая музыка предупреждает
утомляемость, улучшает
5.6 Обеспечение требований технической эстетики
Эстетическое оформление служебных помещений отделов работников управления соответствует СниП 181-70. В соответствии с этими требованиями цветовое оформление помещений, где осуществляется работа с умственным напряжением и элементами монотонности, решено следующим образом: стены комнат, оконные рамы которых ориентированы на юго-восток, окрашены в светло- салатовый цвет с коэффициентом отражения 0,52, а стены комнат, оконные проемы которых ориентированы на северо-запад, окрашены в светло-оранжевый цвет. Для гармоничного сочетания с данными тонами, установленная мебель имеет светло-коричневые оттенки, обивка стульев и кресел красного цвета, что гармонирует с оранжевым и зеленым, «ликвидируя», таким образом, монотонный характера.
Согласно рекомендациям СниП 181 — 70 пол покрыт линолеумом коричневого цвета, а потолок покрашен в белый цвет. При таком выборе цветовой гаммы осуществляется требуемый перепад яркости, что не приводит к зрительному утомлению при переводе взгляда с одной поверхности на другую. Отдельные элементы (папки, органайзеры, письменные принадлежности, картины и искусственные цветы) выбраны ярких цветов, что тоже ликвидирует элементы монотонности труда. Также в служебных помещениях, на основе требований производственной этики, имеются зеленые (живые) насаждения, аквариумы.
5.7 Защита от шума
Источником шума в помещении является пишущие машинки, электровычислительная техника, разговаривающие служащие, клиенты, уличный автотранспорт. Уровень шума не превышает предельно-допустимый уровень, предусмотренный ГОСТом 12.1.003-88, что отображено в таблице 5.5
Таблица 5.5
Допустимые уровни звукового давления и звуки на рабочих местах
Рабочее Место |
Уровень звукового давления, дБ, в октавных полосах со среднегеометрическими частотами, Гц |
Уровни звука и эквивалентные уровни звука, ДБ | |||||||
63 |
125 |
250 |
500 |
1000 |
2000 |
4000 |
8000 |
||
Офис |
71 |
61 |
54 |
49 |
45 |
42 |
40 |
38 |
50 |
Для уменьшения уровня шума проводятся следующие мероприятия:
o установка звукопоглощающих прокладок из резины, в местах прохождения воздуховодов через стены помещений;
o устранение не плотностей в дверных и оконных проемах;
o проведение облицовки верхней части стен в комнатах с печатающей вычислительной техникой - герметичным материалом;
o установка печатающей и вычислительной техники на резиновые прокладки. Дополнительно необходимо провести тройное остекление рам со стороны автострады.
5.8 Защита от вредных факторов.
Источниками загрязнения служебных помещений могут быть вредные вещества внешней среды и более 100 соединений, выделяющихся из строительных конструкций, ткани мебельной обивки, одежды, обуви и биоактивные выделения (антропоксины) самого человека. Основываясь на ГОСТ 12.1.005-88 данные приведены в таблице 5.6
Для снижения концентрации вредных веществ в помещении должен быть обеспечен воздухообмен, при котором на каждого работающего следует подавать не менее 30 м/ч наружного воздуха, если удельный объем помещения менее 20 м3 и не менее 20м3/ч, если удельный объем помещения более 20 м3/ч (СН 4088-86).
Таблица 5.6
Характеристика
вредных веществ, содержащихся в
воздухе служебного помещения
Вредные вещества |
ПДК, мг/м3 |
Класс опасности |
Действие на человека |
1. Внешние источники (от автострады) | |||
Оксид углерода |
20 |
4 |
Блокирует гемоглобин, нарушает тканевое дыхание |
Диоксид азота |
5 |
2 |
Наркотическое действие, действие на кровеносную систему |
Свинец (выхлопы автомобилей) |
0,01/0,0070 |
1 |
Общетоксическое, канцерогенное |
Пыль (сажа) |
4 |
4 |
Раздражающее, канцерогенное |
2. Строительные материалы (бетонные конструкции) | |||
Радон, полоний, уран |
0,015 |
1 |
Канцерогенное, общетоксическое |
3. Мебель, одежда, обувь | |||
4 фенопласты |
6 |
3 |
Общетоксическое, аллергическое, канцерогенное |
Полиэфирный лак |
6 |
2 |
|
Капролактам |
10 |
3 |
|
Формальдегид |
05 |
9 |
|
Бензол |
5 |
2 |
|
Пыль растительного и животного происхождения |
2-6 |
4 |
|
5. Антропоксины | |||
Диоксид углерода |
10 |
2 |
Раздражающее, действует на ЦНС |
Сероводород |
3 |
3 |
|
Микробы |
Общетоксическое | ||
Клещи |
Аллергическое |
Информация о работе Анализ опасных и вредных факторов в служебных помещениях