Гарантии и компенсации в трудовом праве

Целью работы является изучение основных современных гарантий и компенсаций при приеме на работу и увольнении согласно Трудовому Законодательству Российской Федерации.

Предметом изучения курсовой работы являются гарантии и компенсации согласно Трудовому Законодательству РФ, а также нормативные акты и другие законы, регулирующие трудовые отношения и обеспечивающие гарантии и компенсации работникам.

Основной нормативной базой по данному вопросу служит Трудовой кодекс РФ, а также ряд федеральных законов, регулирующих основные гарантии и компенсации.

Задачами курсовой работы являются:

* Определение сущности гарантий и компенсаций;

* Регулирование гарантий и компенсаций работникам согласно российскому законодательству (определение нормативно-правовой базы, регулирующей трудовые отношения);

* Исследование основных видов компенсаций и гарантий согласно трудовому законодательству.