Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Марта 2012 в 01:48, контрольная работа
В России при довольно развитом трудовом законодательстве коллективно – договорное регулирование активно используется именно для повышения уровня гарантий трудовых прав, установления льгот и преимуществ, что и определяет актуальность данного вопроса.
Актуальность темы позволяет определить новые подходы к исследованию института коллективного договора и систематизировать накопленные международным опытом, юридической наукой, знания и правоприменительную практику.
Введение
3
1. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА
5
1.1 Стороны коллективного договора
5
1.2 Содержание, структура и реализация коллективного договора
7
2. СТОРОНЫ И ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА
13
2.1 Стороны коллективного договора
13
2.2 Ответственность за нарушение коллективного договора
19
Заключение
21
Список использованной литературы