Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Апреля 2012 в 19:34, реферат
Законодательством многих стран мира установлены некоторые ограничения на труд женщин. Данные ограничения не являются дискриминацией женщин, а имеют целью оградить женщину от неблагоприятных воздействий на ее здоровье, а в конечном счете на такую функцию, как материнство. Видимо, именно поэтому в законодательстве о труде предусмотрены льготы и гарантии труда беременных женщин, а также женщин имеющих детей. Данные нормы отражают государственную политику в сфере охраны материнства и детства, которые являются частью системы нормативных гарантий прав ребенка и матери. Установленные в трудовом законодательстве данные льготы и гарантии прежде всего касаются труда женщин в ограничениях его применения, предоставления женщинам дополнительных отпусков, а также выплат и т.п.
1. Введение.
2. Привлечение женщин к работам в ночное время.
3. Ограничение права на увольнение беременных женщин.
4. Отпуск по беременности.
5. Отпуска в связи с усыновлением детей.
6. Выводы.