Трудовые отношения

Трудовое законодательство выполняет в обществе две функции: производственную и защитную, способствуя тем самым, с одной стороны, правовому обеспечению развития экономики, а с другой - осуществлению гарантий прав человека в сфере труда. В России и в настоящее время сохраняется высокий уровень нарушений трудовых и иных социальных прав работников. Нередко случаются случаи незаконных увольнений. До последнего времени массовыми были такие явления, как несвоевременная выплата заработной платы и направление работников в вынужденные неоплачиваемые отпуска.

Введение………………………………………………………………………….2
1. Становление и развитие трудового права. Современное состояние трудового права………………………………………………………………….4
2. Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения………………………………………………………………………..8
3. Основания, содержание и субъекты трудовых отношений………………..12
4. Отличие трудового отношения от других отношений, возникающих при использовании труда…………………………………………………………….24
Заключение……………………………………………………………………….26
Список литературы………………………………………………………………28