2)
замещать должность гражданской
службы в случае: а) избрания
или назначении на государственную
должность; б) избрания на выборную
должность в органе местного
самоуправления; в) избрания на
самооплачиваемую выборную должность
в органе профессионального союза, в том
числе в выборном органе первичной профсоюзной
организации, созданной в государственном
органе;
3)
осуществлять предпринимательскую
деятельность;
4)
приобретать в случаях, установленных
федеральным законом, ценные бумаги,
по которым может быть получен
доход;
5)
быть поверенным или представителем
по делам третьих лиц в государственном
органе, в котором он замещает
должность гражданской службы, если
иное не предусмотрено настоящим
федеральным законом и другими
федеральными законами;
6)
получать в связи с исполнением
должностных обязанностей вознаграждения
от физических и юридических
лиц (подарки, денежное вознаграждение,
ссуды, услуги, оплату развлечений,
отдыха, транспортных расходов и
иные вознаграждения). Подарки, полученные
гражданским служащим в связи
с протокольными мероприятиями,
со служебными командировками
и с другими официальными мероприятиями,
признаются соответственно федеральной
собственностью и собственностью
субъекта Российской Федерации
и передаются гражданским служащим
по акту в государственный
орган, в котором он замещает
должность гражданской службы, за
исключением случаев, установленным
Гражданским кодексом РФ;
7)
выезжать в связи с исполнением
должностных обязанностей за
пределы территории Российской
Федерации за счет средств
физических и юридических лиц,
за исключением служебных командировок,
осуществляемых в соответствии
с международными договорами
Российской Федерации или на
взаимной основе по договоренности
между федеральными органами
государственной власти, органами
государственной власти субъектов
РФ и государственными органами
других государств, международными
и иностранными организациями;
8)
использовать в целях, не связанных
с исполнением должностных обязанностей,
средства материально-технического
и иного обеспечения, другое
государственное имущество, а
также передавать их другим
лицам;
9)
разглашать или использовать
в целях, не связанных с гражданской
службой, сведения, отнесенные в
соответствии с федеральным законом
к сведениям конфиденциального
характера, или служебную информацию,
ставшие ему известными в связи
с исполнением должностных обязанностей;
10)
допускать публичные высказывания,
суждения и оценки, в том числе
в средствах массовой информации,
в отношении деятельности государственных
органов, их руководителей, включая
решения вышестоящего государственного
органа либо государственного
органа, в котором гражданский
служащий замещает должность
гражданской службы, если это
не входит в его должностные
обязанности;
11)
принимать без письменного разрешения
представителя нанимателя награды,
почетные и специальные звания
(за исключением научных) иностранных
государств, международных организаций,
а также политических партий, других
общественных организаций и религиозных
объединений, если в его должностные обязанности
входит взаимодействие с указанными организациями
и объединениями;
12)
использовать преимущества должностного
положения для предвыборной агитации,
а также для агитации по
вопросам референдума;
13)
использовать должностные полномочия
в интересах политических партий,
других общественных объединений,
религиозных объединений и иных
организаций, а также публично
выражать отношение к указанным
объединениям и организациям
в качестве гражданского служащего,
если это не входит в его
должностные обязанности;
14)
создавать в государственных
органах структуры политических
партий, других общественных объединений
(за исключением профессиональных
союзов, ветеранских и иных органов
общественной самодеятельности) и
религиозных объединений или
способствовать созданию таких
структур;
15)
прекращать исполнение должностных
обязанностей в целях урегулирования
служебного спора;
16)
входить в состав органов управления,
попечительских или наблюдательных
советов, иных органов иностранных
некоммерческих неправительственных
организаций и действующих на
территории Российской Федерации
их структурных подразделений,
если иное не предусмотрено
международным договором Российской
Федерации или законодательством
Российской Федерации;
17)
заниматься без письменного разрешения
представителя нанимателя оплачиваемой
деятельностью, финансируемой исключительно
за счет средств иностранных
государств, международных и иностранных
организаций, иностранных граждан
и лиц без гражданства, если
иное не предусмотрено международным
договором Российской Федерации
или законодательством Российской
Федерации.
В
случае если владение гражданским служащим
приносящими доход ценными бумагами,
акциями (долями участия в уставных
капиталах организаций) может привести
к конфликту интересов, он обязан
передать принадлежащие ему указанные
ценные бумаги, акции (доли участия
в уставных капиталах организаций)
в доверительное управление в
соответствии с гражданским законодательством
РФ.
После
увольнения с гражданской службы
гражданин не вправе:
1)
замещать в течение двух лет
должности, а также выполнять
работу на условиях гражданско-правового
договора в организациях, если
отдельные функции государственного
управления данными организациями
непосредственно входили в его
должностные обязанности;
2)
разглашать или использовать
в интересах организаций либо
физических лиц сведения конфиденциального
характера или служебную информацию,
ставшие ему известными в связи
с исполнением должностных обязанностей.
Требования
к служебному поведению гражданского
служащего:
1)
исполнять должностные обязанности
добросовестно, на высоком профессиональном
уровне;
2)
исходить из того, что признание,
соблюдение и защита прав и
свобод человека и гражданина
определяют смысл и содержание
его профессиональной служебной
деятельности;
3)
осуществлять профессиональную
служебную деятельность в рамках
установленной законодательством
Российской Федерации компетенции
государственного органа;
4)
не оказывать предпочтение каким-либо
общественным или религиозным
объединениям, профессиональным или
социальным группам, организациям
и гражданам;
5)
не совершать действия, связанные
с влиянием каких-либо личных,
имущественных (финансовых) и иных
интересов, препятствующих добросовестному
исполнению должностных обязанностей;
6)
соблюдать ограничения, установленные
настоящим федеральным законом
и другими федеральными законами
для гражданских служащих;
7)
соблюдать нейтральность, исключающую
возможность влияния на свою
профессиональную (служебную) деятельность
решений политических партий, других
общественных объединений, религиозных
объединений и иных организаций;
8)
не совершать проступки, порочащие
его честь и достоинство;
9)
проявлять корректность в обращении
с гражданами;
10)
проявлять уважение к нравственным
обычаям и традициям народов
Российской Федерации;
11)
учитывать культурные и иные
особенности различных этнических
и социальных групп, а также
конфессий;
12)
способствовать межнациональному
и межконфессиональному согласию;
13)
не допускать конфликтных ситуаций,
способных нанести ущерб его
репутации или авторитету государственного
органа;
14)
соблюдать установленные правила
публичных выступлений и представления
служебной информации.
Гражданский
служащий, замещающий должность гражданской
службы категории «руководители», обязан
не допускать случаи принуждения
гражданских служащих к участию
в деятельности политических партий,
других общественных и религиозных
объединений.