Руководителей могут больше занимать такие цели, как максимизация доходов, чтобы добиться роста, или выплата дивидендов, чтобы удовлетворить акционеров, а не максимизация прибыли. Руководители могут быть заинтересованы в краткосрочной прибыли фирмы (чтобы получить повышение или крупное вознаграждение) за счет уменьшения прибыли на долговременном этапе, хотя максимизация прибыли на долговременном этапе представляет больший интерес для акционеров.

Введение 3
1. Максимизация прибыли 4
1.1 Максимизация прибыли в краткосрочном периоде 6
1.2. Максимизация прибыли в долговременном периоде 14
2. Теоретическая графическая модель и проблемы прибыльности российских предприятий 15
Заключение 21
Список использованной литературы 23