Методы менеджмента в организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Февраля 2011 в 22:35, курсовая работа

Описание

Цель работы - рассмотрение методов менеджмента в организации.

Работа состоит из  1 файл

менеджмент КП.doc

— 93.00 Кб (Скачать документ)
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Кафедра экономики 
 

Курсовой  проект

По 

по дисциплине:

Менеджмент 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

                                                                                               Выполнила 

                                                                                                 
 
 
 
 
 
 
 
 

Введение 

    В «Словаре иностранных слов» менеджмент переводится на русский язык как  управление производством и как  совокупность принципов, методов, средств  и форм управления производством  с целью повышения эффективности производства и его прибыльности. Управление, менеджмент – это самостоятельная область знаний, отдельная дисциплина, а точнее междисциплинарная область, которую правильнее всего назвать «управленческая мысль», сочетающая в себе науку, опыт «ноу-хау», приумножаемые управленческим искусством.

     Фармацевтический  менеджмент представляет собой процесс  управления людьми, финансами, производством  с целью достижения основной цели фармации – обеспечение населения  эффективными лекарственными средствами, изделиями медицинского назначения, парафармацевтической продукции. 

       Управление аптеками (аптечными  организациями) в рыночных условиях  значительно сложнее, чем в  централизованной командно-административной  системе. Это связано с расширением  прав и ответственности аптечных организаций в условиях рыночных отношений, а также с необходимостью более гибкой адаптации к изменениям окружающей среды. Возникают новые цели и задачи, которые раньше аптеки самостоятельно не решали. Налаживаются новые хозяйственные связи, формируются рыночные механизмы управления.

     Управление  аптеками (аптечными организациями) в рыночных условиях значительно  сложнее, чем в централизованной командно-административной системе. Это  связано с расширением прав и  ответственности аптечных организаций  в условиях рыночных отношений, а также с необходимостью более гибкой адаптации к изменениям окружающей среды. Возникают новые цели и задачи, которые раньше аптеки самостоятельно не решали. Налаживаются новые хозяйственные связи, формируются рыночные механизмы управления.

     Цель  работы - рассмотрение методов менеджмента в организации.

     Теоретическую базу курсовой работы составили труды  ведущих исследователей и экономистов  в области менеджмента: Анри Файоля,  И.Н. Герчиковой , А.А.Радугина , М.М. Максимцова , Н.Я. Уткина.

     Информационную  базу курсовой работы  составили  данные МУП - Аптеки №135 - устав, годовая отчетность в динамике за 2004-2006гг.

 

     

           Анализ  методов менеджмента  МУП - Аптеки №135

  1. Общая характеристика оргнизации.

     Муниципальное унитарное предприятие - Аптека №135  образовано в процессе выделения из состава Государственного предприятия «Брянскфармация».

     МУП - Аптека № 135 является коммерческой организацией, созданной для осуществления финансово - хозяйственной деятельности. Учредителем предприятия от имени Унечского района является комитет по управлению муниципальным имуществом. МУП - Аптека № 135  является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный счет в банке, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки, фирменное наименование, товарный знак. Она осуществляет свою деятельность на основе устава.

     Имущество аптеки  находится в муниципальной  собственности, является неделимым  и не может быть разделено по вкладам, паям, долям, в том числе между  работниками аптеки. МУП - Аптека № 135  действует на основе хозяйственного расчета и самофинансирования. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, но не несет ответственности по обязательствам муниципального образования. МУП - Аптека № 135 выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством  Российской Федерации. Предприятие несет ответственность за результаты своей производственной и финансовой деятельности и выполнение обязательств перед собственником имущества, поставщиками, потребителями, банками и другими юридическими и физическими лицами.

     МУП - Аптека № 135 подотчетно учредителю по вопросам целевого использования и сохранности имущества.

     Предприятие  подотчетно администрации Унечского  района по вопросу перечисления в соответствующий бюджет части полученной прибыли

     Предприятие осуществляет деятельность в целях  оказания доступной лекарственной  помощи населению в условиях государственного регулирования цен на лекарственные  средства, изделия медицинского назначения.

     Предприятие осуществляет следующие виды фармацевтической деятельности:

1) закуп,  хранение, контроль качества ( на разрешенных законом условиях) лекарственных средств, субстанций, изделий медицинского назначения, парафармацевтической продукции, готовых гомеопатических средств, лекарственного растительного сырья в заводской упаковке, предметов ухода за больными, изделий медицинской техники и расходных материалов к ней, медицинской техники профилактического назначения, диагностических средств, лечебно-профилактического белья, чулочных изделий, бандажей, предметов ухода за детьми, аптечек первой медицинской помощи и других, дезинфицирующих средств, предметов личной гигиены, оптики (готовых очков, средств по уходу за очками и других), минеральных вод (натуральных и искусственных), лечебного, детского, диетического питания, пищевые добавки лечебного и профилактического назначения и др., косметическую и парфюмерную продукцию, средств измерения;

2) реализацию  населению лекарственных средств  (в том числе гомеопатических) по рецептам и без рецептов врача, учреждениям здравоохранения по требованиям и заявкам;

3) изготовление  лекарственных средств по рецептам  врачей и требованиям учреждений  здравоохранения, изготовление внутриаптечной  заготовки в соответствии с утвержденными прописями, фасовку лекарственных средств и лекарственного растительного сырья с последующей их реализацией;

4) предоставление  населению необходимой информации  по надлежащему использованию  и хранению лекарственных препаратов  в домашних условиях; оказание консультативной помощи в целях обеспечения ответственного самолечения;

5) предоставление  медицинским работникам учреждений  здравоохранения, просвещения, социального  обеспечения и др. необходимой  информации об имеющихся в  аптеке лекарственных препаратах, а также о новых лекарственных препаратах;

6) оказание  первой медицинской помощи;

7) оказание  консультативной помощи в целях  обеспечения ответственного самолечения  и др.

    По  экономической деятельности предприятия  можно судить о том, нужную ли для общества работу выполняет предприятие, эффективно и экономно ли его производство. Об эффективности производства можно узнать, проанализировав основные показатели деятельности предприятия. К ним относятся: выручка от реализации и себестоимость продукции (Отчет о прибылях и убытках - форма №2), стоимость основных фондов и стоимость оборотных средств (Бухгалтерский баланс-форма №1) (Приложение 2,3,4).  
 
 
 
 
 
 

 

     Таблица №  1

     Основные  показатели деятельности МУП – Аптеки № 135

     в динамике за 2003 – 2005г.г.

№ п/п Показатели Год Отклонения Темпы роста %
2003 2004 2005 2004от2003 2005от2004 2004к2003 2005к2004
1.  Выручка  от реализации   (в тыс. руб.) 11152 15300 15600 4148 300 137 102
2. Себестоимость продукции         (в тыс.руб.) 8994 12490 12560 3496 70 139 101
3. Численность работающих

(чел.)

47 47 46 - -1 100 98
4. Стоимость основных фондов             (в тыс. руб.)  
711
 

924

 

975

 

213

 

51

 

130

 

106

5. Стоимость оборотных  средств              (в тыс.руб.)  
2150
 
2290
 
2973
 
140
 
683
 
107
 
130
6. Производительность  труда                          (чел.)  
237,3
 
325,5
 
339,1
 
88,2
 
13,6
 
137
 
104
7. Фондоотдача      (руб./руб.) 15,7 16,6 16,0 0,9 -0,6 106 96
8. Количество  оборотов оборотных средств    (об.)  
5,2
 
6,7
 
5,2
 
1,5
 
-1,5
 
129
 
78
9. Численность работников управления                ( чел.) 3 3 3 - - 100 100
10. Эффективность управленческого труда (тыс.руб./чел.)                                                     
 
51
 
 
67
 
 
141
 
 
16
 
 
74
 
 
131
 
 
210
 

 

     

     На  основе анализа основных показателей деятельности МУП - Аптеки №135 в динамике за 2003-2005 гг. следует, что предприятие работает стабильно. Выручка от реализации продукции в 2005 году составила 15600 рублей, что выше, чем за 2004год на 300 рублей или рост составил 102%. К уровню 2003 года выручка возросла  на 4448 рублей  или темп роста составил 137%.

     Себестоимость продукции в 2005 году увеличилась  на 3566 рублей по сравнению с 2003 годом  и на 70 рублей по сравнению с 2004 годом  или темп роста составил 101%.

     Стоимость основных  фондов в 2005 году возросла на 264 рубля по сравнению с 2003 годом и на 51 рубль по сравнению с 2004 годом или темп роста  составил 106%.

     Стоимость оборотных средств в 2005 году  увеличилась  на 823 рубля по сравнению с 2003 годом  и на 683 рубля по сравнению с 2004 годом или темп роста составил 130%.

     Производительность  труда в 2005году возросла на 101800 рублей по сравнению с 2003 годом и на 13600 рублей по сравнению с 2004 годом, что  свидетельствует о высоких темпах роста производительности труда.

     Численность работников управления с2003 года по 2005 год остается постоянным и составляет 3 человека. Эффективность управленческого труда с 2003 года по 2005 год возросла с 51 до 141.

 

     2.Структура управления предприятием

 Структура  управления МУП – Аптекой № 135.

 
 

       МУП – Аптека  №135 возглавляется директором, Ласточкиной Н.Н. назначенный на эту должность Учредителем по согласованию с главой администрации Унечского района, который подотчетен им. Учредитель заключает трудовой договор с руководителем Предприятия в соответствии с «Примерным трудовым договором с руководителем муниципального предприятия», утверждаемым постановлением Унечского района.

     Руководитель  действует от имени Предприятия  без доверенности, добросовестно  и разумно представляет его интересы на территории района и за его пределами.

     Руководитель  действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия  своих действий в соответствии с  законом, иными нормативными актами Российской Федерации, Брянской области, Унечского района, Уставом и заключенным с ним трудовым договором.

Информация о работе Методы менеджмента в организации