11 Декабря 2011, контрольная работа
Любое сегментирование начинается со всестороннего изучения рыночной ситуации, в которой работает компания, и оценки типов возможностей и угроз, с которыми она может столкнуться. Отправной точкой для подобного обзора служит SWOT-анализ, один из самых распространенных видов анализа в маркетинге.
23 Октября 2011, доклад
Существует множество факторов, определяющих уровень продуктивности и конкурентоспособности людей, компаний, стран. Определение и понимание данных факторов всегда занимало умы экономистов.Основываясь на многолетних исследованиях, авторы Индекса глобальной конкурентоспособности 2010-2011 гг. от Всемирного экономического форума выделяют 12 основных групп факторов, обеспечивающих экономическую конкурентоспособность стран.
24 Ноября 2011, контрольная работа
В экономической литературе можно встретить различные толкования понятия "инновационный менеджмент. Дословно оно включает в себя два понятия: "инновации" и "менеджмент". Инновации — это современные достижения науки и техники, воплощенные в новые технологии, продукты, средства коммуникации, новые методы технического и организационного управления, новые виды услуг. Менеджмент представляет собой совокупность действий и процедур, направленных на обеспечение эффективного и рационального труда
16 Октября 2011, творческая работа
1986 жылдың 16 желтоқсанының Қазақ халқы үшін қасіретті әрі қасиетті қос күні – Алматыда және Қазақстанның басқа да қалаларында 17 мен 18 күндері болған БОДАНДЫҚҚА ҚАРСЫ ЖОЙҚЫН БҰЛҚЫНЫС нақ осы табиғаттың Алтынкүрек желімен салыстырылса, артық емес.
04 Апреля 2013, курсовая работа
The main objective of this course paper is to improve motivation program of the company. Goals of the work are to investigate employee motivation tools and methods in modern organization basing on content theories of motivation and provide possible solutions to problems occurred.
The object of the research is represented by “adidas Group” Kazakhstan Ltd. and particularly of Human Resource Department of the company.
22 Декабря 2011, реферат
В данном курсе под стратегией понимается документальное описание долгосрочных целей компании и общих методов из достижения; стратегическое управление - это решение ключевых для компании вопросов. Например: с какими потребителями, продуктами, партнерами будет работать организация, какими ресурсами нужно/можно располагать для этого, как привлечь и распределить основные ресурсы, на каких секторах рынка позиционироваться и т.д. Разрешить подобные вопросы возможно в ходе формирования бизнес стратегии и выработки принципиальных управленческих решений, обеспечивающих достижение долгосрочных целей.
13 Июня 2012, дипломная работа
Среди многочисленных классов прикладных компьютерных программ, одним из самых популярных считаются CRM-системы. В этой связи вопрос о назначении и применении данных систем становится актуальным на сегодняшний день.
27 Февраля 2012, курсовая работа
Целью настоящей работы является рассмотрение анализа взаимосвязи затрат, объема производства и прибыли («затраты-объем-прибыль»).
В соответствие с поставленной целью задачами данной работы является:
– рассмотрение основных элементов анализа соотношения «затраты – объем – прибыль»;
– сущность анализа «затраты – объем производства – прибыль»;
– раскрытие методов расчета точки безубыточности;
03 Октября 2011, реферат
Задача мотивации персонала в организации состоит в определенном манипулировании трудовыми ресурсами предприятия. Это означает, что с помощью мотивации и стимулирования персонала руководство компании может добиваться эффективной организации рабочего процесса, трудовой дисциплины и других факторов, от которых зависит деятельность предприятия. Кроме того, четко сформированная система мотивации персонала способна значительно оптимизировать производственный процесс.
25 Марта 2012, реферат
Cиcтeмы планирoвания рecурcoв прeдприятий дeлают вoзмoжнoй oрганизациoнную cтандартизацию различных гeoграфичecки раздeлeнных пoдраздeлeний. В рeзультатe пoдраздeлeния c нecтандартными прoцeccами мoжнo cдeлать такими жe, как и другиe пoдраздeлeния, имeющиe эффeктивныe прoцeccы. Бoлee тoгo, фирма мoжeт прeдcтать пeрeд внeшним мирoм как eдиная oрганизация. Вмecтo тoгo чтoбы пoлучать разныe дoкумeнты, кoгда какая-тo фирма имeeт дeлo c разными филиалами или прeдприятиями даннoй кoмпании, эта кoмпания мoжeт быть прeдcтавлeна миру в видe eдинoгo oбщeгo oбраза, чтo вeдeт к улучшeнию ee имиджа.
18 Февраля 2013, доклад
Innovative educational projects designed to implement modern educational paradigm, the main content is the individualization and personality-oriented education, increasing the possibility of creative self in the educational process, synergy in collaboration with staff and students.
08 Июня 2012, творческая работа
Компания Inditex – это крупная испанская корпорация. Она является одной из сильнейших международных групп в области производства и продажи стильной, современной и модной одежды.
Inditex объединяет более 4300 магазинов в 73 странах мира.
Компании Inditex принадлежат такие бренды, как:
Zara – один из главных берндов, одежда которого сочетает в себе различные стили.
Pull and Bear – бренд, акцентирующий внимание на повседневной удобной одежде для молодых людей.
Bershka – бренд, который изначально занимался производством женской одежды, а затем и мужской.
Massimo Dutti — более элегантная и классическая одежда более высокой ценовой политики.
Stradivarius — бренд, полностью направленный на создание женской молодежной одежды.
Oysho — нижнее женское белье. Бренд также включает в себя пижамы, аксессуары, банные халаты.
Zara Home — предметы интерьера и мебели.
Uterqüe — аксессуары, включая обувь, сумки, украшения, очки.
11 Августа 2013, научная работа
For academics researching and teaching international human resource management this is a good time. For many years, the small numbers of academics in the field—amongst whom Monir Tayeb was one of the more prominent figures—were seen as working in a somewhat arcane and idiosyncratic specialism. This is changing rapidly. More and more people are getting
involved in the subject: either entirely new researchers, or longer-established authors in HRM, who have decided to internationalise their work. Since 2003 there has been a plethora of articles and a number of substantial texts published on the topic. The reason is not hard to find: the increasing globalisation of markets, the extending role of the multinationalcompanies, and an ever-growing awareness of the importance of international human resource management amongst those companies. As ever, developments in the world of practitioners have been mirrored in and structured by developments in the academic world.
28 Октября 2011, курсовая работа
Performance Management включає дії направлені на те, щоб гарантувати ефективне послідовне задоволення цілей організації. Performance Management може зосередитися на результаті організації, відділу, службовця, або навіть процесів, щоб побудувати продукт або обслуговування, а так само багато інших областей.
Performance Management популяризувався у всьому світі і його впровадження також актуально для України. Система Performance Management як не можна краще може направити персонал в напрям ефективної діяльності, виробити у людей бажання працювати і розуміння того, як їхні дії сприяють процвітанню організації.
Мета даної роботи – розкрити сутність системи Performance Management, визначити її вплив на колектив і організацію в цілому, знайти позитивні і негативні сторони впровадження системи Performance Management в Україні.
12 Октября 2011, курсовая работа
Целью курсовой работы является формирование способности распознавать проблемы развития фирмы и выбирать варианты управленческих решений
Задачами данной курсовой работы являются:
* выработка навыков ситуационного анализа внешней и внутренней среды организации;
* овладение методами формирования и выбора управленческих решений с учетом конкретной ситуации.
07 Декабря 2011, курсовая работа
Рыночные формы хозяйствования в условиях жесткой конкуренции приводят к несостоятельности отдельных субъектов хозяйствования или их временной неплатежеспособности. Любую ситуацию, в которой предприятие не успевает подготовиться к изменениям, можно считать кризисной. Чтобы этого не произошло, необходимо вовремя понять причины, по которым экономика предприятия оказалась в кризисе, и принять меры еще до внешнего проявления трудностей (финансовых сложностей).
03 Мая 2012, контрольная работа
1. Анализ природно-климатических факторов
1.Климат умеренный, муссонный. Зима сухая и холодная с ясной погодой. Весна продолжительная, прохладная, с частыми колебаниями температуры. Лето тёплое и влажное.
Угроза. Период повышенной влажности воздуха в тёплые месяца накладывает дополнительные требования на хранение влагоуязвимых расходных материалов – таких как бумага, чернила, пылевые кассеты для
02 Марта 2013, сочинение
Стремясь к успеху любая фирма рассматривает свою деятельность с разных сторон. Так существуют две группы факторов, которые оказывают большое влияние на предприятие: внешние и внутренние. Другими словами, любое успешное предприятие должно принимать во внимание среду, в которой оно существует и действует. Таким образом, для успешного и эффективного ведения бизнеса, необходимо адаптироваться к любым изменениям, происходящим как во внутренней так и во внешней среде. Данная работа посвящена PEST-анализу компании – CMPro, то есть анализу влияния внешних факторов.
25 Декабря 2011, курсовая работа
PR в системе государственного управления – это деятельность, характеризующаяся системным взаимодействием органов власти, частного сектора, институтов гражданского общества, многообразных социальных, профессиональных групп и слоёв, общественных объединений по поводу реализации общественных интересов, производства, распределения и использования общественных ресурсов и благ с учетом волеизъявления народа или населения определенных территорий.
Информация, ее распространение и потребление являются неотъемлемыми компонентами современного общества. Государственные службы по связям с общественностью играют важную связующую роль между властью и обществом, а также между государствами на геополитическом уровне. Данные службы не только поддерживают обратной связи «по вертикале», но и являются главной призмой реальности, предоставляющейся общественности.
24 Февраля 2012, контрольная работа
Целью контрольной работы является непосредственное описание сущности пресс- службы в органах власти, ее деятельности, а также принципов взаимодействия с прессой.
В предлагаемой работе в связи с вышеуказанной целью ставятся к решению следующие задачи:
дать определение и описать сущность работы пресс- службы в органах власти;
19 Мая 2011, творческая работа
В любом кризисе всегда необходимо демонстрировать устойчивость компании. В ситуации, когда негативные новости преобладают, компания должна генерировать позитивные новости и информационные поводы. В этот период отраслевой перетряски всем целевым аудиториям необходимо дать понять, что у компании высокий запас прочности несмотря
28 Декабря 2011, реферат
Спортивная индустрия — часть национальной экономики, связанная с производством, продвижением и сбытом спортивных товаров, услуг, организацией и проведением спортивных событий, а также со спонсорством в спорте.
Спортивная индустрия играет важную роль в развитии физкультуры и массового спорта, обеспечивая население современными и доступными сооружениями, оборудованием, товарами и услугами.
20 Декабря 2011, творческая работа
В 2011 году в городе Иркутске открывается Зооцентр «Щенячьи нежности».В этом центре будет всё, что нужно для любого домашнего питомца:
Супермаркет, в котором можно будет приобрести гигиенические принадлежности, корма, ошейники, поводки, одежда, обувь, аксессуары, игрушки, сумки, интересную литературу о животных и многое другое, что необходимо зверушкам и их хозяевам для совместного счастливого проживания.
10 Марта 2013, курсовая работа
The report indicates a number of changes either in progress, or planned within the Supply Chain structure of Rolls-Royce aimed at resolution of operational challenges, support of strategic plans and increase in overall organizational efficiency. This supported by the fact that Supply Chain restructuring program was a highlight, which has stretched beyond 2006 into the next year. The focus on information is evident with a number of systems and initiatives on track, enabling the company to have access to data and analysis necessary for performance evaluation of drivers within the supply chain.
30 Января 2013, контрольная работа
Saturn Corporation – американская компания. Ее специализация – производство легковых автомобилей. Фирма принадлежит концерну General Motors. Штаб – квартира этой фирмы находится в пригороде Детройта.
18 Апреля 2012, реферат
Заказчиком А-12 выступало ЦРУ, поэтому ударные возможности для этой машины представлялись излишними. Однако Келли Джонсон хотел в полной мере реализовать потенциал своего детища: он считал, что ВВС также необходим скоростной высотный разведчик, обладающий способностью наносить удары по наземным целям. Дискуссии между Джонсоном и высшими чинами ВВС о возможности создания такого самолета велись, начиная с 1958 г., но официальное предложение фирме Локхид поступило лишь в марте 1962 г.
13 Ноября 2011, контрольная работа
В схеме отражена основная деятельность, которой занимается тот или
иной отдел.
04 Марта 2013, контрольная работа
В данной работе будет рассматриваться программный продукт (в дальнейшем ПП) «Система автоматизированного проектирования пресс-форм для литья под давлением из цветных металлов». Этот ПП будет применяться в литейном производстве. Он позволит ускорить процесс создания пресс-форм.
27 Сентября 2011, доклад
В современных условиях развития рынка компаниям, как занимающим нишу в ёмкости, так и только выходящим на рынок, приходится всё сложнее. И это связано не только с высоким уровнем жёсткой конкуренции, обилием товаров и услуг аналогичного типа, перенасыщением рекламных и информационных потоков, возрастающими требованиями потребителей ко всем качественным параметрам, включая эргономичность, эстетичность и других аспектов, количественно замерить которые довольно сложно. Проблемы также связаны и с постоянными изменениями конъюнктуры и ёмкости рынка, а также инновациями, стремящимися завоевать всё большие доли.
14 Ноября 2011, контрольная работа
Самый удобный и апробированный способ оценки стратегического положения компании — SWOT-анализ. Сила — это то, в чем предприятие преуспело. Она может заключаться в навыках, опыте работы, ресурсах, достижениях (лучший товар, совершенная технология, лучшее обслуживание клиентов, узнаваемость товарной марки). Рассмотрим более подробно вопросы, связанные c понятием, историей возникновения и технологией SWOT-анализа положения фирмы.