Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Декабря 2011 в 17:05, контрольная работа
Последователи тейлоризма обращали особое внимание на проблему рабочих, решение которой заключалось в максимальном облегчении производственных операций, в упорядочивании системы вознаграждения путем внедрения сдельной оплаты труда и в обеспечении безопасности труда.
Основными принципами тейлоризма считают:
применение научного подхода к каждому элементу деятельности любого члена организации, поиск наиболее рациональных, оптимальных способов совершения производственных операций;
научно обоснованный подбор и обучение работников;
взаимодействие между управляющими и рабочими, которое проявляется прежде всего в обоснованном вознаграждении за труд на базе сдельной системы оплаты труда.
Введение 3
1. Предпосылки возникновения науки управления 7
2. Краткая характеристика основных положений школы научного управления 10
3. Практические аспекты применения основных положений школы ее последователями и их значение на современном этапе 12
Заключение 15
Литература 17