Причины текучести кадров и методы её сокращения

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Января 2011 в 10:51, контрольная работа

Описание

Актуальность данной работы заключается в том, что производство каждой страны и каждой отрасли зависит от ряда факторов. Сфера образования, как и любая другая отрасль народного хозяйства, существует в прямой зависимости от этих факторов. Одним из важнейших факторов, влияющих на уровень производительности труда, а, следовательно, и эффективности производства, являются кадры (персонал) предприятия.

Содержание

Введение.

Понятие и причины текучести кадров.
Виды текучести кадров.
Управление процессом текучести кадров.
Методы снижения уровня текучести кадров.
Заключение.
6. Список литературы.