Стили лидерства

Стиль управления руководителя своими подчиненными во многом опреде-ляет успех организации, динамику развития фирмы. От стиля руководства зависят мотивация работников, их отношение к труду, взаимоотношения и многое другое. Таким образом, эта область менеджмента имеет огромное значение в управлении и, на мой взгляд, обязательна и полезна для изучения.

ВВЕДЕНИЕ. 3
1 ОСНОВЫ ЛИДЕРСТВА. 4
2 СТИЛИ УПРАВЛЕНИЯ. 5
2.1 КЛАССИФИКАЦИЯ КУРТА ЛЕВИНА. 6
2.2 ТЕОРИЯ ДУГЛАСА МАК ГРЕГОРА. 6
2.3 ЧЕТЫРЕ СИСТЕМЫ РЭНСИСА ЛАЙКЕРТА. 10
2.4 «УПРАВЛЕНЧЕСКАЯ СЕТКА ГРИД». 10
3 СОВРЕМЕННЫЕ МОДЕЛИ ЛИДЕРСТВА. 12
3.1 КОНЦЕПЦИЯ АТРИБУТИВНОГО ЛИДЕРСТВА. 12
3.2 КОНЦЕПЦИЯ ХАРИЗМАТИЧЕСКОГО ЛИДЕРСТВА. 14
3.3 КОНЦЕПЦИЯ ПРЕОБРАЗУЮЩЕГО ЛИДЕРСТВА. 16
3.4 «ОСНОВЫ ЭФФЕКТИВНОГО ЛИДЕРСТВА». 16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 22
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАНОЙ ЛИТЕРАТУРЫ. 23