Стили управления и сфера их применения

Целью курсовой работы является выяснения и изучения связей между стилем руководителя и эффективностью деятельности организации.
Реализация поставленной цели потребовала решения следующих задач:
а) изучение теоретической основы стилей руководства.
б) знакомство с различными методиками по определению наилучшей и предпочтительной ориентации на конкретный стиль управления.
в) анализ практикуемых стилей лидерства в России и за рубежом.
г) определение зависимости стиля управления от национальной культуры.
д) выбор оптимального стиля менеджера.

Введение 5
1 Теоретические основы стилей руководства 7
1.1 Понятие и сущность стиля 7
1.2 Субъективные и объективные факторы, определяющие стили руководства 9
1.3 Многомерная концепция стиля. Классификация стилей управления 12
1.3.1 «Одномерные» стили по руководству 13
1.3.2 «Многомерные» стили по руководству 23
1.3.3 Современная интерпретация стилей руководства 35
1.4 Формирование эффективного стиля руководства 38
2 Методология определения стилей руководства 42
2.1 Определение склонности руководства к использованию конкретного стиля 42
2.2 Методика «Лидерский потенциал» [12] 49
3.2 Зависимость стиля управления от национальной культуры разных стран 56