Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Октября 2012 в 07:46, курсовая работа
Объектом исследования является организационная культура предприятия.
Предмет исследования - закономерности развития организационной культуры предприятия.
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………….2-3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ……………………………………….4-7
1.1 Определение понятий организационной культуры…………….….4-5 1.2 Виды организационной культуры и их характеристика. …………5-7
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА ПРЕДПРИЯТИЯ ОАО «ТАТАРСТАН СЭТЭ»………………………………………………………...8-13
2.1 Характеристика предприятия ОАО "Татарстан Сэтэ"…………….8-9
2.2 Сравнительный анализ элементов организационной культуры....9-12
2.3 Направления на развитие организационной культуры…………......13
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………..14-15
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……………………...16