Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Июня 2011 в 20:05, доклад
Организационную культуру можно определить как набор наиболее важных предположений, принимаемых членами организации и получающих выражение в заявленных организацией ценностях, задающих людям ориентиры их поведения и действий.