Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Марта 2013 в 15:36, курсовая работа
Для всех организаций – больших и малых, коммерческих и некоммерческих, для любых предприятий управление людьми имеет важное значение. Без людей нет фирмы. Без нужных людей, без специалистов ни одна фирма не сможет достичь своих целей и выжить. Несомненно, что управление людьми, т.е. трудовыми ресурсами является одним из важнейших аспектов теории и практики управления.
Введение…………………………………………………………………………3
Глава 1. Персонал фирмы и его структура…………………………………5
Сущность персонала фирмы и его структура…………………………...5
Определение потребности в персонале на фирме………………………8
Глава 2. Механизм управления персоналом на фирме…………………..11
2.1. Управление персоналом…………………………………………………...11
2.2. Мотивация и оплата труда персонала фирмы……………………………14
Глава 3. Пути повышения эффективности использования персонала
на фирме………………………………………………………………………...2
3.1. Повышение эффективности использования персонала на фирме............22
3.2. Оценка эффективности использования персонала на фирме……………23
Выводы и предложения……………………………………………………….28
Список используемой литературы…………………………………………..30