Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Декабря 2011 в 17:21, курсовая работа
«Нирвана» - это современная студия йоги с домашней и уютной атмосферой, где каждый посетитель сможет окунуться в магический и многообразный мир Индии, не покидая Самары.
В студии йоги «Нирвана» будет использоваться комплексный подход, сочетающий в себе возможность практики различных направлениях йоги и проведение наиболее эффективных и востребованных занятий.
1. РЕЗЮМЕ……………………………………………………………………..........4
2. СУЩЕСТВО ПРОЕКТА. ОПИСАНИЕ ТОВАРОВ И УСЛУГ………………...5
3. АНАЛИЗ ПОЛОЖЕНИЯ ДЕЛ В ОТРАСЛИ…………………………………..10
3.1 Анализ инвестиционной привлекательности г. Самара…………………..10
3.2 Сравнительный анализ конкурентов…………………………………..…...11
3.3 SWOT-анализ……………………………………………………………...…14
4. ПЛАН МАРКЕТИНГА…………………………………………………………..16
4.1 Политика ценообразования………………………………………….……...16
4.2 Маркетинговые мероприятия……………………………………………….17
5. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ ПЛАН…………………………………….…………..19
5.1 Описание организационной структуры управления………………………19
5.2 Организационно - правовая форма………………………………….……..20
5.3 Календарный график планирования………………………………………..22
6. ПЛАН ПРОИЗВОДСТВА……………………………………………...………..24
6.1 Выбор местоположения………………………………………………....…..24
6.2 Покупка оборудования и материалов. Выбор поставщиков………...……24
7. ФИНАНСОВЫЙ ПЛАН…………………………………………………….…..26
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………………31
ПРИЛОЖЕНИЯ ………………………………………………………………..…..32
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
Должностная инструкция администратора
1. Общие положения
1.1. Администратор
относится к категории
1.2. Администратор назначается на должность
и освобождается от нее приказом генерального
директора студии йогой.
1.3. Администратор подчиняется непосредственно
управляющему студии йоги.
1.4. На время отсутствия администратора
его права и обязанности переходят к другому
должностному лицу, о чем объявляется
в приказе по организации.
1.5. На должность администратора назначается
лицо, отвечающее следующим требованиям:
среднее или среднее профессиональное
образование и стаж аналогичной работы
не менее полугода.
1.6. Администратор должен знать:
- законы, постановления, распоряжения,
приказы, другие нормативные акты государственных
органов по вопросам оказания услуг;
- структуру организации, должностные
обязанности и полномочия работников
организации, режим их работы;
- правила и методы организации процесса
обслуживания посетителей;
- виды оказываемых услуг.
1.7. Администратор руководствуется в своей
деятельности:
- законодательными актами РФ;
- Уставом компании, Правилами внутреннего
трудового распорядка, другими нормативными
актами компании;
- приказами и распоряжениями руководства;
- настоящей должностной инструкцией.
2. Должностные обязанности администратора
Администратор
выполняет следующие
2.1. Обеспечивает работу по эффективному
и культурному обслуживанию посетителей,
созданию для них комфортных условий.
2.2. Консультирует посетителей по вопросам
наличия имеющихся услуг, проводимым специальным
акциям, наличием бонусных программ и
т.д.
2.3. Ведет запись на прием, информирует
специалистов об имеющейся записи, ведет
клиентскую базу.
2.4. Принимает меры к предотвращению и
ликвидации конфликтных ситуаций, рассматривает
претензии, связанные с неудовлетворительным
обслуживанием посетителей.
2.5. Обеспечивает чистоту и порядок в помещениях,
контролирует работу уборщиц.
2.6. Контролирует соблюдение работниками
организации трудовой и производственной
дисциплины, правил и норм охраны труда,
техники безопасности, требований производственной
санитарии и гигиены.
2.7. Информирует руководство организации
об имеющихся недостатках в обслуживании
посетителей, принимает меры к их ликвидации.
2.8. Выполняет отдельные служебные поручения
своего непосредственного руководителя.
3. Права администратора
Администратор
имеет право:
3.1. Знакомиться с решениями руководства
организации, касающимися его деятельности.
3.2. Представлять руководству предложения
по совершенствованию своей работы и работы
компании.
3.3. Сообщать своему непосредственному
руководителю о всех выявленных в процессе
своей деятельности недостатках и вносить
предложения по их устранению.
3.4. Требовать от руководства создания
нормальных условий для выполнения служебных
обязанностей.
3.5. Принимать решения в пределах своей
компетенции.
4. Ответственность администратора
Администратор
несет ответственность:
4.1. За невыполнение и/или несвоевременное,
халатное выполнение своих должностных
обязанностей.
4.2. За несоблюдение действующих инструкций,
приказов и распоряжений по сохранению
коммерческой тайны и конфиденциальной
информации.
4.3. За нарушение правил внутреннего трудового
распорядка, трудовой дисциплины, правил
техники безопасности и противопожарной
безопасности.
Информация о работе Разработка бизнес плана создания йога студии