Социальные группы

 

ПЛАН  РАБОТЫ.

 

 

1. Введение.
2. Понятие «социальная группа».
3. Роль группы в организации социальной жизни.
4. Многообразие социальных групп.
5. Признаки малой и большой групп.
6. Групповая динамика.
7. Заключение.
8. Список литературы, использованной в работе.

 

 

 

 

 

 

1.Введение.

     

    Зачастую мы не осознаем, какую роль играют группы в нашей жизни до тех пор, пока не оказываемся оторванными от них. Когда, поступив в институт, женившись или устроившись на работу, мы покидаем родной дом, многие из нас через некоторое время начинают испытывать тоску по дому – ностальгию по той группе, связи с которой резко оборвались. Действительно, наша жизнь обретает смысл только тогда, когда рядом с нами есть близкие люди. В трудные моменты поддержка других помогает нам взглянуть на наши проблемы в перспективе и более успешно справиться с ними. Кроме того, группы образуют структуру, в рамках которой осуществляется наше повседневное участие в жизни. Поэтому совсем неудивительно, что среди одиноких людей более распространены случаи алкоголизма, самоубийства и прочие патологии.

    Мы  создаем группы в ходе социального взаимодействия, объединяя людей в социальные ячейки: семьи, команды, национальности, расы, профессиональные союзы, клубы, корпорации и т.п. В свою очередь, мы действуем на основании этих общих ментальных структур, расширяя реальность за пределы тех индивидов, которые являются членами таких групп.¹

    Общество - совокупность самых разных групп:  больших и малых, реальных и  номинальных, первичных и вторичных.  Группа - фундамент человеческого общества, поскольку само оно - одна из групп, но только самая большая. Численность человеческих групп на Земле превышает численность населения в 1,5 – 2 раза. Так, на планете проживает более 5 млрд человек, а количество групп, по оценкам специалистов, доходит до 8 – 10 млрд. Такое возможно потому, что один человек способен состоять сразу в нескольких группах.²

 

2.Понятие «социальная группа».

    

     Несмотря на то, что понятие группы является одним из  самых важных в социологии, у ученых нет единой точки зрения относительно его определения. Во-первых, трудность возникает в связи с тем, что большинство понятий в социологии появляется в ходе социальной практики: они начинают применяться в науке после длительного их использования в жизни, и при этом им придается самое различное значение. Во-вторых, трудность обусловлена тем, что для точного определения социальной группы необходимо выделять из этих сообществ определенные типы.

        Социальной группой является совокупность индивидов, взаимодействующих определенным способом на основе разделяемых ожиданий каждого члена группы в отношении других.

    В  этом определении можно увидеть  два существенных условия, необходимых  для того, чтобы совокупность  считалась группой: 1) наличие взаимодействий  между ее членами; 2) появление разделяемых ожиданий каждого члена группы относительно других ее членов. В соответствии с этим определением два человека, ожидающие автобус на остановке, не будут группой, но могут стать ею, если начнут беседу, драку или другое взаимодействие с взаимными ожиданиями.

   Вместе  с тем такие группы появляются  непреднамеренно, случайно, в них  отсутствует устойчивое ожидание, а взаимодействия, как правило,  бывают односторонними (например, только  беседа и никаких других видов  действий). Такие спонтанные, неустойчивые группы называются квазигруппами. Они могут превратиться в социальные группы, если в ходе постоянного взаимодействия будет возрастать степень социального контроля между ее членами.³

     Под социальной группой принято понимать любую совокупность людей, выделенных  по социально значимым критериям. Таковыми являются пол, возраст, национальность, раса, профессия, место жительства, доход, власть, образование и некоторые другие.

     Социальная  группа – это своеобразный  посредник между отдельным человеком и обществом в целом. Но группа – это еще и та среда, в которой возникают и развиваются коллективные процессы. Например, в таких группах, как толпа, публика, могут возникнуть такие формы коллективного поведения как паника, слухи, бунт и другие.

    Не только общество, но и человек  живет по законам группы. Ученые доказали, что многие особенности человека – способность к абстрактному мышлению, речь, язык, самодисциплина и нравственность являются итогом групповой деятельности. В группе рожаются нормы, правила, обычаи, традиции, ритуалы, церемонии. Иначе говоря, закладывается фундамент социальной жизни. Человек нуждается в группе и зависит от нее. Люди выживают только сообща. Изолированный индивид – скорее исключение, нежели правило.

     Большинство социальных групп характеризуется рядом тех или иных специфических признаков: добровольность объединения индивидов (особенно в малые социальные группы); осознание своей принадлежности к данной группе; устойчивость, целостность, продолжительность состава и границ, отделяющих данную социальную группу от других групп; общность ценностных взглядов и ориентаций, социальных норм и принципов поведения индивидов.⁴   

      Сегодня человек не мыслит себя вне группы. Он – член семьи, ученического класса, молодежной тусовки, производственной бригады, спортивной команды и др.⁵

      Обобщив вышесказанное, можно  сделать вывод, что социальной группой называют двух или более индивидов, которые имеют общие взгляды и связаны друг с другом в относительно устойчивых моделях социального взаимодействия.

 

3. Роль группы в организации социальной жизни.

   

   Чем эффективнее индивиды решают свои личные проблемы с помощью общностей, чем богаче палитра общностно-групповых объединений, в которых личность может получить поддержку в решении своих многообразных интересов, тем лучше организовано общество, тем эффективнее путем переговоров между лидерами групповых объединений, т.е. бесконфликтно, в этом обществе решаются самые непростые проблемы, тем точнее выражаются интересы отдельных личностей, тем точнее может быть найден общественный компромисс, тем лучше и надежнее защищена личность от произвола других индивидов, государства. И наоборот, чем хуже организована общностно-групповая жизнь людей, тем хаотичнее общественная жизнь, тем больше в ней аналогичного, случайного, непредсказуемого, анархичного.

     Люди  объединяются в общности как  для отстаивания насущных социально-экономических,  политических интересов, так и  для реализации культурных, социально-демографических  интересов, потребностей. Правозащитные организации, женское движение, совет школы, наблюдательные советы в средствах массовой информации, правление жилищного кооператива, профсоюзные организации, политические партии, движения – вот только некоторые примеры общностно-групповых форм реализации интересов людей. Гражданское общество – это хорошо организованное в общностно-групповом отношении общество. Люди объединены в группы для удовлетворения своих интересов, противостояния произволу власти, государства. Пользуется авторитетом, достигает желаемых целей тот социальный слой, представители которого смогли сформироваться, проявить боеспособную солидарность.⁶

 

4. Многообразие  социальных групп.

 

      Многообразие социальных групп  обусловлено прежде всего разнообразием  задач, для решения которых образовались эти группы. Что объединило, обособило членов этой групповой общности – профессиональные интересы, общая идеология, этнические признаки?

     На этом  основании можно выделить три  вида групп:

• Социальные группы, которые образованы, так сказать,  по аскриптивному (приписанному от рождения) признаку: расовые, этнические группы, территориальные, группы на основании родства, социально-демографические группы и т.п.
• Статусные (и профессиональные) группы, возникшие в результате социального разделения труда, институализации социальных связей, т.е. группы. Образованные на основании сходства социального положения, позиций в обществе: рабочий класс, крестьянство, инженерно-технические работники, учительство, чиновничество, предприниматели и т.д.
• Целевые группы (организации), т.е. группы, организованные для решения тех или иных задач – хозяйственных, научно-исследовательских, политических, просветительских и т.д.  Преднамеренность создания этих групп обусловливает, как правило, наличие более или менее жесткой формализованной системы взаимных прав и обязательств участников группы, контроля за выполнением этих обязательств, наличие официальной структуры, разделения функций, статусов и ролей работников организации, наличие лидера-руководителя и т.д. Взаимодействия в целевых группах высокоинституализированы, что повышает надежность получения групповых эффектов.

    Приведенный  перечень групп свидетельствует  об огромном многообразии задач,  интересов, целей, ради которых  люди могут объединяться в  группы.

     В то же  время существует и другая  классификация групп – на основе  тех свойств, которые характеризуют  социальные группы независимо  от того, идет ли речь о рабочем  классе, предпринимателях, молодежи, пенсионерах  и т.д. В этом случае социальные  группы различаются на основании того, как взаимодействуют участники группы – непосредственно или опосредованно.

    Так, для некоторых  социальных групп характерно  наличие непосредственных личных  солидарных взаимодействий, которые,  естественно, могут сложиться  лишь среди небольшого числа партнеров. Соответственно, они называются малыми группами. Наличие прямого общения сказывается на внутригрупповых взаимодействиях – их персонифицированном характере, возможности более полной идентификации индивида с «Мы».

     Большие группы – это многотысячные группы людей, разбросанные на обширных пространствах, ввиду чего для них характерны опосредованные солидарные взаимодействия. Большая группа, как правило, включает малые группы.⁷

      Важную  роль в жизнедеятельности людей  играют референтные группы как разновидность социальных групп. Референтная группа – это социальные единицы, на которые индивид ориентируется при оценке и формировании своих взглядов, чувств и действий. При формировании своих установок и убеждений и при осуществлении своих действий люди сравнивают или идентифицируют себя с другими людьми или группами людей, чьи установки, убеждения и действия воспринимаются ими как достойные подражания.⁸ Таким идеалом может быть не только группа людей, но также отдельный индивид (социальная единица), на которого некоторые люди ориентируются (преуспевающий бизнесмен, популярный политик). Референтная группа обладает, как правило, более высоким социальным статусом по сравнению с той, в которой находится индивид. Поэтому она выполняет функцию социального развития, способствует продвижению людей по профессиональной лестнице.⁹

     Мощное  влияние на нас оказывают не  только группы, к которым мы  непосредственно принадлежим, но  и группы, в которые мы не входим. Таким образом, все группы можно подразделить на внутренние и внешние.

     Внутренняя группа – это группа, с которой индивид идентифицирует себя и к которой он принадлежит. Внешняя группа – это группа, с которой индивид не идентифицирует себя и к которой он не принадлежит.

 

5. Признаки малой и большой групп.

    

     Когда мы говорим о судьбах цивилизации, мировом сообществе или проводим сравнительный анализ обществ, мы характеризуем мегамир социологии.

     Когда  мы описываем судьбу одной страны и разбираем ее социальную структуру или взаимодействие больших социальных групп, мы вторгаемся в макромир социологии.

    Но, существует  еще один уровень, без познания  которого социальная картина  общества останется неполной. Это микромир социологии  - малая группа и межличностные отношения, характеризующие ближайшее социальное окружение человека.

    Малой группой называют  небольшое число людей, которые  хорошо знают друг друга и  постоянно взаимодействуют между  собой.

     Признаками  малой группы являются:

1. Ограниченное число членов. Минимальное число – 2 человека. Верхним пределом обычно считается 20 человек. Но бывает и больше в исключительных случаях.
2. Стабильность состава. Малая группа, в отличие от большой, держится на индивидуальной неповторимости и незаменимости участников.
3. Внутренняя структура. Она включает систему неформальных ролей и статусов, механизм социального контроля, санкции, нормы и правила поведения.
4. Число связей увеличивается в геометрической прогрессии, если количество людей в группе возрастает в арифметической прогрессии. В группе их трех человек возможны всего четыре отношения, в группе из четырех человек – 11, а в группе из 7 человек возможный 120 связей.
5. Чем меньше по размерам группа, тем интенсивнее в ней взаимодействие. Чем крупнее группа, тем чаще отношения теряют личностный характер, формализуются и перестают удовлетворять членов группы.
6. Размеры группы зависят от характера деятельности группы. Финансовые комитеты крупных банков, отвечающие за конкретные действия, обычно состоят из 6-7 человек, а парламентские комитеты, занятые теоретическим обсуждением вопросов, включают 14-15 человек.
7. Принадлежность к группе побуждается надеждой найти в ней удовлетворение личных запросов. Малая группа, в отличие от большой, удовлетворяет наибольшее число жизненно важных потребностей человека. Если размер удовлетворения, получаемый в группе, падает ниже определенного уровня, то индивид покидает ее.
8. Взаимодействие в группе лишь тогда устойчивое, когда оно сопровождается взаимным подкреплением участвующих в нем  людей. Чем значительнее индивидуальный вклад в успех группы, тем сильнее стимулируются другие поступать также.
9. Группа предоставляет каждому максимум доступных преимуществ, поскольку является объединением равно полезных друг другу индивидов. Каждый из них получает от пребывания в данной группе больше пользы, чем от пребывания в любой другой группе.¹⁰