Расчет заработной платы на предприятии

Учет оплаты труда по праву занимает одно из центральных мест в системе бухгалтерского учета, поскольку является неотъемлемой частью деятельности любой организации. Труд является важнейшим элементом издержек производства и обращения.

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ УЧЕТА РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА……………………………………………6
1.1. Принципы организации учета труда и его оплаты…….……………6
1.2. Правовые основы организации учета расчетов по оплате труда….15
1.3. Организационно – экономическая характеристика ОАО «Эльбрусводоканал»…………………………………………………………….25
ГЛАВА II.БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ…………………………………………………………………………30
2.1. Синтетический и аналитический учет труда и его оплаты………30
2.2. Налогообложение расчетов по оплате труда………………………50
2.3. Особенности раскрытия информации о расчетах с персоналом согласно МСФО…………………………………………………………………57
ГЛАВА III. АНАЛИЗ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДОВЫМИ РЕСУРСАМИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ……………………………………………….………….69
3.1. Анализ динамики показателей по труду………..………………….69
3.2. Анализ обеспеченности предприятия рабочими кадрами……..…72
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………….………83
ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………….………89
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ…………………………………………….……..93