Рынок труда и трудовые ресурсы как факторы развития региона

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Декабря 2011 в 21:24, курсовая работа

Описание

Достижение высокого уровня занятости - одна из основных целей макроэкономической политики государства. Экономическая система, создающая дополнительное количество рабочих мест, ставит задачу увеличить количество общественного продукта и тем самым в большей степени удовлетворить материальные потребности населения. При неполном использовании имеющихся ресурсов рабочей силы система работает, не достигая границы своих производственных возможностей. Немалый урон безработица наносит и жизненным интересам людей, не давая им приложить свое умение в том роде деятельности, в каком человек может наибольшим образом проявить себя, или же лишая их таковой возможности, из-за чего люди переносят серьезный психологический стресс. Из вышесказанного можно сделать вывод, что показатель безработицы является одним из ключевых показателей для определения общего состояния экономики, для оценки ее эффективности.

Цель данной работы - изучение рынка труда и трудовых ресурсов как фактора развития региона. Данный показатель постоянно снижается. Главная причина – убыль населения, рост безработицы и рост убыточных предприятий. В результате количество предприятий, на которых проходили забастовки все больше возрастает.

Содержание

ВВЕДЕНИЕ
Глава 1 Трудовые ресурсы
1.1 Трудовые ресурсы как фактор производства
1.2 Безработица
Глава 2 Региональное распределение трудовых ресурсов
Глава 3 Большие и малые города. Миграция
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ