Автор работы: Пользователь скрыл имя, 29 Февраля 2012 в 18:09, курсовая работа
Актуальность исследования значения неформальных отношений в развитии организации обусловлена необходимостью разработки теоретических знаний для разрешения проблемной ситуации, возникшей в развитии организации. Данный факт неудивителен, поскольку везде люди в той или иной степени взаимодействуют между собой, и в процессе этого взаимодействия неизбежно складываются взаимоотношения, которые не могут ограничиваться формальными рамками.
Введение .....3
1. Образование неформальных отношений в организации 8
2. Неформальные отношения в образовании социально-
психологического климата организации 16
3. Повышение эффективности функционирования организации,
посредством неформальных отношений 24
Заключение.... ,.,27
Список литературы . .....29