Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Декабря 2011 в 00:17, реферат
Термином "официально-деловой стиль" принято обозначать особенности языка служебных, в первую очередь организационно-распорядительных (акт, отчет, служебное письмо, постановление, приказ и т.д.), а также дипломатических документов. Современный официально-деловой стиль относится к числу книжных стилей и функционирует в форме письменной речи. Устная форма официально-деловой речи - выступления на торжественных собраниях, заседаниях, приемах, доклады государственных и общественных деятелей и т.д.
Введение…………………………………………………………………2
Гл I Специфические черты офицально-делового стиля……………………3
1.1Понятие официально-делового стиля……………………………3
1.2Лингвистические особенности офицально-делового стиля………………………………………………………………………4
Гл II Сфера применения и основные жанры офицально-делового стиля………………………………………………………………..10
2.1Подстили официально-делового стиля……………………….10
2.2 Основные жанры офицально-делового стиля…………………12
Заключение…………………………………………………………….16
Список используемой литературы…………………………………17
Содержание
Введение…………………………………………………………
Гл I Специфические черты офицально-делового стиля……………………3
1.1Понятие официально-делового стиля……………………………3
1.2Лингвистические
особенности офицально-делового стиля…………………………………………………………………
Гл II Сфера применения
и основные жанры офицально-делового стиля……………………………………………………………….
2.1Подстили официально-
2.2 Основные жанры
офицально-делового стиля………………
Заключение……………………………………………………
Список используемой
литературы…………………………………17
Введение
Термином
"официально-деловой стиль" принято
обозначать особенности языка служебных,
в первую очередь организационно-
Объектом исследования является официально-деловой стиль.
Целью реферата является отслеживание и описание особенностей официально-делового стиля.
Данная цель определяет круг задач:
-Описать основные черты официально-делового стиля.
-Проанализировать особенности офицально-делового стиля
-Определить его сферу применения и основные жанры.
Актуальность
курсовой работы определяется необходимостью
всестороннего изучения функциональных
стилей русского языка вообще и официально-делового
стиля в частности, а также в связи
с широким использованием деловой речи
у деловых людей .
Гл I Специфические черты офицально-делового стиля.
Современный официально-деловой (далее ОД) стиль - это функциональная разновидность русского литературного языка, применяемая в сфере общественных отношений. Деловая речь служит средством общения государств, государства с отдельным лицом и обществом в целом; средством общения предприятий, учреждений, организаций; средством официального общения людей на производстве и в сфере обслуживания.
Официально-деловой
стиль относится к книжно-
К общим
экстралингвистическим и
1) точность, детальность изложения;
2) стандартизированность изложения;
3) долженствующе-предписующий
характер изложения (
Действительно,
язык законов требует, прежде всего,
точности, не допускающей каких-либо
разночтений; быстрота понимания не
является важной, так как заинтересованный
человек в случае необходимости
прочитает статью закона и два, и
три раза, стремясь к полному пониманию.
Стандартизированность
Деловая
речь безлична, стереотипна, в ней
отсутствует эмоциональное
1.2 Лингвистические особенности офицально-делового стиля
Лексика и фразеология. Офицально-деловая речь обнаруживает тяготение к предельно-обобщенной в семантическом отношении лексике, где устранено все остро-своеобразное, конкретное, неповторимое, а на передний план выдвинуто типичное. Для официального документа важна не живая плоть данного явления, а его "юридическая" сущность.
Офицально-деловая речь отдает предпочтение родовым обозначениям с широкой и бедной семантикой, с ограниченным числом семантических признаков: помещение (ср.: квартира, цех, ангар, вестибюль, кров, обитель, апартаменты), лицо (ср.: индивид, персона, мужчина, девушка, парень, малый, хозяин, жилец, прохожий), родитель (ср.: мать, отец, папаша, матушка, предок), военнослужащий (ср.: солдат, генерал-лейтенант, артиллерист, новобранец, вояка, служивый, морячок), взыскание (ср.: выговор, штраф, арест, нагоняй, выволочка), прибыть (ср.: прийти, приехать, приплыть, прискакать, ввалиться, нагрянуть, припожаловать) и другие. Словообразовательные и морфологические черты. Словообразовательные и морфологические черты Офицально-делового стиля неразрывно связаны с общими его признаками: стремление к точности, стандартизированность, неличный и долженствующе-предписующий характер изложения.
В офицально-деловой речи наблюдается самый высокий среди всех функциональных стилей процент инфинитива от других глагольных форм, а именно 5:1 (в научной речи это соотношение равно 1:5). Такое количественное возрастание доли инфинитива связано с целевой установкой большинства ОД документов - выразить волю законодателя. Приведем пример из "Конвенции о правах ребенка": "Ребенок имеет право свободно выражать свое мнение; это право включает свободу искать, получать и передавать информацию и идеи любого рода, независимо от гранта в устной, письменной или печатной форме, в форме произведений искусства или с помощью других средств по выбору ребенка" (ч. /, стр. 13).
Из спрягаемых форм здесь чаще всего употребляются формы настоящего времени, но с иным, в сравнении с научным стилем, значением. Это значение обычно определяется как настоящее предписания. Глагольная форма обозначает не постоянное или обычное действие, а действие, которое законом предписывается произвести в определенных условиях"Обвиняемому обеспечивается право на защиту".
При назывании лица в офицально-деловом стиле употребляются имена существительные, обозначающие лицо по признаку, обусловленному каким-либо действием или отношением, что призвано точно обозначить "роли" участников ситуации: ответчик, квартиросъемщик, наниматель, читатель, опекун, усыновитель, истец, свидетель и т.д.
Существительные, обозначающие должности и звания, используются в форме мужского рода и в том случае, когда они относятся к лицам женского пола: работник милиции Смирнов, ответчик Прошина и подобные.
Из словообразовательных моделей существительных широко представлены отглагольные образования, в том числе на -ние иногда с префиксом и не- : несоблюдение, непризнание, решение, исполнение.
Например:"Дети, оставшиеся без попечения родителей и находящиеся в воспитательных учреждениях, лечебных учреждениях, учреждениях социальной защиты населения и других аналогичных учреждениях, имеют право на: содержание, воспитание, образование, всестороннее развитие, уважение их человеческого достоинства, обеспечение их интересов.... "(Семейный Кодекс РФ, стр.149).
Нанизывание существительных с суффиксом -ние может считаться яркой приметой Офицально-делового стиля:"Приготовлением к преступлению признается приискание и приспособление средств или орудий или умышленное создание условий для совершения преступлений...."
Офицально-деловой стиль богат конструкциями с глаголом, берущим на себя чисто грамматические функции. Количество глаголов, выступающих в качестве грамматически опорного слова и служащих для выражения почти только грамматических значений, исчисляется многими десятками:вести (агитацию, монтаж, наблюдение, переговоры, подготовку, поиски, разработку, расследование...);вносить (дополнения, исправления, уточнения...);давать (консультацию, назначение, обоснование, объяснение, опровержение, отказ, оценку, поручение, разрешение, разъяснение, распоряжение, рекомендацию, согласие, указание...);проводить (голосование, заседание, изыскания, испытания, обыск...);проходить (обследование, обучение, проверку..) и т.п.
Чрезвычайно характерными для официальной речи являются способы композитивного словообразования осново и словосложение, сращение, в результате чего в лексиконе делового языка двух(и более) корневые образования представлены очень пространной коллекцией:
бракосочетание,
правонарушение, налогообложение, землепользование,
пассажироперевозки,
Пристрастие делового стиля к сложным словам легко объяснимо: они прозрачны по строению и смыслу, обладают идиоматическими эффектами. В еще большей мере потребности в семантически ясных наименованиях отвечает словосочетание, число созданных этим способом наименований офицально-деловом стиле насчитывает многие тысячи единиц: транспортные средства, заработная плата, должностное лицо, кондитерские изделия, ценные бумаги, проездной документ, приемный пункт, исполнительный комитет, безналичный расчет, трудовое увечье, телесное повреждение, места общего пользования, профессиональное заболевание, предприятие общественного питания, товары повышенного спроса, обучение без отрыва от производства, право на отдых, ордер на обыск, понижение в должности, поражение в правах....
С особой наглядностью удобство "аналитических" моделей выражено в составляющей гигантский пласт официальных наименований номенклатуре учреждений, профессий, должностей и т.п.: главный научный сотрудник, заместитель командира полка по инженерной службе, Московский государственный университет, Санкт-Петербургский государственный горный институт (технический университет). Закавказская железная дорога, Волынский завод бытовой химии, депутат Государственной Думы...
Синтаксис. Из синтаксических конструкций, имеющих окраску ОД стиля, отметим словосочетания, включающие сложные отыменные предлоги: в части, по линии, на предмет, во избежание, а также сочетание с предлогом по, выражающим временное значение: по возвращении, по достижении. Например: "Гражданская дееспособность возникает в полном объеме с наступлением совершеннолетия, то есть по достижении восемнадцатилетнего возраста".
Простые
предложения в ОД стиле часто
осложняются однородными
Синтаксису
ОД стиля известно "нанизывание
родительного падежа", т.е. употребление
сложных сочетаний с
Таким
образом, процесс стандартизации деловой
речи охватывает все уровни языка -
и лексику, и морфологию, и синтаксис.
В итоге складывается устойчивый
речевой стереотип, воспринимаемый
говорящими как особый, функционально
ориентированный тип языкового
нормирования текстов, т.е. особый функциональный
стиль. Совершенно неправы те, кто
видит в стандартизации деловой
речи "обеднение" и даже "порчу"
литературного языка. Развитие делового
языка соответствует общим
Информация о работе Специфические черты офицально-делового стиля