Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Августа 2011 в 14:53, курсовая работа
В экономическом анализе результаты деятельности предприятий могут быть
оценены такими показателями, как объем выпуска продукции, объем продаж,
прибыль. Однако значений перечисленных показателей недостаточно для того,
чтобы сформировать мнение об эффективности деятельности того или иного
предприятия. Это связано с тем, что данные показатели являются абсолютными
характеристиками деятельности предприятия, и их правильная интерпретация по
оценке результативности может быть осуществлена лишь во взаимосвязи с другими
показателями, отражающими вложенные в предприятие средства. Поэтому для
характеристики эффективности работы предприятия в целом, доходности различных
направлений деятельности (хозяйственной, финансовой, предпринимательской) в
экономическом анализе рассчитывают показатели рентабельности (или
доходности).
Введение……………………………………………………………………….3
1. Понятие рентабельности…………………………………………………..4
2. Система показателей рентабельности…………………….. …………….6
2.1. Анализ рентабельности хозяйственной деятельности.. …..…………. .6
2.2. Анализ финансовой рентабельности……………………………………9
2.3. Анализ рентабельности продукции…………………………………….13
Заключение……………………………………………………………………15
Задача……………………………………………………………….16
Список используемой литературы…………………………………………..
т.р.
Следовательно,
рост удельного веса основных рабочих
в общей численности работающих
с 73,775% по плану до 73,858% по отчету привел
к росту производительности труда одного
работающего на 0,00086 т.р.
5.
Анализ проведем, используя интегральный метод
т.р.
Рост производительности труда работающих за счет увеличения удельного веса основных рабочих
т.р.
Изменение производительности работающего за счет производительности труда основного одного рабочего.
Баланс отклонений:
Анализ показал, что прирост производительности труда промышленного производственного персонала предприятия произошел в результате роста удельного веса основных рабочих и роста производительности труда рабочих.
6.
дн.
дн.
час
час
т.р.
т.р.
Частные факторы | Обобщенный
показатель |
Отклонение
обобщенного показателя |
Причина | ||
Д | Т | ||||
225,061 | 7,937 | 0,00133 | 2,389 | ||
229,640 | 7,937 | 0,00133 | 2,424 | 0,035 | Увеличение числа рабочих дней |
229,640 | 7,940 | 0,00133 | 2,425 | 0,001 | Рост продолжительности рабочего дня |
229,640 | 7,940 | 0,00138 | 2,518 | 0,093 | Увеличение часовой производительности |
Баланс отклонений:
0,035 + 0,001 + 0,093 = 0,129 т.р.
Вывод:
анализ показал, что в данном случае
рост производительности труда одного
рабочего произошел вследствие увеличения
числа рабочих дней и роста
средней продолжительности
Список используемой литературы
1.
Бабо А. Прибыль. Пер. с фр./
Общ. ред. и коммент. В.И.
М.: А/О Издательская группа «Прогресс», «Универс». 1993.
2.
Журавкова И.В. Финансово-
Тюмень: Изд-во Тюменского государственного университета, 2000.
3. Калашников С.С. Как повысить рентабельность. – М.: Политиздат, 1986.
4. Прибыль и рентабельность // Эксперт, 2001, №35 (295).
5.
Савицкая Г.В. Анализ
перераб. и доп. – Мн.: ИП «Экоперспектива», 1998.
6. Финансовый бизнес-план: Учеб. пособие / Под ред. действ. члена Акад.
инвестиций РФ, д-ра эк. наук, проф. В.М. Попова. – М.: Финансы и статистика,
2000.
7. Шеремет А.Д., Негашев Е.В. Методика финансового анализа. – М.: ИНФРА-
М, 2000.
8.
Шеремет А.Д., Сайфуллин Р.С. Финансы
предприятий. – М.: ИНФРА-М, 1998.