Управление собственным капиталом

Стоимость привлечения дополнительного капитала за счет эмиссии простых акций (или  дополнительно привлекаемых паев) требует  учета таких показателей:

а) суммы дополнительной эмиссии простых  акций (или суммы дополнительно  привлекаемых паев);

б) суммы дивидендов, выплаченных в  отчетном периоде на одну акцию (или  суммы прибыли выплаченной собственникам  на единицу капитала);

в) планируемого темпа роста выплат прибыли собственникам капитала в форме дивидендов (или процентов);

г) планируемых затрат по эмиссии акций (или привлечению дополнительного  паевого капитала).

В процессе привлечения этого вида собственного капитала следует иметь  в виду, что по стоимости он является наиболее дорогим, так как расходы  по его обслуживанию не уменьшают  базу налогообложения прибыли, а  премия за риск -- наиболее высокая, так как этот капитал при банкротстве предприятия защищен в наименьшей степени.

Процесс управления стоимостью привлечения  собственного капитала за счет внешних  источников характеризуется высоким  уровнем сложности и требует  соответственно высокой квалификации исполнителей. Это управление осуществляется путем разработки и реализации эмиссионной политики предприятия, а также его дивидендной политики (или политики распределения прибыли). Принципы разработки этих видов финансовой политики предприятия рассматриваются далее.

С учетом оценки стоимости отдельных  составных элементов собственного капитала и удельного веса каждого  из этих элементов в общей его  сумме может быть рассчитан показатель средневзвешенной стоимости собственного капитала предприятия.

2. Управление собственным капиталом

2.1 Дивидендная политика предприятия

Дивиденд (от лат. dividendum -- то, что надлежит разделить), доход, периодически (обычно ежегодно) выплачиваемый акционерам на каждую акцию из прибыли акционерного общества. Инвестиционная политика предприятия требует определения и проведения предприятием дивидендной политики. Повышенное внимание отечественных и зарубежных авторов к различным аспектам дивидендной политики определяется рядом обстоятельств:

* во-первых, дивидендная политика  оказывает влияние на отношения  с инвесторами. Акционеры негативно относятся к компаниям, которые сокращают дивиденды, потому что связывают такое сокращение с финансовыми трудностями компании и могут продать свои акции, влияя на снижение их рыночной цены;

* во-вторых, дивидендная политика  влияет на финансовую программу  и бюджет капиталовложений предприятия;

* в-третьих, дивидендная политика  воздействует на движение денежных  средств предприятия ("компания с плохой ликвидностью может быть вынуждена ограничить выплаты дивидендов");

* в-четвертых, дивидендная политика  сокращает собственный капитал,  так как дивиденды выплачиваются  из нераспределенной прибыли.

Теория  дивидендной политики многогранна. Все исследователи в той или  иной степени анализируют такие  вопросы, как:

роль  дивидендной политики;

* влияние дивидендной политики  компании на движение ее денежных  средств и рыночную цену ее  акций;

* преимущества и недостатки различных  типов дивидендной политики (стабильный  размер дивиденда на акцию,  постоянный коэффициент выплаты  дивиденда, остаточные дивиденды);

* финансовые и операционные факторы,  влияющие на сумму выплачиваемых  дивидендов;

* различие между дивидендной политикой  и дроблением акций, причины,  по которым компания может  выкупать свои акции, и финансовый  результат таких действий и  другие.

Но  прежде всего содержание дивидендной  политики и проблемы ее разработки требуют выявления природы дивидендов. Приобретая акцию предприятия и  становясь, таким образом, его совладельцем, обладатель денежного капитала рассчитывает получить не только требуемую ставку доходности, но и премии, реализуя своеобразный предпринимательский доход. Его  размер зависит от многих факторов: компетентности управляющих, рискованности  выбранной для вложений сферы  деятельности, экономической конъюнктуры  и т.п. В отличие от процента (например, по депозиту в банке или облигациям с фиксированной ставкой дохода) размер дивиденда заранее неизвестен. Поэтому, вкладывая деньги в обыкновенные акции, акционер подвергается известному риску, но при нормальном ходе дел  на предприятии вознаграждается  за это повышенным доходом. С теоретических  позиций выбор дивидендной политики предполагает прежде всего решение ключевого вопроса: влияет ли величина дивидендов на изменение совокупного богатства акционеров. Отсюда в теории дивидендной политики выделяются два основных подхода. Первый основывается на остаточном принципе: дивиденды выплачиваются после того, как использованы все возможности эффективного реинвестирования прибыли, что предполагает рост их в перспективе. Основоположники этой теории (Миллер-Модильяни) считают, что величина дивидендов не влияет на изменение совокупного богатства акционеров. То есть дивиденды выплачиваются после того, как профинансированы все приемлемые инвестиционные проекты. Если всю прибыль целесообразно использовать для реинвестирования, дивиденды не выплачиваются. И наоборот, если таких проектов нет, то прибыль в полном объеме направляется на выплату дивидендов.

Для установления важнейших зависимостей между инвестициями, прибылью и дивидендами  Миллер-Модильяни использовали математические модели: рыночная стоимость акционерного общества представляется в их модели как функция от ряда величин: денежной наличности, инвестиционного бюджета  и рыночной ставки процента в определенный момент времени. Главный вывод: рыночная стоимость акционерного общества (рыночная стоимость акций АО) определяется только его инвестиционной политикой.

Суть  второго подхода: дивидендная политика влияет на величину совокупного богатства  акционеров. По мнению М. Гордона, Ван  Хорна и других, текущие дивиденды предпочтительнее будущих, равно как и возможный прирост собственного капитала.

Такой вывод базируется на принципе минимизации  риска. Текущие дивиденды уменьшают  для инвесторов уровень неопределенности относительно целесообразности и выгодности инвестирования. Кроме того отмечается, что даже относительно меньшая норма  дохода на инвестиционный капитал приводит к возрастанию цены акционерного капитала. Различия в подходах означают по существу обоснование роли дивидендов: пассивной - при первом подходе и  активной - при втором. Дж. К. Ван Хорн, прав отмечая, что первый подход применим лишь в условиях совершенных рынков капиталов, где нет трансакционных издержек, затрат компаний-эмитентов на размещение ценных бумаг, налогов, известны будущие доходы фирмы. На активную роль дивидендов, дивидендной политики, по его мнению, влияют такие факторы, как предпочтение со стороны инвесторов дивидендов другим доходам с капитала, налогообложение, издержки, связанные с размещением ценных бумаг, трансакционные издержки и делимость ценных бумаг, институциональные ограничения, финансовое сигнализирование. Дивидендная политика включает в себя принятие решения о выплате акционерам прибыли в форме дивидендов или удержании ее для инвестирования на предприятии. Решение о выплате дивидендов фактически является решением о финансировании, поскольку увеличение коэффициента дивидендных выплат (доля прибыли, выплачиваемой акционерам в форме дивидендов) уменьшает объем реинвестируемой прибыли. Если рассматривать дивидендную политику только как решение финансирования, то выплата дивидендов выступает в пассивной роли. При рассмотрении дивидендов как пассивного остатка, определяемого только наличием выгодных инвестиционных предложений, подразумевается, что для инвестора не существует различия между выплатой дивидендов и накоплением предприятием нераспределенной прибыли. Если инвестиционные проекты обещают уровень рентабельности, превышающий требуемый, инвесторы могут предпочесть вариант накопления. Если ожидаемая прибыль от инвестиций равна требуемой, то, с точки зрения инвестора, ни один из вариантов не имеет преимуществ. В противном случае инвесторы предпочтут выплату дивидендов. Еще один ключевой вопрос при выборе дивидендной политики - это вопрос выбора оптимальной дивидендной политики, т.е. политики, обеспечивающей как максимизацию совокупного богатства акционеров, так и достаточное финансирование деятельности предприятия. Нахождение оптимальной дивидендной политики - исключительно трудная задача: необходимо найти баланс между текущими дивидендами и будущим ростом, который максимизировал бы цену акций предприятия. Сложность заключается еще в том, что оптимальная дивидендная политика - это субъективная политика каждого отдельного предприятия, выбираемая исходя из особенностей предприятия, его владельцев, инвестиционных возможностей и других факторов, влияющих на дивидендную политику. В числе таких факторов в научной литературе называются: темп роста компании, ее рентабельность, стабильность доходов, удержание контроля над деятельностью компании, степень финансирования за счет заемного капитала, возможность финансирования из внешних источников, стадия жизненного цикла и масштабы компании, налоговые ставки на дивиденды и доходы с прироста капитала, предпочтения акционеров, ограничения правового характера и др.

Из-за большого числа факторов, а также  ввиду изменения относительной  значимости этих факторов во времени  и на отдельных предприятиях невозможны разработка и применение общей модели для формирования дивидендной политики. Поэтому осуществляется выбор из трех возможных типов политики определения  коэффициента дивидендных выплат, исходя из оценки финансовых потребностей предприятия  и поддержания его ликвидности. Оценивая финансовые потребности, следует  принимать во внимание прогнозы денежных потоков предприятия, долгосрочных инвестиций и другие факторы, влияющие на состояние денежных остатков предприятия. Основное в этой оценке - определение  возможных потоков средств и  возможного их состояния с учетом изменения дивидендных ставок и  риска. Иначе говоря, анализируется  способность фирмы поддерживать стабильный уровень дивидендов в  связи с вероятным распределением будущих потоков денежных средств. С позиций второго критерия - ликвидности - необходимо учитывать риск уменьшения запаса ликвидности при определении  размера дивидендных выплат, особенно при его возрастании. Корпорации стремятся использовать один из трех типов политики выплаты дивидендов:

* Стабильный или непрерывно растущий  дивиденд на акцию.

* Низкий регулярный дивиденд плюс  дополнительные выплаты, которые  зависят от годовой прибыли.

* Постоянный коэффициент выплат.

Политика  низкого регулярного дивиденда  плюс дополнительные выплаты является в данном ряду политикой компромиссной. А поскольку прибыль и движение денежной наличности предприятий непостоянны, то представляется, что эта политика должна быть базовой. Принятие решения  предприятием (советом директоров) относительно дивидендных выплат может  состоять из следующих этапов:

* Определение долгосрочной политики  в отношении доли выплаты (процент  от прибыли).

* Сосредоточение внимания на изменениях  дивидендов: оправданы ли эти  изменения обстоятельствами.

* Оценка целесообразности изменения  дивидендов вслед за изменениями  нормы прибыли.

* Сохранение размера дивидендов  на прежнем уровне.

* Доведение фактического размера  дивиденда до запланированного.

Стабильность  подобной дивидендной политики является лучшей характеристикой акционерного общества в плане его надежности и финансовой устойчивости. Но на практике она зачастую не выдерживается, поскольку  в отдельные моменты срабатывают  те или иные доводы в защиту высоких  или низких дивидендов:

* Предприятия с высокими дивидендными  выплатами больше ценятся рынком, т.к. многие акционеры считают,  что лучше дивиденды сегодня,  чем рост курсовой стоимости  акций в будущем (своего рода "синица в руках").

* Выплата низких дивидендов помогает  избежать дополнительных расходов  на привлечение новых инвестиций. Политика высоких дивидендных  выплат увеличивает стоимость  обслуживания акционерного капитала.

* Низкие дивиденды уменьшают налоговые  обязательства инвесторов, поскольку  налоги на прирост капитала  в развитых странах, как правило,  гораздо меньше, чем налоги на  дивиденды. Минимизация дивидендов  означает минимизацию налоговых  обязательств и рост рыночной  стоимости предприятия

Как уже указывалось выше, не может  быть единой для предприятий теоретической  модели, поддерживающей конкретную дивидендную  политику. В определенные моменты  предпочтение отдается политике высоких  дивидендов, в другие низких. Предприятия, как правило, стремятся платить  высокие дивиденды, хотя вероятно, что  предпочтительнее политика стабильных дивидендов. В любом случае, дивидендная  политика акционерного общества - это  активный способ воздействия на курсовую стоимость акций. Поэтому модель дивидендной политики необходимо строить  с привязкой к курсу акций, стоимости предприятий.

При росте рыночных цен на акции может  наступить момент, когда в силу их высокой цены спрос на акции  начинает падать, а значит, падает их цена, снижается стоимость предприятия. Как правило, для поддержания  курсовой стоимости акционерные  общества в этом случае прибегают  к дроблению акций: число акций  в обращении увеличивается, а  прибыль и дивиденды на акции, а также цена на акцию снижаются. Спрос в силу большей доступности  акций для инвесторов возрастает. Важно в этом процессе правильно определить размеры дробления. Доходы на общее число акций после дробления не должны уменьшить доходы акционеров до дробления акций, а более желательно, чтобы произошло некоторое увеличение доходов акционеров. Дробление акций применяется с целью поддержания цены акций. Применяется на практике и такая форма поддержания ликвидности и рыночной цены акций, как увеличение номинальной стоимости акций (консолидация). Альтернативой выплате дивидендов являются собственные акции в портфеле - обыкновенные акции, покупаемые самим эмитентом. При покупке корпорацией части своих акций число акций в обращении уменьшается, рыночная цена акций повышается, поскольку дивиденды на находящиеся на балансе общества акции не выплачиваются. При покупке собственных акций необходимо правильно определить объем их покупки с тем, чтобы новая рыночная цена акций осталась бы оптимальной, т.е. устраивающей корпорацию, действующих и потенциальных акционеров. С помощью покупки собственных акций корпорации меняют структуру своего капитала. Акции могут быть проданы, если предприятию необходимы дополнительные денежные средства для решения стоящих перед ним задач.