Автор работы: 6****@mail.ru, 26 Ноября 2011 в 19:29, дипломная работа
В процессе трудовой деятельности человек выполняет целесообразную, необходимую для собственного выживания деятельность, ориентируясь как на воздействие внешнего окружения: работодатель, организация, так и на внутренние установки личности, находящиеся в непосредственной связи с внешней средой. Если процесс трудовой деятельности определяется необходимостью получения средств для выживания, то человек мотивирован исключительно биологическими потребностями. Однако на практике это не так.
Дело в том, что современный человек по уровню оплаты труда и своим предпринимательским возможностям значительно определил своих предшественников, поэтому нередко
С инструкцией
ознакомлен:
_____________Н.Н.
Болтова
10 мая
2002 г.
Приложение Г
План
рабочего места нового специалиста
в отделе кадров
Обозначение:
1 – вход,
2 – стол (место начальника отдела кадров),
3 – стул,
4 – стул (для посетителей),
5 – стол (инспектора),
6 – стул,
7 – стул (для посетителей),
8-9 – окно,
10 – книжный шкаф,
11 – стол
(специалиста по управлению
12 – стул,
13, 14, 15 – телефон,
16, 17, 18 – компьютер,
19 – кресло для посетителей (клиентов),
20 – диван для посетителей (клиентов).