Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Февраля 2013 в 13:09, отчет по практике
Цели практики:
• Совершенствование профессиональной подготовки в рамках выбранной специальности;
• Формирования базовых профессиональных навыков и профессионального мышления.
Задачи практики:
• Изучение организационной структуры предприятия по месту прохождения практики;
• Изучение профессионально-должностной структуры работников банка;
• Ознакомление с деятельностью 1-2 специалистов и выполнение отдельных поручений по их заданию
Введение…………………………………………………………………………...….3
Глава 1. Организационно-экономическая характеристика ОО №2 в г.Омск филиала НБ «ТРАСТ» ………………………………………………………4
1. Правовой и организационный статус деятельности ОО №2 НБ «ТРАСТ»……………………………………………………………………...4
2. Основные функции и задачи ОО №2 НБ «ТРАСТ»………………………7
3. Организационное устройство ОО №2 НБ «ТРАСТ» …………………….10
Глава 2. Анализ кредитования физических лиц ОО №2 в г.Омск филиала НБ «ТРАСТ» посредством пластиковых карт.………………………………..13
1. Пластиковые продукты в ОО № 2 НБ «ТРАСТ»………………………...13
2.2. Сравнительный анализ использования дебетовых и кредитных карт
в ОО № 2 НБ«ТРАСТ»…………………………………………………….15
2.3. Анализ выданных кредитов с использованием пластиковых карт
в НБ «ТРАСТ» на основе бухгалтерского баланса……………………...18
Заключение…………………………………………………………………………..20
Список использованной литературы……………………………………………...21
Содержание
Введение…………………………………………………………
Глава 1. Организационно-экономическая характеристика ОО №2 в г.Омск филиала НБ «ТРАСТ» ………………………………………………………4
1. Правовой
и организационный статус
2. Основные функции и задачи ОО №2 НБ «ТРАСТ»………………………7
3. Организационное устройство ОО №2 НБ «ТРАСТ» …………………….10
Глава 2. Анализ кредитования
физических лиц ОО №2 в г.Омск филиала
НБ «ТРАСТ» посредством
1. Пластиковые продукты в ОО № 2 НБ «ТРАСТ»………………………...13
2.2. Сравнительный
анализ использования
в ОО № 2 НБ«ТРАСТ»…………………………………………………….
2.3. Анализ
выданных кредитов с
в НБ «ТРАСТ» на основе
бухгалтерского баланса……………………
Заключение……………………………………………………
Список использованной литературы……………………………………………...
Приложения……………………………………………………
Введение
Учебно-ознакомительная
практика проходила с 1 февраля
по 4 апреля, 2011г. в ОО №2 Национальном
банке «ТРАСТ» (ОАО) в г. Омск,
в отделе кредитования
Прохождение производственной
практики включает цели и
Цели практики:
• Совершенствование
профессиональной подготовки в
рамках выбранной
• Формирования
базовых профессиональных
Задачи практики:
•
Изучение организационной
•
Изучение профессионально-
• Ознакомление с деятельностью 1-2 специалистов и выполнение отдельных поручений по их заданию;
Мне был поставлен
ряд задач, которые я должен
был выполнить по мере
• Ознакомление с работой банка;
•
Изучение нормативных
•
Изучение системы
•
Составление и написание
Глава 1. Организационно-экономическая характеристика ОО №2 в г.Омск филиала НБ «ТРАСТ»
1.1. Правовой
и организационный статус
Национальный банк
"ТРАСТ" входит в 30-ку
НБ «ТРАСТ» предоставляет
полный спектр услуг для
НБ «Траст» (ОАО)
— крупная кредитная
Банк основан
в 1995 году в Санкт-Петербурге
под именем «Менатеп Санкт-
Национальный банк
"ТРАСТ" является участником
системы государственного
До конца 2008
года под брендом «ТРАСТ»
По состоянию на 01.10.2008 г. Национальный Банк «ТРАСТ» входит в ТОП-50 российских банков по величине активов и в ТОП-30 по величине депозитов физических лиц.
В 2009 году агентство
«РА Эксперт» присвоило НБ
«ТРАСТ» рейтинг на уровне
«А», подтверждающий высокий
Инвестиционный
банк «ТРАСТ» (ИБ «ТРАСТ») был
одним из старейших
НБ «ТРАСТ» имеет 6 видов лицензий:
1) Генеральная лицензия ЦБ РФ № 3279 на осуществление банковских операций (от 20.10.2006) и на осуществление операций с драгоценными металлами (от 20.10.2006).
2) Лицензия биржевого
посредника, совершающего товарные
фьючерсные и опционные сделки
в биржевой торговле № 1489
3) Лицензия профессионального
участника рынка ценных бумаг
на осуществление брокерской
деятельности № 177-02961-
4) Лицензия профессионального
участника рынка ценных бумаг
на осуществление дилерской
5) Лицензия профессионального
участника рынка ценных бумаг
на осуществление деятельности
по управлению ценными
6) Лицензия профессионального
участника рынка ценных бумаг
на осуществление депозитарной
деятельности № 177-03738-
Банк является
кредитной организацией, которая
для извлечения прибыли как
основной цели своей
- привлечение во вклады денежных средств физических и юридических лиц;
- размещение указанных средств от своего имени и за свой счет на условиях возвратности, платности, срочности;
- открытие и ведение банковских счетов физических и юридических лиц.
Банк входит в единую банковскую систему Российской Федерации.
Правовое регулирование
банковской деятельности
Банк вправе
в установленном порядке
Банк имеет круглую
печать, содержащую его полное
официальное и сокращенное
К числу операций,
осуществляемых НБ «ТРАСТ», выступающим
в качестве базы практики
- привлечение денежных
средств физических и
- размещение указанных средств от своего имени и за свой счет;
- открытие и
ведение банковских счетов
- кредитование юридических и физических лиц;
- осуществление
расчетов по поручению
- кассовое обслуживание
физических и юридических лиц,
инкассация денежных средств,
платежных и расчетный
- купля-продажа иностранной валюты в наличной и безналичной формах;
- осуществление
переводов денежных средств по
поручению физических лиц без
открытия банковских счетов (за
исключением почтовых
1.2. Основные функции и задачи ОО №2 НБ «ТРАСТ »
В своей работе
офис руководствуется
Целью офиса
является максимизация доходов
банка от операций по
Задачами офиса является:
– Эффективная реализация
кредитной политики банка
– Минимизация кредитных рисков по кредитному портфелю клиентов банка;
– Организация, развитие
и совершенствование
– Организация продвижения
на рынок потребительского
– Организация
– Методологическое
обеспечение подчиненных
Офис в соответствии
с возложенными на него
– Организует работу
по кредитованию клиентов в
системе НБ «ТРАСТ» с целью
безусловного выполнения
– Осуществляет изучение
регионального рынка
– Участвует в планировании
цифровых показателей бизнес-
– Контролирует полноту
и правильность создания
– Осуществляет методическое
и информационное обеспечение
подчиненных подразделений (
– Осуществляет координацию,
и контроль работы подчиненных
подразделений в части
– Организует подготовку
заключений в части
– Принимает участие
в организации обучения и
– Формирует статистическую
и иную установленную
– Осуществляет мониторинг
уровня просроченной
Информация о работе Отчет по практике в ОО №2 Национальном банке «ТРАСТ» (ОАО) в городе Омск