Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Января 2013 в 21:46, курсовая работа
Целью исследования является разработка управленческого решения для повышения уровня развития корпоративной культуры организации.
Для достижения поставленной цели потребуется решение следующих задач:
- дать общую характеристику корпоративной культуры и ее содержанию;
- выявить средства и методы формирования корпоративной культуры
- дать характеристику корпоративной культуры в исследуемой организации;
- разработать управленческое решение, позволяющее устранить слабые места в сложившейся корпоративной культуре организации;
- оценить предполагаемый эффект от внедрения мероприятий по устранению недостатков в исследуемой области.
Введение
Основы принятия управленческого решения
Модель и этапы принятия управленческого решения
Определение цели
Диагностика исходной ситуации
Формулирование проблемы
Постановка задачи
Декомпозиция проблемы на задачи
Выбор критериев решений задачи. Формулирование ограничений
Поиск (выработка) альтернатив решения задач
Выбор оптимального (рационального) решения задачи
Композиция проблемы на основе решенных задач
Разработка программы реализации проблемы (задачи)
3. Методы принятия управленческих решений
Заключение
Список использованной литературы