Теоретические аспекты, понятие и задачи кадровой политики организации

Объектом исследования выступает система управления персоналом ЗАО «АБИгрупп», управляющая компания пяти холдингов группы компаний ABIGROUP.
Предметом исследования является кадровая политика ЗАО «АБИгрупп».
Цель курсовой работы – разработать предложения по совершенствованию кадровой политики ЗАО «АБИгрупп».

Введение 3
Глава 1.Теоретические аспекты, понятие и задачи кадровой политики организации 5
1.1 Основные понятия и определения «кадровой политики» 5
1.2 Харрактеристика открытой и закрытой кадровой политики 9
Глава 2. Исследование кадровой политики и разработка приемов по ее усовершенствованию в компании ЗАО "АБИгрупп" 12
2.1 Исследование теоритических аспектов кадровой политики ЗАО «АБИгрупп» 12
2.2 Анализ существующей кадровой политики ЗАО "АБИгрупп" 19
2. 3. Разработка мероприятий, направленных на улучшение кадровой политики ЗАО "АБИгрупп" 34
Заключение 45
Cписок литературы