Управление персоналом в Германии

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Мая 2012 в 16:14, курсовая работа

Описание

В данной работе рассматриваются все особенности управление персоналом в Германии

Содержание

Введение
Особенности управления персоналом в Германии.
Немецкий стиль управления.
Службы управления персоналом.
Модель Гарцбурга.

Мотивация персонала.
Система PFP в Германии.
Нефинансовые вознаграждения.
Теория Макгрегора.

Подбор персонала.
Рекрутинговые агентства Германии.

Заключение.
Список использованной литературы.