Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Ноября 2012 в 23:36, курсовая работа
Цель курсовой работы – рассмотрение безработицы в целом.
Для достижения цели предполагает решение следующих задач:
- рассмотреть различные подходы к понятию “безработица”, дать его определение;
- изучить виды безработицы;
- выделить причины безработицы;
- раскрыть тенденции развития социальной структуры общества при условии безработицы в современном мире.
Введение………………………………………………………………………......3
1 Проблема безработицы и занятости населения в современных условиях
1.1 Понятие безработицы, причины и ее последствия………………………….5
1.2 Формы безработицы…………………………………………………………..9
2 Безработица в Российской Федерации и меры борьбы с ней
2.1 Анализ занятости и безработицы в России………………………………...14
2.2 Государственная политика борьбы с безработицей в России…………….21
3 Безработица в Мурманской области
3.1 Состояние рынка труда в Мурманской области…………………………..27
3.2 Решение проблемы безработицы в Мурманской области………………..38
Заключение…………………………………………………………………......41
Список используемой литературы........................................
Кафедра экономической теории и
национальной экономики
КУРСОВАЯ РАБОТА
По дисциплине: «Экономическая теория»
На тему: «Проблема безработицы в современных условиях»
Руководитель: Кузьменко В.М.
Защищена"_____"_______________
Оценка"_______________________
Мурманск
2011
План работы:
Введение…………………………………………………………
1
Проблема безработицы и
1.1 Понятие безработицы, причины и ее последствия………………………….5
1.2 Формы безработицы…………………………………………………
2 Безработица в Российской Федерации и меры борьбы с ней
2.1 Анализ занятости и безработицы в России………………………………...14
2.2 Государственная политика борьбы с безработицей в России…………….21
3 Безработица в Мурманской области
3.1 Состояние
рынка труда в Мурманской
3.2 Решение
проблемы безработицы в
Заключение……………………………………………………
Список
используемой литературы....................
ВВЕДЕНИЕ
В системе рыночных отношений важное
место занимает рынок - один из основных
факторов производства труда. На этом
рынке сталкиваются интересы трудоспособных
людей и работодателей, представляющих
государственные, муниципальные, общественные
и частные организации. Отношения,
складывающиеся на рынке труда, имеют
ярко выраженный социально-экономический
характер, они затрагивают насущные
потребности большинства
Актуальность. Отношения в сфере занятости населения являются основополагающими в экономике любой страны и во многом определяют ее развитие. В условиях финансового кризиса ситуация на рынке труда обострилась во всем мире. Общемировой уровень безработицы в 2010 году составил 6%. В Европейских странах он колебался от 0,8% в Белоруссии до 33,8% в Македонии. В ноябре 2010 года уровень безработицы в Евросоюзе был равен 10%. Проблема занятости остается острой для большинства стран мира.
Цель курсовой работы – рассмотрение безработицы в целом.
Для достижения цели предполагает решение следующих задач:
- рассмотреть
различные подходы к понятию
“безработица”, дать его
- изучить виды безработицы;
- выделить причины безработицы;
- раскрыть тенденции развития социальной структуры общества при условии безработицы в современном мире.
Объектом исследования – безработица в современных условиях.
Структурно курсовая работа состоит из введения, трёх глав, заключения. Содержит 8 рисунков, 10 таблиц, список использованных источников. Объем работы составляет 47 страниц.
1 Проблема безработицы
и занятости населения в
1.1 Понятие безработицы, причины и ее последствия
Безработица - это социально-экономическое явление, при котором часть рабочей силы (экономически активного населения) не занята в производстве товаров и услуг и не имеет соответствующего заработка (дохода). Безработные граждане, наряду с занятыми, формируют рабочую силу страны.1
В реальной
экономической жизни
Показатель
безработицы отличается высокой
пластичностью и под
К безработным в России относятся лица, достигшие 16 лет и старше, которые в рассматриваемый период : 2
При отнесении
к безработным должны быть соблюдены
все три перечисленных
Необходимо различать незанятое население и безработных. К безработным в России относятся лица, достигшие 16 лет и старше, которые в рассматриваемый период: не имели работы; занимались поисками работы; были готовы приступить к работе. Официальный статус безработного можно получить только в органах государственной службы занятости, куда многие безработные не обращаются вследствие неэффективности этого института.
Выделяют пять основных причин безработицы : 4
1) структурные
сдвиги в экономике,
2) экономический
спад (депрессия), который вынуждает
работодателей снижать
3) политика
правительства и профсоюзов в
области оплаты труда:
4) сезонные
изменения в уровне
5) изменение
в демографической структуре
населения, в частности, рост
численности населения
Безработицу можно структурировать в зависимости от ее причин на : 5
Чрезмерная безработица влечет большие экономические и социальные последствия. Повышение ее уровня ведет к недоиспользованию ресурсов труда, снижает доходы населения, повышает социальную напряженность в обществе. «Цена» безработицы — невыпущенная продукция. Когда экономика не в состоянии создать достаточное количество рабочих мест для всех, кто хочет и может работать, потенциальное производство товаров и услуг теряется безвозвратно. Экономисты определяют эту потерянную продукцию как отставание объема ВВП. Но полная занятость предполагает наличие естественной безработицы: люди переезжают с места на место, учатся, ухаживают за детьми, получают новую квалификацию и так далее.
Экономический советник президента Дж.Кеннеди, американский экономист Артур Оукен (1928-1980) сформулировал закон: если фактический уровень безработицы на 1% выше ее естественного уровня, то это приводит к отставанию ВНП 2,5% .6 Это отношение 1:2,5 или 2:5 есть отношение уровня безработицы к отставанию объемов ВВП и позволяет вычислить абсолютные потери продукции, связанные с любым уровнем безработицы. В формализованном виде
где Y* — потенциальный объем ВВП;
Y — фактический объем ВВП;
u- фактическая норма безработицы;
u* — естественная норма безработицы;
у — коэффициент Оукена, (у = 2,5)
Состояние занятости и безработицы характеризуется следующими показателями:
- неинституциональное население (Чнн);
- численность занятых (Чз);
- численность безработных (Чб);
- численность лиц, не входящих в состав рабочей силы (Чнрс).
Между данными показателями существуют следующие зависимости:
- численность рабочей силы Чрс = Чз + Чб;
- неинституциональное население Чнн = Чз + Чб + Чнрс;
- уровень занятости населения Уз = Чз / Чнн;
- уровень безработицы населения Уб = Чб / (Чз + Чб);
- норма безработицы Нб = [Чб / (Чз + Чб)] × 100%;
- уровень вовлеченности населения в состав рабочей силы Уврс =(Чз + Чб)/Чнн.
Уровень динамики этих показателей в макроэкономике зависят от ряда факторов: демографического, половозрастного, этнического, социального состава населения, соотношения спроса и предложения на рынке труда в отдельных регионах и отраслях.
Американский учёный М.Х. Бренер на основе анализа данных о населении США в 1970 г. отмечал, что на протяжении 30 лет увеличение безработицы на 1% при сохранении её в течение шестилетнего периода приводит к увеличению показателей “социальной патологии”: общей смертности – на 2%, числа самоубийств – на 4,1%, количества убийств – на 5,7%, числа заключённых в тюрьмах – на 4%, количества больных в результате психических заболеваний – на 4%. В целом же совокупные затраты общества, связанные с ростом государственных расходов на преодоление социально негативных последствий безработицы, имеют довольно значительную величину.
Массовая безработица
1.2 Формы безработицы
Различают добровольную безработицу, связанную с поиском более благоприятных условий труда, и вынужденную безработицу, возникшую в результате сокращения спроса на рабочую силу.7
Безработица формируется за счет: потерявших работу в результате увольнения; добровольно оставивших работу; пришедших на рынок труда после перерыва; впервые пришедших на рынок труда. В зависимости от экономических причин, порождающих безработицу, она делится на четыре типа: фрикционную, структурную, циклическую, сезонную.
Фрикционная безработица возникает при перемещении работников от одного места работы к другому. Такая безработица выступает следствием кратковременных изменений на рынке труда и существует потому, что процесс подбора работников и рабочих мест требует определенного времени. Уровень фрикционной безработицы в экономике определяется притоком людей на рынок труда и выходом из него и тем, насколько быстро безработные находят работу. Эта скорость зависит от развитости институциональной структуры рынка труда.
В условиях
постоянно меняющейся рыночной экономики
фрикционная безработица
Информация о работе Проблема безработицы в современных условиях