Пенсионный Фонд Российской Федерации, его состав и значение

        Неблагоприятное соотношение численности плательщиков взносов на пенсионное обеспечение и пенсионеров связано с особенностями российской пенсионной системы, к которым относятся: относительно низкий пенсионный возраст; высокая доля пенсионеров-льготников; возможность получения пенсии при продолжении трудовой деятельности после достижения пенсионного возраста.

        Пенсионная реформа нацелена в первую очередь на рационализацию и оптимизацию условий и норм пенсионного обеспечения, повышение уровня трудовых пенсий за счет перераспределения имеющихся финансовых ресурсов и улучшения их использования. На первом этапе пенсионной реформы необходимо учесть пропорции, сложившиеся в распределении ВВП, соотношение среднего уровня трудовых пенсий со средней заработной платой, усиление процесса старения. Поэтому в целях снижения экономической нагрузки на трудоспособное население необходимо более четко определить круг лиц, нуждающихся в государственных гарантиях по пенсионному обеспечению.

        Одна из тенденций — снижение доли занятых в экономике в целом и в том числе по найму, что требует изменения форм пенсионного обеспечения и более тесной увязки уровня пенсий различных категорий пенсионеров с их вкладом в финансирование пенсионной системы или прошлым трудовым вкладом. Поскольку в рамках пенсионного законодательства одновременно невозможно обеспечить повышение минимального уровня пенсий и социально справедливую их дифференциацию в зависимости от прошлого трудового вклада, то необходим переход к новому порядку исчисления размеров пенсий. Реформирование пенсионной системы предусматривает сохранение и укрепление государственной пенсионной системы с учетом необходимости развития новых форм пенсионного обеспечения.

         Современная распределительно-накопительная система пенсионного обеспечения, приводящая к дефициту государственного финансирования и не отвечающая потребностям экономически активного большинства должна быть модернизирована при помощи современных инструментов инвестирования. Новая система должна соответствовать следующим базовым принципам: добровольность, экономическая целесообразность, инвестиционная привлекательность, правовая и финансовая защищенность. Система пенсионного обеспечения РФ требует дальнейшего реформирования в соответствии с мировыми стандартами. Этот процесс не носит кратковременного характера и рассчитан на длительный период.

 

 

 

 

 

                                                        Заключение

 

        Кризисная ситуация в экономике и финансах требует принятия решительных и неординарных мер в Пенсионной системе Российской Федерации. Между тем введены в действие и намечены к принятию в ближайшее время меры в области пенсионного обеспечения граждан, которые нацелены на будущее.

         В сложившихся условиях совершенно неизбежной становиться глубокая реформа пенсионной системы в Российской Федерации с включением в нее, в частности, такого общепризнанного в мировой практике института как негосударственное пенсионное обеспечение. Организационной основой для негосударственного пенсионного обеспечения в Российской Федерации должны выступать негосударственные пенсионные фонды, то есть организации с правом юридического лица на введение исключительно пенсионного вида деятельности. Эта идея уже нашла свое воплощение в «Программе пенсионной реформы в Российской Федерации», одобренной Правительством, в форме профессиональных пенсионных систем. Хочется верить, что эта, а так же другие инновации, внесенные и вносимые в нормативную базу пенсионного обеспечения, помогут выбраться пенсионной системе из кризиса и существенно улучшить положение всех нуждающихся в поддержке государства.

        При рассмотрении данного вопроса можно прийти к выводу, что законодательное обеспечение пенсий в РФ имеет довольно сложную и разветвленную систему, но, к сожалению не всегда эффективную, и еще не один год потребуется, чтобы сбалансировать данную систему привести ее в равновесие, заставить работать.

        В результате проведенной работы мы рассмотрели современную систему Пенсионного Фонда Российской Федерации, определили её задачи, роль и значение. Мы определили, как в современной России происходит пенсионное обеспечение граждан нашей страны, и какие основные виды пенсий существуют в нашей Пенсионной системе. На основании этого можно сделать следующие выводы: 2009 год стал одним из самых интересных в истории Пенсионного Фонда Российской Федерации.

1. Во-первых, в июле 2009 года были приняты ключевые законы, определяющие развитие пенсионной системы на годы вперед. Утверждены решения по валоризации пенсий, введению социальных доплат, переходу полностью на страховые принципы.
2. Во-вторых, в 2009 году заработали меры, которые существенно облегчают жизнь клиентов Пенсионного Фонда РФ. Например, введен беззаявительный перерасчет пенсии работающих пенсионеров. И отказ от набора социальных услуг не требует регулярного переподтверждения.
3. В-третьих, заработала Программа государственного софинансирования пенсии. Почти два миллиона россиян стали её участниками за первый год.
4. В-четвертых, заработал материнский (семейный) капитал. Досрочно и в порядке исключения — только для погашения жилищных кредитов. Но, тем не менее — свыше ста тысяч российских семей уже смогли использовать эти деньги на насущные нужды.
5. Есть и в-пятых, и в-шестых, но главное — пенсионная система не стоит на месте. С каждым годом становится современней, удобней, лучше.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                    Список используемой литературы

 

1. Налоговый кодекс РФ, глава 24 (в ред. от 02.11.2004)

2. Бюджетный кодекс РФ

3. Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации"

4. Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

5. Федеральный закон от 07.05.1998 № 75-ФЗ (в редакции Федерального закона от 10.01.2004 № 14-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон «О негосударственных пенсионных фондах»)

6. Государственные и муниципальные финансы. Учебник. Под ред. Л.А. Дробозиной.- М.: Юнити, 2009.

7. Дадашев А.З., Черник Д.Г. Финансовая система России: Учебное 
пособие.- М.: ИНФРА-М, 2009.

8. Сабанти Б.М. Теория государственных финансов. Учебное пособие. - М.: Менеджер, - 2007.

9. Смирнов О.В. Государственные внебюджетные и целевые бюжетные фонды России: проблемы и перспективы //Финансы.-2009.- №2.

10. Соловьев А.К. «Бюджетно-финансовая система Пенсионного фонда России» // «Финансы»- 2004.- №5.-С.2-8.

11. Соловьев А.К.Экономика пенсионного страхования: Учеб. пособие. –М.:ЮНИТИ-ДАНА,2005 – 112 с.

12. Родионова В.М., Вавилов Ю.Я Финансы: Учебник. / Под. ред. В.М. 
Родионовой - М.: Финансы и статистика, 2004.-452 с.

13. Россия в цифрах: Крат. стат. сб./Госкомстат России.- М.: Гомкомстат, 2009.

14. Финансы. Денежное обращение. Кредит. / Под.ред.Л.А. Дробозиной - М.: Юнити, 2004.-532 с.

15. Финансы: Учеб. пособие / Под. ред. А.М.Ковалевой - М.: Финансы и 
статистика, 2005.-543 с.

26. Финансы, денежное обращение и кредит. Учебник. 
В.К.Сенчагов, А.И.Архипов, Г.Н.Чубаков и др.; Под ред. В.К.Сенчагова, 
А.И.Архипова; РАН, Институт экономики, — М.: Проспект, 2008.

17. Якобсон Л.И. 
Экономика общественного сектора. Основы теории государственных финансов. - М.: Наука, 2008.

18. Якобсон Л.И. Государственный сектор экономики. Экономическая 
теория и политика. - М.: ВШЭ, 2009.

19. Пенсионная реформа в России не состоялась [Электронный ресурс]. Режим доступа: 
http://vedomosti.ru

20. Пенсионный фонд РФ [Электронный ресурс]. Режим доступа: 
http://www.pfrf.ru/content/category/

1. Аккумуляция капитала — накопление капитала, превращение прибавочной стоимости в капитал

2  Ассигнация - контракт, по которому одна сторона передает другой по ка- кому-либо мотиву определенную сумму денег, ценные бумаги либо другие ценности.

3.Страховой стаж – учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.